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開展“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動的實施意見

發(fā)表時間:2006/1/9 11:56:12

根據(jù)中央組織部關(guān)于“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動“扎扎實實再抓一年”的部署和省委組織部組通字號《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于深化和拓展以公道正派為主要內(nèi)容的“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動幾個重點(diǎn)問題的意見〉的通知》精神,結(jié)合我市實際,現(xiàn)就在全市組織系統(tǒng)繼續(xù)抓好以公道正派為主要內(nèi)容的“樹組工干部形象”集中學(xué)習(xí)教育活動提出如下實施意見。一、總體要求
  深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會_同志的重要批示精神,充分認(rèn)識深化和拓展集中學(xué)習(xí)教育活動的重要意義,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央領(lǐng)導(dǎo)同志的要求和全國、全省組織部長會議精神上來,努力在繼續(xù)查擺和解決妨礙公道正派的突出問題上下功夫,在形成和保持公道正派長效機(jī)制上下功夫,在打牢組工干部堅持公道正派的思想根基和能力基礎(chǔ)上下功夫,在把公道正派要求落實到組織工作的具體任務(wù)中下功夫,以更加積極的態(tài)度和更加飽滿的熱情,確保深化和
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一階段查擺不夠深入的單位,更要采取扎實有效的措施進(jìn)行補(bǔ)課。同時,要采取“盤點(diǎn)銷號”的方法對查擺出來的問題進(jìn)行整改,即對學(xué)習(xí)活動中查擺出來的問題進(jìn)行梳理編號,明確每項整改措施的責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時限,實行整改責(zé)任制,每一項整改措施得到落實方可銷號。對能夠整改的突出問題要立即整改;一時整改不了的要制定措施,明確改正時限,跟蹤督促落實;屬于苗頭性和傾向性的問題,要及時采取措施,把問題解決在萌芽狀態(tài)。今年二季度,我市各級組織部門都要組織開展一次“回頭看”,重點(diǎn)做到“四看”,即看妨礙公道正派的問題是否查擺清楚,看整改措施是否落實,看工作對象、服務(wù)對象提出的合理意見和建議是否采納,看組工干部的精神狀態(tài)、工作作風(fēng)和工作質(zhì)量是否有明顯變化。市委組織部將對照《部機(jī)關(guān)學(xué)教活動查擺的主要問題及整改措施明細(xì)表》(組辦號)進(jìn)行認(rèn)真的“回頭看”,同時將組織力量對各縣區(qū)、各單位查擺和整改情況進(jìn)行檢查,成效不明顯的要認(rèn)真補(bǔ)課,限期整改。
  認(rèn)真做好建章立制工作。做好建章立制工作是建立保持公道正派的長效機(jī)制的前提,是學(xué)習(xí)教育活動的重要目標(biāo),也是鞏固活動成果的根本保證。今年,要以“制度建設(shè)年”活動為抓手,在繼續(xù)認(rèn)真查擺的基礎(chǔ)上,貫徹落實好《關(guān)于建立馬鞍山市組工干部公道正派長效機(jī)制的意見》(組辦號),著力做好建章立制工作。重點(diǎn)要建立健全以規(guī)范組工干部選調(diào)任用、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、考核評價、交流和退出機(jī)制為主要內(nèi)容的組織部門人事管理制度,以明確任務(wù)、規(guī)范程序、強(qiáng)化職責(zé)為主要內(nèi)容的工作制度,以改進(jìn)作風(fēng)、規(guī)范行為、提高工作質(zhì)量和效率為主要內(nèi)容的內(nèi)部管理制度。我市各級組織部門要從建立健全保持公道正派的長效機(jī)制出發(fā),抓好制度建設(shè)的整體謀劃,對現(xiàn)有制度進(jìn)行清理、修訂和完善,特別要針對容易出問題的關(guān)鍵部位和薄弱環(huán)節(jié)盡快建立完善制度。建立完善制度要注意調(diào)查研究,關(guān)于抓住主要矛盾,提高制度的可操作性,做到于法周嚴(yán),于事簡便,保證各項制度科學(xué)、規(guī)范、可行。
  著力提高組工干部的思想政治素質(zhì)和能力素質(zhì)。組工干部要樹立公道正派的良好形象,牢固的公道正派理念是前提,優(yōu)良的思想政治素質(zhì)和工作作風(fēng)是關(guān)鍵,較高的政策水平和工作水平是保證,必須打牢組工干部堅持公道正派的思想根基和能力基礎(chǔ)。我市各級組織部門要繼續(xù)組織廣大組工干部深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、十六大和十六屆三中全會精神,學(xué)習(xí)_、_、_、_等中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要論述,進(jìn)一步深化對公道正派的內(nèi)涵的理解,打牢公道正派的思想根基。要加大組工干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和知識培訓(xùn)的力度,按照《—今年全國組工干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》和《關(guān)于深入學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想,加強(qiáng)組工干部教育培訓(xùn)工作的意見》的要求,今年將舉辦一期全市組工干部培訓(xùn)班。大力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織部門,建立健全中心組學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)研討、在職自學(xué)、繼續(xù)教育等制度,強(qiáng)化組工干部的經(jīng)常性學(xué)習(xí)。采取掛職鍛煉、到外地學(xué)習(xí)考察等方式,提高組工干部的綜合素質(zhì)和實際工作能力。重視加強(qiáng)對新進(jìn)組織部門人員的入部教育,把公道正派作為重要一課,從進(jìn)組織部門開始就在頭腦中牢固打下公道正派的深刻烙印。
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