目錄/提綱:……
一、建立健全工會組織,確保工會工作正常進(jìn)行
二、充分發(fā)揮職工的主人翁作用,實(shí)行民主管理
三、搞好員工思想調(diào)查,積極開展“送溫暖”活動
四、在抓好員工教育,提高整體素質(zhì)
五、加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理,提高全行的服務(wù)水平
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今年,***工行分部在市分行黨委和工會的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹全省行長會議和省行工會工作會議精神,緊緊圍繞黨總支的經(jīng)營決策,圍繞全行中心工作,緊跟各項(xiàng)改革和業(yè)務(wù)發(fā)展的步伐,充分發(fā)揮工會職能作用,開展了卓有成效的工會工作,有力地促進(jìn)了該行經(jīng)營發(fā)展。今年,我行在工會工作上主要抓了以下幾點(diǎn):
一、建立健全工會組織,確保工會工作正常進(jìn)行。
根據(jù)總行工會《關(guān)于加強(qiáng)
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定了《行務(wù)公開實(shí)施方案》,明確了行務(wù)公開的指導(dǎo)思想和總體要求、行務(wù)公開的范圍和主要內(nèi)容、公開形式、組織領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督檢查、公開電話等,并明確了職責(zé)。工會在加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督工作上切實(shí)發(fā)揮了應(yīng)有作用。
三、搞好員工思想調(diào)查,積極開展“送溫暖”活動。
為進(jìn)一步了解員工當(dāng)前思想動態(tài),保證業(yè)務(wù)的健康發(fā)展和改革的順利進(jìn)行,我行工會定期到部室網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行座談?wù){(diào)查,了解廣大員工所思、所想、所盼,起到釋疑解惑,疏通理順的作用,使員工進(jìn)一步認(rèn)清形勢,增強(qiáng)危機(jī)感責(zé)任心,為今后有的放矢地做好員工
思想政治工作,促進(jìn)全行各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。積極開展“送溫暖”活動,春節(jié)前走訪慰問離退休老干部、軍屬和特困員工,把組織的溫暖送到員工的心坎上。
四、在抓好員工教育,提高整體素質(zhì)。
我行根據(jù)上級工會工作要求,圍繞全行改革發(fā)展、提高
銀行員工的綜合素質(zhì)和競爭能力,制定了《員工教育培訓(xùn)工作實(shí)施意見》,利用集中培訓(xùn)、統(tǒng)一學(xué)習(xí)、業(yè)余自學(xué)等形式,經(jīng)常性對員工進(jìn)行法律法規(guī)、崗位技能、新知識、新業(yè)務(wù)、計(jì)算機(jī)等學(xué)習(xí)培訓(xùn),培養(yǎng)員工的敬業(yè)、愛業(yè)、勤業(yè)、精業(yè)精神,廣泛深入的開展“法制教育月”、“十字”行風(fēng)、企業(yè)文化等主題教育活動,使員工的政治思想覺悟和業(yè)務(wù)技能不斷得到提升。
五、加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)管理,提高全行的服務(wù)水平。
我行從服務(wù)興行、服務(wù)立行的高度,全行上下圍繞提高服務(wù)質(zhì)量和水平,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,不斷豐富和深化服務(wù)工作內(nèi)容,使全行的整體服務(wù)水平逐年提高。為了強(qiáng)抓服務(wù),該行成立 ……(未完,全文共1299字,當(dāng)前僅顯示826字,請閱讀下面提示信息。
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