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競爭局辦公室主任任職方案

發(fā)表時(shí)間:2006/1/9 12:07:46
目錄/提綱:……
一、加強(qiáng)修養(yǎng),靈活處事
二、正確定位,演好角色
一要為局領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,二要為全局事務(wù)當(dāng)好主管,三要為一線同志當(dāng)好后盾
一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,當(dāng)好“咨詢員”
二是立足本職,當(dāng)好“服務(wù)員”
三是搞好關(guān)系,當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”
四是大力宣傳,當(dāng)好“信息員”
五是加強(qiáng)管理,當(dāng)好“管理員”
三、發(fā)揮優(yōu)勢,勇?lián)厝?br>……
競崗人:何磊,男,年月出生,本科學(xué)歷,年參加工作。
  工作經(jīng)歷:年月?lián)纹桨脖kU(xiǎn)公司(壽險(xiǎn))定遠(yuǎn)辦事處負(fù)責(zé)人,年任市公司團(tuán)業(yè)科副科長;年調(diào)入瑯琊區(qū)財(cái)政局綜合科任辦事員,年參加區(qū)農(nóng)村稅費(fèi)改革督察組,走村串戶搞調(diào)研,撰寫《農(nóng)業(yè)稅午征工作中的問題及對策》,發(fā)表在《滁州日報(bào)》“理論與實(shí)踐”專欄;同年兼任區(qū)直機(jī)關(guān)團(tuán)委副書記;市、區(qū)“優(yōu)秀團(tuán)干”。年月選調(diào)入我局,任會計(jì)結(jié)算中心出納會計(jì),年起兼任鍋檢所主辦會計(jì)。
  主要業(yè)績:入局以來,快速進(jìn)入角色,短時(shí)間內(nèi)勝任了兩份會計(jì)職位的工作,并在提高工作效率的前提下,發(fā)揮個人特長,致力于本局宣傳工作,是局宣傳報(bào)道小組成員
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益沖突時(shí),我會從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)局領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時(shí),我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)!叭齻適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進(jìn)行等距離相處;剛?cè)徇m度,對事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,即大事不糊涂,小事不計(jì)較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責(zé),多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的話虛心聽,力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在與人交往中凝聚合力。
  二、正確定位,演好角色。
  辦公室主任一要為局領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,二要為全局事務(wù)當(dāng)好主管,三要為一線同志當(dāng)好后盾。具體的說,就是當(dāng)好五個“員”。
  一是獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,當(dāng)好“咨詢員”。認(rèn)真貫徹黨和國家大政方針、領(lǐng)會“三個代表”重要思想,把握時(shí)代脈搏,學(xué)習(xí)本系統(tǒng)法律法規(guī)知識,不斷充實(shí)和提高自己,由本系統(tǒng)的“門外漢”轉(zhuǎn)為業(yè)務(wù)行家,積極主動地站在全局的角度思考問題,提供信息,出謀劃策,當(dāng)好“咨詢員”。
  二是立足本職,當(dāng)好“服務(wù)員”。熟悉公文處理和辦公自動化操作,進(jìn)入角色,舉一反三,讓領(lǐng)導(dǎo)正確決策而無后顧之憂。勤奮努力,甘心服務(wù),密切聯(lián)系全體同事,傾聽他們的呼聲,了解和關(guān)心群眾疾苦,立足本職,當(dāng)好“管家”,做一名合格的“服務(wù)員”。
  三是搞好關(guān)系,當(dāng)好“協(xié)調(diào)員”。注重團(tuán)結(jié),顧全大局,對外樹形象,對內(nèi)搞服務(wù),對上協(xié)調(diào)省局、市政府;對下聯(lián)系各科室、縣局及直屬單位,搞好方方面面關(guān)系,確保我局各項(xiàng)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
  四是大力宣傳,當(dāng)好“信息員”。加強(qiáng)與新聞媒體聯(lián)系,及時(shí)處理各類信息,以宣傳質(zhì)監(jiān)事業(yè),宏揚(yáng)改革開放為己任,進(jìn)一步通過自己掌握的互聯(lián)網(wǎng)知識,加大宣傳力度。讓關(guān)心和支持質(zhì)監(jiān)事業(yè)的人更加了解我們。
  五是加強(qiáng)管理,當(dāng)好“管理員”。制訂和完善各項(xiàng)管理制度,做到責(zé)任明確,任務(wù)具體,在淋漓盡致的發(fā)揮好自身的才干的同時(shí),調(diào)動和影響身邊的同事,共同努力,使我們的辦公室成為一個團(tuán)結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
  三、發(fā)揮優(yōu)勢,勇?lián)厝巍?br>  充分發(fā)揮個人眼快腿勤的優(yōu)勢,把各項(xiàng)工作做在前面;發(fā)揮懂財(cái)務(wù)的優(yōu)勢,開源節(jié)流,增收節(jié)支;發(fā)揮筆頭快優(yōu)勢,大力宣傳我們的事業(yè)。努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以有 ……(未完,全文共1959字,當(dāng)前僅顯示1245字,請閱讀下面提示信息。收藏《競爭局辦公室主任任職方案》