水務(wù)局長(zhǎng)先進(jìn)事跡匯報(bào)材料

　　勤政為民創(chuàng)水務(wù)新輝煌
　　——水務(wù)局長(zhǎng)同志先進(jìn)事跡匯報(bào)材料
　　
　　江永縣水務(wù)局長(zhǎng)同志，自**年初上任以來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門的關(guān)心支持下，圍繞我縣水務(wù)發(fā)展的目標(biāo)和治水新思路，以飽滿的工作熱情、求真務(wù)實(shí)的精神風(fēng)貌，用自己的實(shí)際行動(dòng)，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，為全縣的水務(wù)事業(yè)普寫了新的篇章。
　　一、扎實(shí)工作，傾心為民
　　水利是社會(huì)公益性極強(qiáng)的行業(yè)，又是一個(gè)艱苦的行業(yè)，作為一名水行政主管部門的一把手，謝孝祥同志帶頭弘揚(yáng)“獻(xiàn)身、負(fù)責(zé)、求實(shí)”的水務(wù)行業(yè)精神，立足本職、傾心為
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之苦。由于他兢兢業(yè)業(yè)、忘我的工作、率先垂范的優(yōu)良作風(fēng)，當(dāng)年被評(píng)為全省抗洪救災(zāi)先進(jìn)個(gè)人，記一等功一次。
　　二、與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新
　　謝孝祥同志到水務(wù)局上任后，經(jīng)過半個(gè)多月的調(diào)查研究，他認(rèn)為，要使水務(wù)局?jǐn)[脫困境，必須做活觀念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、方法創(chuàng)新“三個(gè)創(chuàng)新”文章。針對(duì)局機(jī)關(guān)辦公環(huán)境陳舊簡(jiǎn)陋，工作效率低的現(xiàn)狀，他千方百計(jì)籌措資金，修繕了機(jī)關(guān)辦公大樓，配置了辦公桌椅，規(guī)劃院內(nèi)布局，營(yíng)造美好工作、生活環(huán)境。創(chuàng)新的最終目的是增效增收，為使全縣水資源統(tǒng)一管理、合理利用，就必須有一個(gè)好的管理_，他多次向省廳、市局、縣委、縣政府匯報(bào)，得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持后，在全市率先成立了第一家水務(wù)局。今年月，縣自來水公司順利移交給水務(wù)局，真正實(shí)現(xiàn)了城鄉(xiāng)水資源統(tǒng)一管理。
　　
　　謝孝祥同志的實(shí)踐證明，哪個(gè)單位“創(chuàng)新”思路廣、哪個(gè)單位就興旺有生機(jī)，哪個(gè)地方“創(chuàng)新”步子大，哪個(gè)地方的工作便會(huì)有聲有色，沒有條件就會(huì)千方百計(jì)創(chuàng)造條件，沒有優(yōu)勢(shì)就會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短創(chuàng)造出優(yōu)勢(shì)來。他看到周邊兄弟縣小水電開發(fā)搞得紅火，為什么我們不可以從這方面下功夫，他是這樣想的，也是這樣做的。他親自帶領(lǐng)技術(shù)人員，翻山越嶺，找水源、選壩址，并多次到藍(lán)山、江華等小水電開發(fā)搞得好的縣市學(xué)習(xí)、取經(jīng)。出臺(tái)了我縣水電開發(fā)的優(yōu)惠政策。引來了眾多的投資商，到目前，開發(fā)小水電總裝機(jī)萬，年內(nèi)可啟動(dòng)近億元資金的開發(fā)項(xiàng)目，可為單位創(chuàng)收近百萬元，為國(guó)家創(chuàng)稅萬元。
　　三、清正廉潔，無私奉獻(xiàn)
　　謝孝祥同志作為一名共產(chǎn)黨員，他在水務(wù)部門展現(xiàn)了一名共產(chǎn)黨員的風(fēng)采，他在工作中實(shí)現(xiàn)著自身的價(jià)值，同時(shí)也激勵(lì)著周圍的人們，他始終相信，領(lǐng)導(dǎo)廉潔、班子才有凝聚力，才有威信，單位才會(huì)長(zhǎng)盛不衰。在他的帶領(lǐng)下，班子成員保持和發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神，不以權(quán)謀私，在工程建設(shè)等重要事務(wù)中堅(jiān)持民主決策，按規(guī)章制度辦事，規(guī)定每季度對(duì)局機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)開支、各種專項(xiàng)款進(jìn)行一次內(nèi)審監(jiān)督，廣泛聽取干部職工的意見，自覺接受群眾的監(jiān)督。發(fā)票報(bào)帳必須三人簽字即經(jīng)手人、分管領(lǐng)導(dǎo)、法人代表。嚴(yán)格的辦事程序，嚴(yán)明的工作紀(jì)律，使我局機(jī)關(guān)干部職工的作風(fēng)、辦事效率大為改觀。
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