目錄/提綱:……
一、強(qiáng)化主題教育,凝聚職工思想
一是開(kāi)展了社會(huì)主義榮辱觀教育
二、建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)電網(wǎng),搭建精神文明建設(shè)平臺(tái)
三、創(chuàng)新服務(wù)措施,塑造企業(yè)形象
四、堅(jiān)持不懈抓隊(duì)伍,不斷提高員工能力和素質(zhì)
五、多措并舉,努力提升供電所規(guī)范化管理水平
六、開(kāi)展“愛(ài)心活動(dòng)”,實(shí)施“平安工程”,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展
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塑造文明形象 爭(zhēng)創(chuàng)一流企業(yè)
在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,市電力局堅(jiān)持“兩手抓兩手都要硬”的方針,把文明單位、文明行業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)作為重要工作來(lái)抓,通過(guò)不斷提高干部職工素質(zhì),全力加強(qiáng)電網(wǎng)建設(shè),大力開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù),促進(jìn)了全局精神文明建設(shè)工作的深入開(kāi)展,推動(dòng)了各項(xiàng)工作的快速、健康發(fā)展。
我局連續(xù)*年榮獲省級(jí)文明單位稱(chēng)號(hào),連續(xù)多年保持省公司文明單位稱(chēng)號(hào)和省公司“一流縣級(jí)
供電企業(yè)”榮譽(yù)。連續(xù)多年保持**市級(jí)文明單位稱(chēng)號(hào),行風(fēng)評(píng)比多次榮獲第一名,連續(xù)八年奪得便民利民杯。局電力客戶(hù)服務(wù)中心被共青團(tuán)中央和國(guó)家電網(wǎng)公司聯(lián)合授予“青年文明稱(chēng)號(hào)”,涌現(xiàn)出了*名市級(jí)“十大杰出青年”。今年,我局又被國(guó)家電網(wǎng)授予優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)桿單位,成為我省唯一國(guó)家級(jí)優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)桿單位。
一、強(qiáng)化主題教育,凝聚職工思想
加強(qiáng)職工隊(duì)伍思想道德建設(shè)是精神文明的重要內(nèi)容。我們堅(jiān)持以多各形式的主題教育和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),強(qiáng)化職工思想教育。一是開(kāi)展了社會(huì)主義榮辱觀教育。為每
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局先后實(shí)施了“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”、供電服務(wù)圍繞客戶(hù)轉(zhuǎn)、全程服務(wù)、一次做好和“四心”(服務(wù)用心、待客熱心、解答耐心、讓客戶(hù)感到溫心)和“五延伸”(承諾服務(wù)由窗口單位向企業(yè)內(nèi)部延伸;服務(wù)時(shí)間由過(guò)去8小時(shí)向24小時(shí)延伸;服務(wù)場(chǎng)所由坐店經(jīng)營(yíng)向上門(mén)服務(wù)延伸;用電服務(wù)由用戶(hù)上門(mén)申請(qǐng)向客戶(hù)促銷(xiāo)服務(wù)延伸;服務(wù)質(zhì)量由軟要求向硬約束延伸)等服務(wù)措施,有力促進(jìn)了我局優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的深入開(kāi)展。
為細(xì)化服務(wù)內(nèi)容,提升服務(wù)水平,我們開(kāi)展了“心系客戶(hù)、陽(yáng)光服務(wù)”、“陽(yáng)光投訴”、“青年志愿服務(wù)”、“走進(jìn)
農(nóng)村社區(qū)、服務(wù)千家萬(wàn)戶(hù)”、“青春光明行”及“服務(wù)之星競(jìng)賽”等活動(dòng),樹(shù)立了電力企業(yè)良好公眾形象。為優(yōu)化工作流程,開(kāi)展了“工作流程再造”,通過(guò)“消除、簡(jiǎn)化、整合”,繪制了帶電作業(yè)流程圖、緊急服務(wù)工作流程圖、高低業(yè)擴(kuò)報(bào)裝流程圖、供電服務(wù)流程圖等9種服務(wù)工作流程圖,對(duì)服務(wù)程序、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)要求、服務(wù)時(shí)限都作出了明確的規(guī)定,樹(shù)立了供電企業(yè)的規(guī)范服務(wù)形象。
