十年全國青年文明號活動優(yōu)秀組織獎申報材料

青年文明號是以青年為主體，在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和服務(wù)中創(chuàng)建的創(chuàng)造一流工作業(yè)績、體現(xiàn)高度職業(yè)文明的青年集體。創(chuàng)建青年文明號工作自從1994年在全國推開以來，顯示了強大的生命力，贏得了社會肯定和群眾認可，成為共青團組織的精品和標志性工程。**省財政系統(tǒng)自從1997年開展創(chuàng)建青年文明號工作以來，由于認識到位，措施得力，創(chuàng)建理念日益成熟，創(chuàng)建效益逐步顯現(xiàn)，創(chuàng)建工作已成為全系統(tǒng)青年思想政治工作的主要實施載體和群眾性精神文明創(chuàng)建的重要組成部分。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，認識到位
1997年5月，**省財政廳召開了具有里程碑意義的全省財政系統(tǒng)首屆青年工作會議。廳黨組成員全部出席，時任黨組書記、廳長的原崇信同志在會上作了題為《加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識，健全機制，狠抓落實，進一步開創(chuàng)全省財政系統(tǒng)青年工作新局面》的重要講話。他在講話中就如何在全系統(tǒng)“加大實施跨世紀青年工程的力度，努力培養(yǎng)政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的優(yōu)秀青年”進行了系統(tǒng)闡述，并首次提出了要在全系
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場會。通過組織大家逐章逐條學(xué)習(xí)《管理辦法》和對《管理辦法》的規(guī)范性解釋，到本系統(tǒng)創(chuàng)建示范集體和兄弟行業(yè)創(chuàng)建先進集體現(xiàn)場觀摩，到全國青年文明號城市參觀學(xué)習(xí)，全系統(tǒng)的青年文明號創(chuàng)建工作水平有了質(zhì)的飛躍�？陀^地講，現(xiàn)場會的成功召開，對全系統(tǒng)青年文明號創(chuàng)建工作的健康發(fā)展起到了中途加油、整理提高的重要作用。
二、狠抓落實，措施到位
1、完善制度，加強管理。創(chuàng)造一流工作業(yè)績需要一流的管理�？茖W(xué)嚴謹、以人為本的管理是青年文明號的應(yīng)有之義和基本內(nèi)涵。為實現(xiàn)科學(xué)嚴謹?shù)墓芾恚?*省財政廳要求各創(chuàng)建集體在完善規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，配套以科學(xué)的考核評價體系和激勵約束機制，從而形成了封閉的管理體系和科學(xué)的管理模式�？梢哉f，**省財政系統(tǒng)創(chuàng)建青年文明號工作的過程就是科學(xué)嚴謹管理的過程，就是創(chuàng)建工作和加強管理有機結(jié)合、相互促進的過程。
創(chuàng)建青年文明號工作是群眾性的精神文明創(chuàng)建活動，必須發(fā)揮群眾組織的特殊優(yōu)勢。要實現(xiàn)以人為本的管理，必須加強團組織的自身建設(shè)。**省財政廳要求各創(chuàng)建集體組織和開展了結(jié)合實際、服務(wù)中心、豐富多彩、扎實有效的學(xué)習(xí)、文體和公益等活動，逐步提高了廣大青年的政治素質(zhì)、理論素養(yǎng)、法制觀念、道德水準和實踐能力，充分調(diào)動了廣大青年參與創(chuàng)建工作的積極性、創(chuàng)造性和主人翁責任感，充分發(fā)揮了團組織的突擊隊作用、聯(lián)系廣大青年的橋梁作用和“青年之家”的凝聚作用。可以說，**省財政系統(tǒng)創(chuàng)建青年文明號工作的過程就是實現(xiàn)以人為本管理的過程，就是把青年文明號集體建設(shè)成“青年之家”和“學(xué)習(xí)型組織”的過程。
2、有形創(chuàng)建，改進服務(wù)。體現(xiàn)高度職業(yè)文明需要一流的服務(wù)。優(yōu)質(zhì)、高效、規(guī)范、文明的服務(wù)也是青年文明號的應(yīng)有之義和基本內(nèi)涵。一流的管理必然產(chǎn)生一流的服務(wù)。隨著管理的進一步加強，服務(wù)功能的日趨完善，服務(wù)水平自然提升。青年文明號是一種群眾性的精神文明創(chuàng)建載體，有區(qū)別于其它載體的個性化形式，因而必須有形創(chuàng)建，將有形創(chuàng)建和改進服務(wù)結(jié)合起來。**省財政廳將有形創(chuàng)建分解明確為：成立創(chuàng)建機構(gòu)，明確創(chuàng)建目標，完善創(chuàng)建制度，確定創(chuàng)建標準，制定創(chuàng)建計劃，整理創(chuàng)建資料，更新創(chuàng)建硬件，懸掛創(chuàng)建牌匾，張貼創(chuàng)建標志，公開服務(wù)承諾，公示監(jiān)督電話等具體內(nèi)容，并且明確要求要把改進服務(wù)和青年文明號信用公約建設(shè)結(jié)合起來，“誠信為本、有諾必踐、恪盡職守、率先垂范”。在有形創(chuàng)建，改進服務(wù)的過程中，**省財政廳始終要求各創(chuàng)建集體的內(nèi)容和形式一定要和諧統(tǒng)一，有內(nèi)容無形式不是合格的青年文明號，有形式無內(nèi)容更不是合格的青年文明號。在年度檢查和動態(tài)管理中，以實際行動充分肯定創(chuàng)建工作和業(yè)務(wù)工作互相統(tǒng)一、互相交融、互相促進的創(chuàng)建，堅決反對和業(yè)務(wù)工作互相脫節(jié)、互相割裂的“兩張皮”創(chuàng)建。確保創(chuàng)建工作始終堅持正確的方向。
3、嚴格獎懲，動態(tài)管理。**省財政廳嚴格執(zhí)行青年文明號年度授予，年度考核，首次公示，優(yōu)勝劣汰，嚴格獎懲的規(guī)定，從而形成了動態(tài)管理的科學(xué)機制。年度考核按照《管理辦法》規(guī)定的33條100分考核標準，逐條打分，綜合排隊，考核結(jié)果全系統(tǒng)通報�？己撕细裾弑Ａ舴Q號，不合格者撤銷稱號。對年度考核合格者的獎勵分為兩個層次。第一層次對所有合格集體進行獎勵，鼓勵符合條件的優(yōu)秀青年集體盡早邁入青年文明號行列，壯大青年文明號的創(chuàng)建基礎(chǔ)。第二層次對合格集體中的優(yōu)秀者進行獎勵，每年獎勵前5名，激勵已經(jīng)邁入青年文明號行列的優(yōu)秀青年集體，克服一勞永逸的思想，向更高的目標邁進。此外，**省財政廳要求全省各級財政系統(tǒng)把青年文明號集體負責人作為優(yōu)秀青年管理者加以重點培養(yǎng)，對青年文明號集體的成員在住房分配、上學(xué) ……（未完，全文共2994字，當前僅顯示1903字，請閱讀下面提示信息。收藏《十年全國青年文明號活動優(yōu)秀組織獎申報材料》）