××區(qū)處理涉法上訪工作情況匯報

目錄/提綱：……
一、提高認識，進一步增強集中處理涉法上訪案件的責任感和使命感
二、強化領導責任，層層落實處理涉法上訪案件的各項措施
三、結合實際，依法辦理，確保案件查處質量
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**區(qū)處理涉法上訪工作情況匯報
　　各位領導：
　　首先，歡迎各位領導光臨**檢查指導我區(qū)處理涉法上訪問題的工作情況。市委政法委、市處理涉法涉訴問題領導小組辦公室以及各位領導一年來對我區(qū)的工作給予了大力的支持和幫助，在此，表示衷心的感謝。下面，就我區(qū)一年來處理涉法上訪問題的工作情況匯報如下：
　　今年以來，尤其是全市集中處理涉法上訪案件以來，**區(qū)按照市委政法委和市委集中處理涉法涉訴問題領導小組的工作部署，以解決問題，平息矛盾為重心，采取領導包案、全天候接待、重點調查督辦、各部門聯(lián)合作戰(zhàn)等各項措施，超常工作，全力處理涉法上訪案件，取得了較好的成效。截至目前為止，全區(qū)政法系統(tǒng)排查出的*起案件現(xiàn)已完結*起，余*起現(xiàn)正在全力工作和協(xié)調。市定重點案件*起已全部辦結。并對*名干警追究了相應的責任。具體工作如下：
　　一、提高認識，進一步增強集中處理涉法上訪案件的責任感和使命感
　　可以說，涉法上訪
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案件的各項措施
　　按照全市集中處理涉法上訪案件電話會議的精神和市委政法委的要求，我區(qū)于月底召開了專門工作會議，就此項工作進行研究部署。按照要求，我們結合當前**的實際，從維護穩(wěn)定的根本需要出發(fā)，制定下發(fā)了工作方案，決定從月日在全區(qū)開展集中開展處理涉法上訪案件。成立了由區(qū)委副書記、區(qū)委常委副區(qū)長、區(qū)委常委政法委書記為正副組長，政法委兩名副書記、政法各部門主要領導為成員領導小組，下設了由政法委主管副書記為主任的辦公室，在公檢法抽調三人會同政法委執(zhí)法檢查科專門負責此項工作的協(xié)調、全天候接待上訪群眾，督辦和指導涉法上訪案件的處理。區(qū)委常委會先后三次聽取工作情況匯報，區(qū)委書記***、區(qū)長**經常過問此項工作。主管書記、副區(qū)長和政法委書記先后次聽取政法各部門匯報。為強化領導，區(qū)委、區(qū)政府領導分級負責，逐人包案。區(qū)委書記**、區(qū)長***、區(qū)政協(xié)主席**三位正局級領導對*起市定重點案件親自包案，面見上訪人，面對面的談話，與辦案單位一同研究解決辦法，使這*起依法得到解決；區(qū)委副書記王瑞軍、區(qū)委常委常務副區(qū)長**、區(qū)委常委政法委書記**及政法委、政法各部門領導對區(qū)內自定重點案件逐人包案，并對重點案件逐案簽訂了責任狀，直接將責任落實到各部門一把手。區(qū)委副書記***、區(qū)委常委、政法委書記**同志親自組織公、檢、法、司業(yè)務骨干多次深入到***等地以聽證會的形式面見上訪人，實行現(xiàn)場辦公，直接解答上訪人的異議，變群眾上訪為直接面向群眾的下訪，是上訪群眾不出門就解決問題，效果非常明顯。同時政法委成立重點案件督導調查組，對新發(fā)生的涉法上訪案件進行重點督促調查，做到問題不查清不放過，問題不解決不放過，措施不落實不放過。盡最大努力防止老的消化掉，新的又發(fā)生局面。從而層層落實責任，形成上下聯(lián)動、相互配合的工作格局。為及時掌握和督辦工作的進展，我們根據各階段工作的不同，分階段進行具體部署，并專門深入到公檢法和各涉案單位復核、督處指導工作。為確保全國兩會期間不出現(xiàn)_上訪事件和各涉法案件盡早妥善解決，公檢法主要領導親自參戰(zhàn)，主管領導親歷親為，使此項工作扎實推進。法院主管院長、檢察院主管檢察長、公安局主管紀檢書記率先垂范，工作人員盡職盡責，在兩會期間放棄休息日，嚴密部控和研究解決的辦法，工作取得了較大的成效。區(qū)法院先后多次派人_值班接訪；區(qū)公安局全力做好遺留案件的處理，工作出色，得到市委書記***同志的肯定，并對公安分局新班子給予表揚。由于責任到位，落實到位，我區(qū)被市列為重點的*起案件在我區(qū)全部辦結。區(qū)內自摸排查的*起案件辦結率已達％以上。
　　三、結合實際，依法辦理，確保案件查處質量
　　區(qū)委書記***同志、區(qū)委副書記**、在我區(qū)涉法信訪工作會上明確提出要求，集中處理涉法信訪案件排查處理中要實行“四定”，即：定領導、定人員、定方案、定期限，使每一個涉法信訪案件都有明確的責任領導和具體的責任人，都有解決的方案和具體辦法，都有解決的時間表，決不能簡單移交、推諉敷衍，更不能簡單從事、激化矛盾。要通過集中處理，使尚未處理的涉法信訪案件全部得到妥善解決，使上訪群眾息訴停訪，使無理取鬧行為全部得到處理和制止。真正要做到“四不放過”，即問題不查清不放過、錯誤不糾正不放過、上訪不停止不放過、群眾不滿意不放過，使合法的訴求依法解決，辦錯的案件依法糾正，無理取鬧的依法受到打擊。
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