為營(yíng)造良好的用電環(huán)境,以實(shí)際行動(dòng)支持經(jīng)濟(jì)建設(shè),客商把企業(yè)建設(shè)到哪里,我們就把專(zhuān)線架設(shè)到哪里,并為來(lái)我市辦廠的外地客商、合資企業(yè)開(kāi)通綠色通道。先后投資***萬(wàn)元,完成了**公司、**工業(yè)園區(qū)等*家公司供電專(zhuān)用線路的新建工程,為招商引資、支持民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn)。連續(xù)兩年被市政府授予市長(zhǎng)特別獎(jiǎng),樹(shù)立了供電企業(yè)的“公仆”形象。
四、堅(jiān)持不懈抓隊(duì)伍,不斷提高員工能力和素質(zhì)
人是精神文明建設(shè)的主體,是企業(yè)的第一資源。我們堅(jiān)持人才戰(zhàn)略,努力培養(yǎng)高水平的企業(yè)管理人才隊(duì)伍、技術(shù)人才隊(duì)伍和技能人才隊(duì)伍。
我們不斷加大全員教育培訓(xùn)工作力度和管理力度,制定了企業(yè)中長(zhǎng)期培訓(xùn)教育計(jì)劃、人才培養(yǎng)教育計(jì)劃、年度職工培訓(xùn)計(jì)劃,采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”與“送出去”相結(jié)合的辦法,加大了對(duì)提高全員服務(wù)本領(lǐng)的教育培訓(xùn)力度,先后開(kāi)展了窗口人員禮儀培訓(xùn)、供電所人員技能培訓(xùn)、oa辦公系統(tǒng)操作培訓(xùn)及應(yīng)用技術(shù)培訓(xùn)。舉辦“供電所員工培訓(xùn)班”,***名農(nóng)電工分*批參加了培訓(xùn),通過(guò)上桿、接線、按裝電能表、排除線路故障及理論考試,良好率達(dá)到了100%。
五、多措并舉,努力提升供電所規(guī)范化管理水平
供電所是服務(wù)廣大電力客戶(hù)的基層單位和服務(wù)窗口,代表著供電企業(yè)的外在形象。為充分展示供電企業(yè)的
誠(chéng)信度和服務(wù)品牌,我們堅(jiān)持鞏固、深化、提高、發(fā)展的工作思路,以客戶(hù)為中心,不斷完善供電所配套設(shè)施建設(shè),方便了群眾。為規(guī)范職工行為,我們嚴(yán)格落實(shí)《供電所規(guī)范化管理標(biāo)準(zhǔn)》,并根據(jù)實(shí)際情況規(guī)范了**種工作流程,使供電所的各個(gè)工作環(huán)節(jié)、各個(gè)層面都有相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。為進(jìn)一步規(guī)范供電所管理,實(shí)行了“七化”管理工作法。即:人員管理軍事化、器具管理定置化、資料管理檔案化、綜合管理微機(jī)化、文明服務(wù)公示化、安全管理制度化、線損管理指標(biāo)化。大力推廣供電所規(guī)范化管理軟件的應(yīng)用,提升規(guī)范化管理水平。深入開(kāi)展同業(yè)對(duì)標(biāo)活動(dòng),瞄準(zhǔn)先進(jìn)標(biāo)桿,查找自身不足,完善制度,創(chuàng)新管理,使供電所走上了規(guī)范化管理的軌道。
六、開(kāi)展“愛(ài)心活動(dòng)”,實(shí)施“平安工程”,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。
我局堅(jiān)持“以人為本、忠誠(chéng)企業(yè)、奉獻(xiàn)社會(huì)”的核心理念,深入開(kāi)展了“奉獻(xiàn)愛(ài)心、營(yíng)造和諧”專(zhuān)題實(shí)踐活動(dòng)。局領(lǐng)導(dǎo)在春檢預(yù)試、大修改造工程工作期間,深入現(xiàn)場(chǎng)慰問(wèn)一線職工,并現(xiàn)場(chǎng)辦公,解決職工工作中的問(wèn)題。每遇重大節(jié)日,局領(lǐng)導(dǎo)帶頭走訪退休老同志,開(kāi)展“尊老、敬老、愛(ài)老”為主題的送溫暖活動(dòng)。讓老同志感受到企業(yè)的關(guān)愛(ài),實(shí)現(xiàn)了企業(yè)職工的和諧。大力弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德,利用國(guó)慶節(jié)和中秋 ……(未完,全文共2960字,當(dāng)前僅顯示1882字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。
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