酒廠黨支部開展學習實踐科學發(fā)展觀活動工作匯報

目錄/提綱：……
一、回顧企業(yè)發(fā)展歷程達共識，提煉主題載體謀認同
二、三條舉措突出實踐特色學習實踐活動求扎實
三是突出以“工”助“農(nóng)”，搭建村企共建平臺，營造促進企業(yè)科學發(fā)展的外部環(huán)境
三、加強科學實踐宣傳活動
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　　各位領(lǐng)導:
　　***酒廠黨支部成立于2002年，在深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動中，廠黨支部根據(jù)上級黨組織的工作部署要求，爭取業(yè)主支持，突出實踐特色，狠抓整改落實，積極探索黨建、企建互為促進并達到有機統(tǒng)一的成功學習實踐活動路子。廠黨支部成立僅僅7年，支部里有***名黨員。支部里的黨員，既是廠里的骨干，同時又是廠里員工的貼心人，他們更是黨的路線、方針、政策的堅定執(zhí)行者。在***酒廠的成功發(fā)展之路上，我們既是先鋒，又是橋梁，更是科學發(fā)展觀的努力貫徹者，是企業(yè)和諧發(fā)展的重要功臣。酒廠發(fā)展迅猛，規(guī)模不斷擴大，我們在企業(yè)可持續(xù)發(fā)展之路上始終舉起高揚的黨旗。為***酒廠的發(fā)展更進一步努力，現(xiàn)將我廠黨支部開展學習實踐科學發(fā)展觀活動向與會各位領(lǐng)導和同志作簡要匯報。
　　一、回顧企業(yè)發(fā)展歷程達共識，提煉主題載體謀認同
　　***酒廠始建于1998年10月，企業(yè)在迅猛發(fā)展的同時，員工隊伍也不斷壯大，
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，有助于提高科學發(fā)展認識、理清發(fā)展思路、加快發(fā)展步伐。這種實踐活動的開展和深入，就是要鞏固和提升原有的可持續(xù)發(fā)展成果，努力營造企業(yè)、農(nóng)戶、周邊和社會多方共贏的局面。這種活動的深入開展，也將會更好發(fā)揮東園黨支部在企業(yè)中的先鋒模范作用和影響力、凝聚力，對黨支部的組織建設(shè)、思想建設(shè)和政治建設(shè)都將起到積極的促進作用。
　　主題就是奮斗目標，載體是實現(xiàn)目標的橋梁。只有主題明確，才能更好地提高學習實踐活動的效率和成果。因此，開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，廠黨支部最首要的工作就是確定活動開展主題。今年5月份以來，廠黨支部通過支部民主討論，通過深入調(diào)研、廣泛征求企業(yè)員工的意見，最終確定了“做科學發(fā)展標兵，爭創(chuàng)北部灣經(jīng)濟區(qū)一流民營企業(yè)，推動社企和諧共贏發(fā)展”的活動主題和“發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，打造有機生態(tài)產(chǎn)業(yè)示范園”的活動載體。
　　“發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟”體現(xiàn)了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的要求，“延伸產(chǎn)業(yè)鏈條”體現(xiàn)了企業(yè)正在走規(guī)�；a(chǎn)業(yè)化、集約化的發(fā)展方向，“打造有機生態(tài)產(chǎn)業(yè)示范園”就是進一步提升現(xiàn)有的循環(huán)經(jīng)濟運行質(zhì)量，提高現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)化、專業(yè)化和科技化水平，增強企業(yè)的地方龍頭作用，努力營造社會和諧共贏的局面。這個主題和載體提出來，得到了企業(yè)絕大多數(shù)員工的擁護和支持。
　　二、三條舉措突出實踐特色學習實踐活動求扎實
　　廠黨支部從黨員的思想實際、崗位實際、企業(yè)實際出發(fā)，把學習實踐科學發(fā)展觀活動與企業(yè)日常工作結(jié)合起來，突出實踐特色，扎實推進學習實踐活動。一是突出求“活”務“實”，力求黨員員工對科學發(fā)展理論真學真用；二是突出查“黑”找“亮”，查擺影響企業(yè)科學發(fā)展的瓶頸機制；三是突出以“工”助“農(nóng)”，搭建村企共建平臺，營造促進企業(yè)科學發(fā)展的外部環(huán)境。
　　***酒廠是一家地方農(nóng)民工和下崗職工占多數(shù)的民營企業(yè)。廠黨支部針對黨員員工從業(yè)結(jié)構(gòu)多樣、學歷層次不一、工學矛盾突出等實際問題，黨支部堅持學習實踐活動不擠占生產(chǎn)時間、不加重企業(yè)負擔，按照“小型、業(yè)余、分散、務實”的原則，把學習實踐活動同企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、創(chuàng)新結(jié)合起來，把“學習”分散到部門、車間、班組。主動把上級部門領(lǐng)導請進來，經(jīng)常與前來觀摩指導的專家學者交流座談，通過每天“崗前或崗后10分談”和每月“半月談”和小組談，發(fā)動黨員與員工結(jié)對子，幫學共學，形成了業(yè)主主動學、黨員示范學、員工參與學、領(lǐng)導聯(lián)系學、專家輔導學的全員參與、全程參與、真學真用的濃厚學習氛圍。
　　所謂“黑”，就是影響企業(yè)科學發(fā)展的問題和矛盾，所謂“亮”，就是能解決這些問題和矛盾的好方式、好方法。黨支部開展了“為企業(yè)提一條合理化建議、傳幫帶好一名新員工、辦一件有益于企業(yè)發(fā)展的實事”的“三個一”主題實踐活動，由企業(yè)出資獎勵優(yōu)秀建議，發(fā)動黨員為企業(yè)發(fā)展建言獻策，查“黑”找“亮”。每個黨員帶著企業(yè)如何應對國際金融危機、如何可持續(xù)發(fā)展、如何建立健全符合科學發(fā)展的管理機制的重大問題開展調(diào)研，參與解放思想大討論�！叭齻�一”活動，全廠共收到意見建議76條，黨員傳幫帶新員工35人，為企業(yè)辦實事好事68件。更重要的是，找到了目前企業(yè)不符合、不適應科學發(fā)展的突出問題，比如粗放的家族式管理，高素質(zhì)高技能人才比例偏低等問題。
　　廠中心牛場護理員郭群，來自山東，畢業(yè)于山東農(nóng)業(yè)大學牧醫(yī)系。在東園黨支部，擁有11年黨齡的他算是一位“老黨員”了。在學習實踐科學 ……（未完，全文共3546字，當前僅顯示1791字，請閱讀下面提示信息。收藏《酒廠黨支部開展學習實踐科學發(fā)展觀活動工作匯報》）