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“三個代表”教育自我反思材料

發(fā)表時間:2007/10/20 14:42:50


  “三個代表”教育自我反思材料
  通過“三個代表”的重要思想的教育,使我的思想有很大的觸動。_總書記在新時期提出“三個代表”的重要思想,是我們黨的立黨之本,執(zhí)政之基,開展這項教育活動,非常必要,非常及時,這有利于提高全體黨員干部的思想素質(zhì),工作質(zhì)量,敬業(yè)精神。當(dāng)前,在我們的干部隊伍中,確實存在著與“三個代表”要求不一致的現(xiàn)象,更有少數(shù)干部,忘記了我們黨的根本宗旨,把自己的幸福凌駕于人民的痛苦之上,走向人民的反面。作為黨的干部,人民的公仆,應(yīng)該是心系人民,服務(wù)于民眾,代表最廣大人民群眾的最根本利益。對照“三個代表”的要求,我進(jìn)行了認(rèn)真的反思,確實在我的思想上,工作上,行為上與“三個代表”的思想要求是格
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  三是工作上有一些不負(fù)責(zé)任,辦事效率 較低,工作缺乏主動性,有做一天和尚撞一天鐘的思想。這幾年來,我分管過機(jī)關(guān)、政工人事和紀(jì)檢監(jiān)察,城建城管工作,但是我沒有很好地發(fā)揮自己主觀能動性,很多工作是有布置無檢查,無效果,比如在做思想工作方面,很少找同志交心談心,很少下廠了解職工的思想動態(tài),幫助企業(yè)解決問題。對上級安排的工作只是敷衍了事,只覺得別人在玩,自己下力去做不值得。
  四是組織紀(jì)律松懈,自我要求不嚴(yán)。我是一名共產(chǎn)黨員,經(jīng)委的領(lǐng)導(dǎo)干部,有些時候,沒有按黨的原則辦事,說話不講究策略,有時不論場地濫發(fā)表意見。有損了自己和單位的形象;有時在上班期間和下企業(yè)時不注意影響,也參與了打牌、下棋,給機(jī)關(guān)和個人帶來負(fù)效應(yīng)。
  五是工作方法有些差,說話不講究方式,處理問題不得當(dāng),無意中增加一些不必要的矛盾。
  六是在黨風(fēng)廉政方面 也相應(yīng)的存在著一些問題,雖然自己覺得在經(jīng)委是個副職,沒有權(quán)力又沒有環(huán)境,不存在什么不廉潔問題,但細(xì)想起來也有一些不好的形為,比如也有公車私用現(xiàn)象和參加公款吃喝的晏請。
  綜上所述的這些問題都與“三個代表”的要求和心為民想,利為民謀,權(quán)為民用,身為民行是不相適應(yīng)的。
  二、存在問題的主要原因
  1 、自身的學(xué)習(xí)不夠。近些年來,由于自己認(rèn)為年齡偏大,學(xué)不學(xué)都一樣,因而平時都是看書看個皮,讀報讀個題,認(rèn)為對我們這個年齡來講,學(xué)習(xí)是一件無關(guān)緊要的事,所以對黨的方針政策了解的不深不透, 因而使自己的思想沒有跟上時代發(fā)展的需要,思想保守和工作上一般化的苗頭都在逐步增長。
  2 、沒有正確看待當(dāng)前的社會現(xiàn)象,有一葉障目不見泰山的思維,總認(rèn)為社會的陰暗太多,因而錯誤認(rèn)為用干部不看政績,做好事反落罵名,所以導(dǎo)致了思想上的落后,工作上的被動。
  3 、有船到碼頭車到站的思想,當(dāng)前由于在各級領(lǐng)導(dǎo)班子中要注重年輕化,自己總認(rèn)為,自己快接近休息的年齡,再努力工作都不會重用你,因而對一些工作的主觀能動性發(fā)揮很少。只求過的去,不過的硬。組織紀(jì)律松懈,模范帶頭作用也沒有很好的發(fā)揮。
  三、今后努力的方向
  1 、認(rèn)真看書學(xué)習(xí),使自己思想跟上時代發(fā)展的步伐,_主席是革命 一輩子,學(xué)習(xí)了一輩子,為了使自己思想不落后,我決心在今后的工作中一是要積極地參加各種理論培訓(xùn),二是要積極參加機(jī)關(guān)學(xué)習(xí),三是要堅持自學(xué),在學(xué)習(xí)方法上要靈活多樣,從而不斷地增加新的知識,為工作注入新的活力。
  2 、用“三個代表”的要求,規(guī)范自己的行為。雖然我是一名副職,擔(dān)負(fù)的工作沒有多大權(quán)力,但也要從根本上擺正自 ……(未完,全文共2170字,當(dāng)前僅顯示1379字,請閱讀下面提示信息。收藏《“三個代表”教育自我反思材料》
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