工會工作科學(xué)發(fā)展觀論文:淺談如何以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)發(fā)揮好工會職能

　　摘要：本文首先闡述了科學(xué)發(fā)展觀強(qiáng)調(diào)以人為本，是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的必要條件，要充分認(rèn)識新時期工會組織的四個重要作用；然后闡述了不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力需要在工作范圍、角度、方式和活動方式上進(jìn)行轉(zhuǎn)變；最后以京珠高速咸安所為例，闡述了如何進(jìn)一步深化基層工會建家內(nèi)涵。
　　關(guān)鍵詞：科學(xué)發(fā)展觀工會職能建家
　　以人為本，全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀，是對30年改革開放實(shí)踐的經(jīng)驗總結(jié)，是全面建設(shè)小康社會和實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的根本指針。樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，是貫徹落實(shí)“三個代表”重要思想的體現(xiàn)，體現(xiàn)了我們黨立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)。樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，就是要把“三個代表”重要思想貫徹到社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的各個領(lǐng)域和各項工作中。
　　工會作為黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶、國家_的重要社會支柱、職工群眾合法權(quán)益的代表者和維護(hù)者，在構(gòu)建和諧社會中擔(dān)負(fù)著重要的使命和職責(zé)�；鶎庸M織只有以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，找準(zhǔn)在構(gòu)建和諧社會中的有力切入點(diǎn)，充分發(fā)揮自身作用，不斷增強(qiáng)工作的主動性、創(chuàng)造性才能在構(gòu)建和諧社會中貢獻(xiàn)更大的力量。
　　高速公路行業(yè)特點(diǎn)一般是點(diǎn)多線長，工作地點(diǎn)遠(yuǎn)離繁華城市，職工不可能像其他行業(yè)的職工能夠朝九晚五在市內(nèi)上班，逢年過節(jié)與家人團(tuán)
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照民主制度原則，組織會員參與管理、監(jiān)督等各項工作，使廣大干部職工真正發(fā)揮主人翁作用。
　　1.4教育作用
　　工會的教育作用是由工會的群眾性特點(diǎn)決定的。工會組織吸引和聯(lián)系工人階級，干部職工中又有先進(jìn)、中間和后進(jìn)之分，人員素質(zhì)參差不齊，這就需要對干部職工進(jìn)行教育。工會組織通過各種形式的活動，使干部職工在喜聞樂見、豐富多彩的活動中提高思想政治覺悟，學(xué)習(xí)和掌握科學(xué)文化知識和專業(yè)知識。
　　2、與時俱進(jìn)，不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力
　　在當(dāng)前干部職工需求擴(kuò)大化、思想復(fù)雜化、社會關(guān)系多元化的情況下,工會工作要堅持黨組領(lǐng)導(dǎo)，依法獨(dú)立自主開展工作，進(jìn)一步形成黨組重視、行政支持、各方配合、合力推進(jìn)的工作格局；要加大工作力度，進(jìn)一步掌握干部職工思想狀況,了解干部職工需求，結(jié)合自身特點(diǎn)，開展內(nèi)容豐富、形式多樣的活動；要關(guān)心、幫助、解決干部職工在工作、生活中面臨的困難和問題,最大限度地維護(hù)干部職工的合法權(quán)益,使工會得到干部職工的信任。當(dāng)前，經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，改革進(jìn)一步深化，利益調(diào)整大，引發(fā)和即將引發(fā)的深層次矛盾和問題，要求我們在工會組織建設(shè)中必須切實(shí)做到與時俱進(jìn)，勇于創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)四個轉(zhuǎn)變：
