××局干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、主要做法和經(jīng)驗(yàn)
（一）重點(diǎn)抓好干部集中培訓(xùn)
二是突出加強(qiáng)了思想作風(fēng)建設(shè)，三是突出加強(qiáng)了行政執(zhí)法和畜牧專業(yè)知識教育
三是邀請上級專家來局授課指導(dǎo)四是同其他地市畜牧部門進(jìn)行業(yè)務(wù)交流研討
（二）切實(shí)抓好干部在崗自學(xué)
三、存在的問題和不足
四是由于經(jīng)費(fèi)困難，對人員外出學(xué)習(xí)和邀請專家輔導(dǎo)造成了很大的限制
四、下一步干部培訓(xùn)工作思路
五、對“十一五”期間干部培訓(xùn)規(guī)劃建議
……

　　**局干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)
　　200*年以來，**局干部教育培訓(xùn)工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、市宣傳工作會議以及干部培訓(xùn)工作的一系列文件精神，以努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍為目標(biāo)，積極探索新形勢下干部培訓(xùn)新路子，對我局各級干部進(jìn)行了多渠道、多層次、多類型的培訓(xùn)，使干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)有了顯著提高，對開展我局三個(gè)文明建設(shè)起到了積極的促進(jìn)作用�，F(xiàn)總結(jié)報(bào)告如下：
　　一、基本情況
　　我局干部教育培訓(xùn)工作按照上級部門的要求，在積極參加各類教育培訓(xùn)的同時(shí)，還運(yùn)用多種形式組織干部職工進(jìn)行培訓(xùn)�！笆濉逼陂g，我局共舉辦先進(jìn)行教育、學(xué)習(xí)貫徹《黨章》、社會主義榮辱觀以及行政執(zhí)法、畜牧獸醫(yī)等各類培訓(xùn)班50余期，累計(jì)參學(xué)人數(shù)1500余人次；參加省、市舉辦的各類學(xué)習(xí)班20余期，累計(jì)參學(xué)80人次，其中科局級干部61人次；參加省級業(yè)務(wù)培訓(xùn)22次，參學(xué)人員53人次，圓滿完成了“十五
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學(xué)有所獲。同時(shí)我們還研究制定了理論學(xué)習(xí)制度、考勤登記制度、崗位業(yè)務(wù)考試等各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持把干部的參培情況與本人的年度考核相掛鉤，大大調(diào)動了干部職工的參學(xué)積極性。
　�。ǘ┣袑�(shí)抓好干部在崗自學(xué)
　　1、結(jié)合先進(jìn)性教育活動要求全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、《黨章》以及社會主義榮辱觀等，要求每個(gè)黨員的讀書筆記不少于一萬字，為檢驗(yàn)自學(xué)效果，對各科室和業(yè)務(wù)站所進(jìn)行了一次抽查，共抽查27名干部職工的讀書筆記和聯(lián)系實(shí)際撰寫的學(xué)習(xí)《黨章》、社會主義榮辱觀、“三個(gè)代表”重要思想心得體會文章，效果良好。
　　2、鼓勵(lì)干部在崗自學(xué)，開展干部“終身教育”活動。實(shí)行脫產(chǎn)培訓(xùn)、函授與在崗自學(xué)互為補(bǔ)充、互為發(fā)展的培訓(xùn)方式，同時(shí)，建立嚴(yán)格、規(guī)范、完善的干部在崗自學(xué)約束機(jī)制，加強(qiáng)干部在崗學(xué)習(xí)過程的監(jiān)督管理。健全組織，成立相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成的監(jiān)督小組，專門負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)、檢查和考核。定期對干部的學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行抽查，了解干部的學(xué)習(xí)進(jìn)度和質(zhì)量；及時(shí)通報(bào)檢查結(jié)果以鼓勵(lì)先進(jìn)、督促后進(jìn)。
