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教師寒假學(xué)習(xí)心得體會

發(fā)表時間:2009/2/13 14:50:24


  寒假學(xué)習(xí)心得體會(教師)
  聽了王林校長的報告,使我感受頗深,當今社會競爭激烈、優(yōu)勝劣汰,時代的發(fā)展需要老師們樹立新觀念,提高自身業(yè)務(wù)水平和整體素質(zhì),時時刻刻以向上的精神狀態(tài)面對工作面對學(xué)生。以下是我關(guān)于今后工作的幾點思考:
  一、崇尚“肥皂水”哲學(xué),用關(guān)愛的目光注視每一位學(xué)生。
  約翰·卡爾文·柯立芝于1923年成為美國總統(tǒng),他有一位漂亮的女秘書,人雖長得很好,但工作中卻常因粗心而出錯。一天早晨
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教育智慧。當教師遇到學(xué)生犯錯誤時,不要立即“拆穿、點破,”更不能公開指責,讓學(xué)生難堪,要用非常委婉的方式,讓學(xué)生知曉過錯,促其覺悟,進而達到自律。多給學(xué)生涂些“肥皂水”,讓他們的身心少受一些傷害。
  二、謹防“超限效應(yīng)”,用尊重的眼光看待學(xué)生。
  美國著名作家馬可·吐溫有一次在教堂里聽牧師演講,最初,他覺得牧師講得很好,令人感動,準備捐款。過了十分鐘,牧師卻沒有講完,他有些不耐煩了,決定只捐一些零錢。又過了十分鐘,牧師還沒有講完,于是他決定,一分錢也不捐。到牧師終于講完了冗長的演講,開始募捐時,馬可·吐溫非常氣憤,不僅沒有捐錢,還從盤子里偷走了兩元錢。
  通常來說,這種由于某種刺激過多、過強和作用時間過久而引起的極不耐煩的或反抗的心理現(xiàn)象,人們稱它為“超限效應(yīng)”。
  “超限效應(yīng)”在我們的日常教育工作中經(jīng)?梢砸姷剑窠處熗咸,用同樣一種方式重復(fù)傳授同一內(nèi)容等等,其結(jié)果是使學(xué)生的神經(jīng)細胞處于抑制狀態(tài),不但沒有提高反而降低了學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,可謂得不償失。特別是小學(xué)生,由于生理和心理都尚未發(fā)育成熟,其自控能力還很差,一味地對其機械地重復(fù)傳授知識,很容易使他們焦躁、不耐煩,“逼”急了甚至?xí)a(chǎn)生違反課堂紀律的現(xiàn)象,其結(jié)果往往是事與愿違。教師必須要考慮變換不同的表達方式或使用不同的教學(xué)方法和手段,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,巧妙地規(guī)避“超限效應(yīng)”的產(chǎn)生,才能達到理想的教學(xué)效果。
  三、巧用“皮格馬利翁效應(yīng)”,用期待的眼光看待學(xué)生。
  美國人羅森塔爾等人對小學(xué)生作了一次所謂的潛力測驗,其實驗只不過是一次一般的智力測驗。他們隨機抽取少數(shù)學(xué)生進行測試,測試后故意告訴他們的教師,說這些學(xué)生都是有潛力的學(xué)生,要求教師注意觀察,但 ……(未完,全文共1469字,當前僅顯示934字,請閱讀下面提示信息。收藏《教師寒假學(xué)習(xí)心得體會》
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