“一把手”黨建工作述職報告

目錄/提綱：……
一、黨的思想政治、領導班子、基層組織建設情況
二、黨風廉政建設工作開展情況
三、精神文明工作開展情況
四、信息宣傳、信訪、扶貧、社區(qū)共建工作任務圓滿完成
五、黨建工作促進經濟工作取得長足發(fā)展
六、存在的不足及下一步打算
……

　　今年，是貫徹黨的十七大精神的開局之年，是落實“十一五”規(guī)劃的關鍵之年，是改革開放三十年的發(fā)展年。一年來，在市委的正確領導下，我本人堅持“抓黨建，促發(fā)展”這一主線，將十七大關注“民生”問題貫穿于黨建工作全過程，團結帶領全局一班人，積極工作，努力開拓，全面推進了黨的建設。下面，就我局黨建工作情況做如下述職，敬請領導和同志們批評指正。
　　一、黨的思想政治、領導班子、基層組織建設情況
　　(一)深入學習貫徹落實黨的十七大精神，不斷加強和改進思想政治工作
　　一是充分利用中心組學習會、組織生活會等形式，在全局各級干部中深入開展了學習貫徹黨的十七大精神、《中國共產黨章程》、中國特色社會主義理論體系特別是科學發(fā)展觀以及黨的三代領導核心和_同志關于加強黨性修養(yǎng)等方面的有關論述，進一步增強了各級干部的政治意識、大局意識和服務意識。二是充分發(fā)揮黨校的教育陣地作用，5月份先后舉辦了兩期處科級干部培訓班，邀請了呼市黨校賀豐燕老師做了題為《學習貫徹黨的十七大精神、全國兩會精神，加強住房改革與建設，建立健全住房制度保障體系》的報告，邀請了市檢察院孫平處長做了題為《學
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資任務等重要工作的安排部署上，嚴格執(zhí)行黨委內部議事規(guī)則和決策程序，注重調動領導班子成員的積極主動性，發(fā)揮班子整體合力，有效提高了決策的科學化和民主化;堅持貫徹和落實科學發(fā)展觀，為圓滿完成各項工作任務提供了堅強的政治組織保證。
　　今年，配合市委組織部對兩名試用期滿一年的副處級干部進行了考核;嚴格按照《干部任用工作條例》，堅持公開、公正、公平的原則，對兩名新提拔的試用期滿一年的副科級干部進行了轉正考核，切實增強了各級班子及干部隊伍的領導決策能力，強化了組織部門的公信力和滿意度。
　　(三)基層黨組織建設走上規(guī)范化、制度化軌道
　　年初，局黨委與各級黨組織簽訂了《2008年黨建責任狀》，制訂《黨建目標實施細則》，做到了職責明確、責任到人，確保了基層黨組織運行機制更加規(guī)范。
　　1、認真做好發(fā)展黨員工作。局黨委認真貫徹落實《中共中央關于進一步做好黨員發(fā)展工作的通知》精神，嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員三項制度，即《發(fā)展黨員公示制度》、《發(fā)展黨員投票表決制度(試行)》、《發(fā)展黨員責任追究制度》，嚴把發(fā)展黨員入口關。各黨總支、黨支部嚴格按照組織發(fā)展程序，在符合對發(fā)展對象培養(yǎng)時間滿一年半以上的重點培養(yǎng)對象中確定了11名擬發(fā)展為中共預備黨員對象，并通過組織外調(11人外調情況均無歷史政治經濟問題)、發(fā)展前公示(廣泛征求社會各界及本單位黨員職工的意見)、個別談話、黨小組討論、支委會研究討論、黨員大會研究討論、發(fā)展黨員投票表決、黨委會最終審批等組織程序，討論通過了接收預備黨員事項。對13名預備期滿一年的預備黨員經過組織考察、轉正前公示(廣泛征求社會各界及本單位黨員職工的意見)、個別談話、黨小組討論、支委會研究討論、黨員大會研究討論和預備黨員轉正投票表決、黨委會審批等組織發(fā)展程序，討論通過了預備黨員轉正事項，給黨的肌體注入了新鮮血液。
　　2、隆重開展慶七一表彰活動。為進一步提高我局基層黨組織建設整體水平，充分發(fā)揮黨的基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，選樹“講黨性、重品行、作表率”主題實踐活動典型，在慶祝中國共產黨成立87周年之際，經過民主推薦、支委會醞釀、支部推薦、黨委審批等組織程序，對三個先進基層黨組織，31名優(yōu)秀共產黨員和10名優(yōu)秀黨務工作者進行了表彰，旨在激勵全局干部特別是各級組織人事部門的干部積極投身組織人事工作，以飽滿的熱情、踏實肯干的作風努力工作，為全局各項工作的順利推進提供組織人事上的保障。
　　3、加大督查工作力度，推進重點工作如期開展。5月份，我局成立了以紀委書記任組長，黨辦、監(jiān)察室、辦公室負責人組成的督查工作領導小組，對局屬各單位《2008年全局系統(tǒng)各黨總支、支部黨建責任目標實施細則》、《黨建責任狀》分解及落實情況、《2008年全局經濟責任狀》分解及開展情況、2008年黨風廉政建設責任制工作開展情況、改善民生63條中涉及我局的宏觀調控、經濟適用住房、廉租房、舊小區(qū)改造、物業(yè)管理等重點工作進展落實情況進行了督查，及時了解和掌握了第一手資料，為局黨委決策提供了可靠依據(jù)。
　　4、加強人事干部檔案管理工作。4月份，由局黨委辦與人事科牽頭，組織各二級單位人事干部，對干部人事檔案中黨員入黨手續(xù)是否齊全進行了核查，通過集中檢查，進一步規(guī)范了檔案管理，保障了黨員干部的切身利益。
　　5、堅持“黨建帶團建”。呼市房產局團委在團市委和局黨委的正確領導下，緊密結合呼市房地產業(yè)的改革與建設的實際，堅持以黨建帶團建，堅持以“團的自身建設”為重點，以培養(yǎng)和造就青年人才為落腳點，大力開展青年志愿者服務活動，扎實推進“青年文明號”、“五四紅旗團委”的創(chuàng)建工作，結合我局青年工作實際，帶領廣大團員青年在服務大廳，服務經濟，服務社會建設的實踐中，鍛煉才干，提高本領，做出貢獻。
　　二、黨風廉政建設工作開展情況
　　1、制定方案，按計劃有步驟地開展工作
　　年初，制訂出了符合全局實際的《2008年紀委工作安排》、《2008年全局黨風廉政建設和反腐敗斗爭分解意見》，確定了工作重點，認真學習傳達了三 ……（未完，全文共6145字，當前僅顯示2158字，請閱讀下面提示信息。收藏《“一把手”黨建工作述職報告》）