　　3、正確處理工學(xué)矛盾，努力解決干部培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。為干部參加培訓(xùn)搭建平臺、營造學(xué)習(xí)培訓(xùn)氛圍，積極鼓勵(lì)干部、專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育和崗位工作的各類培訓(xùn)，對參訓(xùn)人員科學(xué)有效地安排時(shí)間，做到工作、學(xué)習(xí)兩不誤，同時(shí)為他們解決培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)問題，使參訓(xùn)人員能全身心地投入學(xué)習(xí)和培訓(xùn)中。
　　三、存在的問題和不足
　　我局大規(guī)模培訓(xùn)干部工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足：一是從培訓(xùn)對象來說，部分干部對學(xué)習(xí)的重要性、緊迫性認(rèn)識不足，學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不夠高；二是工學(xué)矛盾突出，由于日常工作比較繁雜，集中培訓(xùn)在時(shí)間上受到干擾；三是培訓(xùn)方式有待進(jìn)一步豐富，隨著我市畜牧業(yè)快速發(fā)展，培訓(xùn)內(nèi)容需要進(jìn)一步拓展，針對性也需要進(jìn)一步加強(qiáng)；四是由于經(jīng)費(fèi)困難，對人員外出學(xué)習(xí)和邀請專家輔導(dǎo)造成了很大的限制。
　　四、下一步干部培訓(xùn)工作思路
　　在下一步工作中，我局將進(jìn)一步圍繞中心，突出主題，創(chuàng)新觀念，建立健全監(jiān)督、約束和激勵(lì)機(jī)制，努力爭創(chuàng)新優(yōu)勢，形成新特色，全面推進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作的新發(fā)展。重點(diǎn)抓好以下四個(gè)方面的工作：
　　1、按照新形勢新任務(wù)的需求，合理確定培訓(xùn)內(nèi)容。要根據(jù)新形勢的要求和各類干部的崗位特點(diǎn)，從崗位需求出發(fā)，合理確定其培訓(xùn)內(nèi)容及達(dá)到的要求，以此為基礎(chǔ)，盡快實(shí)現(xiàn)從應(yīng)急培訓(xùn)向系統(tǒng)培訓(xùn)的轉(zhuǎn)變。重點(diǎn)抓好三個(gè)方面：一是要認(rèn)真貫徹落實(shí)國家、省、市關(guān)于干部培訓(xùn)工作的各項(xiàng)部署，特別是結(jié)合我市實(shí)際，認(rèn)真落實(shí)好市委、市政府關(guān)于加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，深入開展思想理論學(xué)習(xí)的工作要求。二是要加強(qiáng)對《干部任用條例》的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》的自覺性，做到領(lǐng)導(dǎo)干部熟悉《干部任用條例》，人事干部精通《干部任用條例》，廣大干部群眾了解《干部任用條例》。三是要突出當(dāng)代政治、經(jīng)濟(jì)、科技、法律知識的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部理論素質(zhì)和執(zhí)政能力。
　　2、在培訓(xùn)對象上，要突出重點(diǎn)。即在面上抓好對各級各類干部培訓(xùn)的同時(shí)，突出抓好對領(lǐng)導(dǎo)干部和優(yōu)秀年輕干部的培訓(xùn)，突出干部教育培訓(xùn)工作的著力點(diǎn)，突出業(yè)務(wù)人員和管理人員的教育、培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平和組織管理能力。
　　3、在培訓(xùn)方式上，針對不同對象因人施教，搭建培訓(xùn)進(jìn)修的平臺，加大“請進(jìn)來、走出去”的力度，增加參觀學(xué)習(xí)、案例分析、講座交流、社會調(diào)研等方法，同時(shí)積極探討和加強(qiáng)電化教學(xué)、遠(yuǎn)程教育等現(xiàn)代化教學(xué)手段， ……（未完，全文共2866字，當(dāng)前僅顯示1822字，請閱讀下面提示信息。收藏《**局干部教育培訓(xùn)工作總結(jié)》）