目錄/提綱:……
一、2010年人事工作的主要內容
(一)進一步加強人事工資管理工作
(二)進一步做好人事檔案管理工作
(三)進一步加強干部人事管理工作
三是做好黨組中心組理論學習記錄、統(tǒng)計工作
二是做好干部職工政治理論學習的痕跡管理工作
(四)做好年度人事、工資報表和公務員、機關技術工人的年度考核工作
二、相關要求
二是嚴格落實規(guī)定的程序,范圍和標準三是認真辦理、及時反饋、按時上報
(二)統(tǒng)計、核算、填報工作要認真細致,反復審核,力求做到不漏報、錯報
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2010年地稅局人事工作計劃
在認真總結以往年度人事工作的基礎上,為進一步做好人事工作,結合2010年度工作實際,制定本計劃。
一、2010年人事工作的主要內容
。ㄒ唬┻M一步加強人事工資管理工作
1.做好工資正常晉級、晉檔的統(tǒng)計上報核算工作。一是認真領會工資晉級、晉檔相關文件政策精神,把好標準關;二是認真統(tǒng)計符合晉級、晉檔條件人員,確保不
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工作,并做好查缺補漏。
。ㄈ┻M一步加強干部人事管理工作
1.嚴格落實黨組中心組理論學習制度。一是結合年度工作實際、理論學習的相關要求,認真制定好黨組中心組理論學習計劃;二是根據(jù)計劃安排,做好相關學習材料、資料的準備工作;三是做好黨組中心組理論學習記錄、統(tǒng)計工作。
2.認真落實干部職工政治理論學習制度。一是制定好干部職工政治理論學習計劃,并依據(jù)計劃安排,組織好各項理論學習;二是做好干部職工政治理論學習的痕跡管理工作。
3.組織好年度專題學習教育和“五五”普法教育工作。一是按照年度專題學習教育方案、嚴格落實規(guī)定的階段、方法、內容、實踐及步驟,并結合實際,創(chuàng)造性組織開展好專題學習教育活動。二是利用干部職工政治理論學習日,組織好“五五”普法教育工作的落實,并結合實際,組織好“五五”普法教育的專題講座,培訓及考試工作。
4.進一步加強對《中華人民共和國
公務員法》、《公務員處分條例》、《領導干部任用工作條例(試行)》等人事管理法規(guī)性文件的學習,在吃透精神、把握標準、規(guī)范程序上下功夫。
5.認真做好公務員錄用審批、登記;軍轉干部安置、工作崗位調整、職務變動、干部任用、人員調動等各項工作。
6.按照省局人事處的安排,及時做好各項人事管理、統(tǒng)計、上報、審批工作。
(四)做好年度人事、工資報表和公務員、機關技術工人的年度考核工作。
1.根據(jù)省局的安排,及時組織好年度人事、工資、機構編制報表的統(tǒng)計、匯總、上報工作。
2.根據(jù)《 ……(未完,全文共1306字,當前僅顯示830字,請閱讀下面提示信息。
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