　　2.1工作范圍上的轉(zhuǎn)變
　　交通行業(yè)的改革發(fā)展，已經(jīng)涉及到各個層面，在廣大干部職工的思想觀念、行為方式和精神狀態(tài)上引起了一系列深刻變化。而工會自身的工作內(nèi)容、工作范圍也隨之增加了許多。這就要求工會組織必須從過去的自立門戶、自我循環(huán)的半封閉管理模式轉(zhuǎn)變?yōu)槎嗦?lián)系、多接觸、多參與的開放式多元化管理模式。要根據(jù)《工會法》和《工會章程》維護(hù)干部職工的合法權(quán)益，參與民主管理、引導(dǎo)干部職工參與民主管理，提高干部職工的主人翁地位；堅持以人為本，切實(shí)做好干部職工思想的穩(wěn)定工作，做到有的放矢，針對性強(qiáng)；圍繞本單位的中心工作，開展社會主義勞動競賽和創(chuàng)新活動，調(diào)動廣大職工的積極性；組織干部職工開展崗位練兵活動，提高干部職工的業(yè)務(wù)水平和整體素質(zhì)；切實(shí)解決干部職工的困難和實(shí)際問題，讓干部職工感受到組織的溫暖等等。
　　2.2工作角度的轉(zhuǎn)變
　　工會工作不能只圍繞工會談工會，應(yīng)該站在整個交通行業(yè)改革發(fā)展的大局和高度去思考問題、處理問題。在選擇工作角度時，要把握好每個時期和階段的重點(diǎn)工作，緊跟形勢、緊貼實(shí)際、緊扣主題，實(shí)現(xiàn)以重點(diǎn)突破來帶動整體工作的提高。
　　2.3工作方式的轉(zhuǎn)變
　　要切實(shí)轉(zhuǎn)變以往工作中存在的簡單、膚淺、消極應(yīng)付的不良作風(fēng)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與研究，善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)好的經(jīng)驗和方法，時刻關(guān)心干部職工的需求，努力做到積極主動服務(wù)于基層干部職工，服務(wù)于事業(yè)的發(fā)展�；鶎庸刹恳欢ㄒ_動腦筋，善于創(chuàng)新方法、提高工作藝術(shù)，融多樣化、人性化、藝術(shù)性、幽默性、趣味性于一體，善于與干部職工談心交心，真正做到以情感人，以理服人，做到干部職工喜聞樂見，扎扎實(shí)實(shí)為干部職工辦好事，辦實(shí)事。
　　2.4活動方式上的轉(zhuǎn)變
　　要從計劃經(jīng)濟(jì)_下的“大統(tǒng)一”轉(zhuǎn)變?yōu)楣膭钪С只鶎庸⒐〗M結(jié)合自身特點(diǎn)，開展豐富多彩、小型多樣的活動。要著重圍繞加強(qiáng)干部職工素質(zhì)教育、崗位技能培訓(xùn)和精神文明建設(shè)三個方面，不斷創(chuàng)新發(fā)展，努力探索，積極推廣干部職工喜聞樂見和具有實(shí)際成效的工會活動。要堅持傳統(tǒng)活動，如組織郊游、登山、球賽、棋藝賽等，做到人人會參與、個個想?yún)⒓�；要開辟新的活動，如組織開展計算機(jī)、外語知識的普及和競賽，緊跟時代潮流；要形成系統(tǒng)活動，不能支離破碎，應(yīng)有系統(tǒng)性，產(chǎn)生整體效應(yīng)，這樣才能教育人、激勵人、培養(yǎng)人；要拓展外圍活動，不能只唱“獨(dú)家戲”，要上下聯(lián)通、橫向聯(lián)動、內(nèi)部整合，這樣才能擴(kuò)大影響，產(chǎn)生連鎖效應(yīng)。
　　3、以人為本，進(jìn)一步深化基層工會建家內(nèi)涵
　　堅持科學(xué)的發(fā)展觀，用以人為本的理念來豐富基層工會建家內(nèi)涵，提升建家質(zhì)量，應(yīng)該做到以下幾方面：
　　3.1明確建家的重大意義
　　樹立服務(wù)宗旨，明確建家活動新思路。建家工作是涵蓋工會重點(diǎn)工作、常規(guī)工作和基礎(chǔ)工作的系統(tǒng)工程，建家的重點(diǎn)是以思想建設(shè)、民主建設(shè)、制度建設(shè)和文化建設(shè)為主要內(nèi)容的軟件建設(shè)，其實(shí)質(zhì)就是通過建家推動黨的方針政策貫徹落實(shí)，通過建家激活基層工作組織，進(jìn)而推動實(shí)現(xiàn)職工的活力要素競相迸發(fā)。建家的目的是為廣大職工服務(wù)，為中心工作服務(wù)。這兩個服務(wù)反映了工會的性質(zhì)和作用。廣大職工服務(wù)，就是反映職工的意愿，代表職工說話，維護(hù)好職工切身利益，是工會吸引和團(tuán)結(jié)職工的必要條件。為中心工作服務(wù)，就是建家活動一 ……（未完，全文共6724字，當(dāng)前僅顯示2361字，請閱讀下面提示信息。收藏《工會工作科學(xué)發(fā)展觀論文:淺談如何以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)發(fā)揮好工會職能》）