目錄/提綱:……
一、指導思想和把握的原則
一是加強學習與開展討論相結(jié)合的原則
二是講求實效的原則
三是查擺問題與整改提高相結(jié)合的原則
二、目標要求
一要進一步深化干部人事制度改革
二要積極推進干部考察考核工作的創(chuàng)新
三要加快干部信息管理系統(tǒng)建設(shè)
二要加強人才市場建設(shè),創(chuàng)新人才評薦工作,推進人才資源市場化配置進程
四要盡快出臺《企業(yè)干部管理辦法》
一要深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動
二要加強非公有制經(jīng)濟組織黨組織建設(shè)
三要抓好街道社區(qū)黨建試點示范工作
四要深化改制企業(yè)黨建工作
五要創(chuàng)新黨員隊伍的教育管理
三要加快辦公自動化建設(shè)步伐,實現(xiàn)組織工作目標化管理
四要進一步加大招商引資力度,擴大招商引資成果
三、主要措施
四、組織領(lǐng)導
……
為深入貫徹落實《中共中央關(guān)于在全黨興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮的通知》要求以及省、市委工作會議精神,動員全市組工干部進一步解放思想,更新觀念,圍繞第一要務(wù)做好組織工作,為實現(xiàn)我市經(jīng)濟超常規(guī)跨越式發(fā)展做出積極貢獻,經(jīng)研究,決定在全市廣大組工干部中深入開展“我為經(jīng)濟超常規(guī)跨越式發(fā)展做什么”大討論活動。具體實施意見如下:
一、指導思想和把握的原則
堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹十六大精神和_總書記“七一”重要
講話精神,圍繞全面建設(shè)小康社會的奮斗目標和改革發(fā)展穩(wěn)定的大局,按照“抓好三大建設(shè)、抓緊三支隊伍、抓新三個亮點、抓實三項措施”的工作思路,緊緊抓住解放思想、更新觀念這個關(guān)鍵,通過開展大討論,教育引導組工干部進一步解放思想,實
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略533字,正式會員可完整閱讀)……
⒉大規(guī)模培養(yǎng)和積聚各類人才,為經(jīng)濟超常規(guī)跨越式發(fā)展提供人才支撐。一要抓住人才的培養(yǎng)、吸引和使用三個關(guān)鍵環(huán)節(jié),研究制定我市—年人才隊伍建設(shè)規(guī)劃綱要和加快縣域人才隊伍建設(shè)的有效措施。二要加強人才市場建設(shè),創(chuàng)新人才評薦工作,推進人才資源市場化配置進程。三要進一步做好《鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)科技副職選聘管理暫行辦法》的督促落實,選優(yōu)配齊鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)科技副職。四要盡快出臺《企業(yè)干部管理辦法》。
⒊創(chuàng)新基層黨建工作,夯實推進經(jīng)濟發(fā)展的組織基礎(chǔ)。一要深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動。加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委決策機制和議事程序研究;認真做好發(fā)展壯大
農(nóng)村集體經(jīng)濟這篇文章;加大后進村整治力度;努力提高農(nóng)村基層組織建設(shè)的規(guī)范化程度。二要加強非公有制經(jīng)濟組織黨組織建設(shè)。按照“面上擴大,量上擴充,點上突出,質(zhì)上突破”的要求,加大規(guī)范完善的力度,搭建起開展黨的組織生活和組織黨員活動的舞臺。三要抓好街道社區(qū)黨建試點示范工作。組織開展好“四個一”創(chuàng)建活動。四要深化改制企業(yè)黨建工作。著重在規(guī)范提高上下功夫。五要創(chuàng)新黨員隊伍的教育管理。深入實施黨員電教示范工程,搞好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育試點,做好黨員先進性教育準備工作。
、创罅訌娮陨斫ㄔO(shè),提高組工干部隊伍整體素質(zhì)。一要繼續(xù)深入開展“三學兩守一爭創(chuàng)”活動,努力提高組工干部的理論水平、政策水平和工作水平。二要建立組工干部基層聯(lián)系點制度,深入搞好調(diào)查研究,努力形成全方位、立體化
調(diào)研信息工作格局。三要加快辦公自動化建設(shè)步伐,實現(xiàn)組織工作目標化管理。四要進一步加大招商引資力度,擴大招商引資成果。
三、主要措施
大討論在集中兩個月著力統(tǒng)一認識、理清思路之后,轉(zhuǎn)入常規(guī)性活動。一是通過專家授課、典型傳經(jīng)、參觀考察、集體學習、個人自學等方式,組織全體組工干部認真學習省八屆五次全委會通過的《關(guān)于進一步解放思想干事創(chuàng)業(yè)加快現(xiàn)代化建設(shè)的決定》和省委書記張高麗、省長韓寓群在省委工作會議上的重要講話以及(上級市)和我市市委工作會議精神。二是通過召開座談會、撰寫研討文章等方式,暢通交流渠道,組織引導組工干部結(jié)合實際,展開討論。全體組工干部要在深入學習的基礎(chǔ)上,結(jié)合各自的業(yè)務(wù)職能,認真撰寫研討文章,采取多種形式開展大討論,以達到相互交流、共同提高的目的。三是引導組工干部積極查擺影響和制約組織工作發(fā)展的突出問題,查找在工作思路、工作職能、工作方式上還有那些不適應(yīng)全市經(jīng)濟發(fā)展要求的地方,檢查年初部署的任務(wù)措施是否真正落到了實處,等等。針對以上問題,制定切實有效措施,積極創(chuàng)新服務(wù)領(lǐng)域,轉(zhuǎn)變
工作作風,努力建設(shè)學習型、創(chuàng)新型、競爭型、服務(wù)型組工干部隊伍。部里將在內(nèi)部刊物《組工研究與信息》、《延州黨建》網(wǎng)站和部機關(guān)局域網(wǎng)上開辟專欄,刊登組工干部的大討
論文章;顒咏Y(jié)束時,部里將對活動開展情況進行
總結(jié)評比 ……(未完,全文共2356字,當前僅顯示1498字,請閱讀下面提示信息。
收藏《(市委組織部)關(guān)于開展“我為經(jīng)濟、超常規(guī)跨越式發(fā)展做什么”大討論活動的實施意見》)