街道辦科學發(fā)展觀整改落實報告

目錄/提綱：……
一、開展“三服務”活動，提高街道服務效能和水平
三是機關全面推行黨務公開、政務公開、辦事公開
六是規(guī)范佩證上崗，并在服務大廳安裝了視頻和錄音實時監(jiān)督系統(tǒng)
二、整合資源，科學解決轄內(nèi)停車難問題
三、做好矛盾糾紛調處工作，努力維護轄區(qū)穩(wěn)定
四、建章立制，加強績效考核
二是簡報通報制度，定期發(fā)布工作完成進度情況
三是領導跟蹤問責制，對某階段性工作由主要領導跟蹤落實問責
五、××街出租屋管理采取彈性上班制度，為群眾提供貼心服務
六、建立機關聯(lián)系基層制度，實行科級干部分片包干
七、建立“五位一體”的_，理順社區(qū)管理關系
……

　　作為**市第一批學習實踐科學發(fā)展活動的試點街道，**街以人民群眾滿意為目標，結合街道近期的工作重點，把解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題和維護_問題作為重點，集中精力抓整改落實，確保居民群眾反映的意見和建議能得到及時整改落實，進一步鞏固和擴大我街學習實踐活動成果，使學習實踐活動真正成為群眾滿意工程。
　　一、開展“三服務”活動，提高街道服務效能和水平
　　為進一步加強街道機關作風建設，努力促進轄區(qū)科學發(fā)展，**街黨工委辦事處根據(jù)市和區(qū)的要求精神，決定以深化政務公開為契機，在街道機關開展以服務企業(yè)、服務民生、服務基層“三服務”為主題的“機關服務年”活動。**街惠民實事“三服務”已立項14個，其中服務企業(yè)3個，服務基層4個，服務群眾10個。
　　為確保每一項服務落到實處，爭取早日惠及企業(yè)、惠及基層、惠及民生，**街采取了以下措施：一是成立了以黨工委副書記、紀委書記鄭生為
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的一項重要工作來抓。通過調查了解，駿景社區(qū)配套的停車位遠遠滿足不了業(yè)主的停車需求，造成了車輛停放在小區(qū)的路邊兩旁、廣場等等能夠利用的地方，更甚的是有的車輛停到了消防通道上，存在嚴重的安全隱患。
　　為此，**街根據(jù)《**區(qū)增設內(nèi)街內(nèi)巷停車位、停車場工作方案》（穗天綜治委[2008]14號）和區(qū)天綜治委關于“人屋車場”工作方案{穗天綜治辦[2009]31號}的要求，由街道社區(qū)服務中心牽頭，按照市進一步調動社會力量加大停車場建設和積極性的思路，發(fā)掘社會資金來建設臨時停車場。經(jīng)過多次現(xiàn)場調查，發(fā)現(xiàn)位于駿景花園南苑圍墻南側荒亂的閑置地可作為臨時停車場，于是積極鼓勵和引進社會資金、力量對該閑置用地進行整治，“變廢為寶”，建成了一個能停400多個車位、整齊規(guī)范的停車場，最大限度地解決了駿景花園長期停車難的問題。此外**街還充分整合資源，開發(fā)了文昌涌邊路、建中路的內(nèi)街內(nèi)巷停車場。到目前為止，全街共開發(fā)了車位600個，為廣大車主辦了一件實事。
　　三、做好矛盾糾紛調處工作，努力維護轄區(qū)穩(wěn)定
　　我們用學習實踐活動的最新成果武裝頭腦、指導實踐，健全完善了《**街應急總體預案》、《**街_性突發(fā)事件應急處置辦法》，提高了處理_性、突發(fā)性事件的能力，妥善處理好街道面臨的突出問題。
　　如關于網(wǎng)易公司與豪邦公司糾紛調處工作。4月11日**派出所接到**信息港一宗糾紛報案，起因是與豪邦公司已有糾紛的網(wǎng)易公司接到悅禾物業(yè)公司的停電通知，考慮到停電將對網(wǎng)絡系統(tǒng)的運行造成極大破壞，網(wǎng)易公司向公安機關報了案。網(wǎng)易公司是在_上市的門戶網(wǎng)站和網(wǎng)絡服務商，現(xiàn)辦公樓座落于**區(qū)科韻路16號**信息港網(wǎng)易大廈，豪邦公司是**信息港園區(qū)開發(fā)商，其關聯(lián)企業(yè)悅禾公司是信息港園區(qū)物業(yè)管理單位。
　　**街道辦事處主要領導和分管領導接報后迅速組織綜治維穩(wěn)工作人員趕到現(xiàn)場，并于當天在街道辦事處會議室召集雙方當事人出席的協(xié)調會。4月12日又連續(xù)召開二次協(xié)調會，雙方經(jīng)過初步交換意見，局面得到了緩解，豪邦公司指示悅禾公司暫不采取過激行動。
　　四、建章立制，加強績效考核
　　根據(jù)街機關各部門工作人員履行職責的情況，建立了一套績效考核制度：一是會議匯報制度，嚴格實行每周班子例會制度、每季度科室負責人匯報會制度和科務會議制度，通過聽匯報檢查工作完成情況。二是簡報通報制度，定期發(fā)布工作完成進度情況。針對不同時期、不同階段各科室完成工作任務的情況發(fā)布簡報，同時通報完成工作任務較好、受到上級表彰和經(jīng)常上市、區(qū)簡報的單位，讓全體干部職工監(jiān)督，作為年終評先的依據(jù)。三是領導跟蹤問責制，對某階段性工作由主要領導跟蹤落實問責。四是述職考評制，年終進行述職，讓全體干部職工參與自評和互評，大大地提高了干部職工的工作積極性。
　　五、**街出租屋管理采取彈性上班制度，為群眾提供貼心服務
　　針對出租屋管理員上門工作時間與出租屋住戶上班時間重疊的矛盾，**街堅持以服務群眾為宗旨，以人性化管理為目標，制定了《**街出租屋協(xié)管員“彈性”上班制度》，使出租屋管理員能根據(jù)群眾的實際需要調整上門服務工作時間，既方便了群眾辦事，又提高工作效率，受到了廣泛好評。
　　六、建立機關聯(lián)系基層制度，實行科級干部分片包干
　　為了抓好工作落實，我街制定了《建立領導干部聯(lián)系基層制度的意見》、《 ……（未完，全文共2802字，當前僅顯示1781字，請閱讀下面提示信息。收藏《街道辦科學發(fā)展觀整改落實報告》）