審計系統(tǒng)演講稿：審計伴我成長

審計系統(tǒng)演講稿：審計伴我成長
13年前，我從部隊退伍回鄉(xiāng)，被安置到審計局工作。為了盡快進入角色，我認真學習有關的法律、法規(guī)，虛心向同事們請教，邊工作，邊學習，邊探索，邊積累。功夫不負有心人，幾年堅持下來，我終于從一個審計的門外漢成長為單位的業(yè)務骨干。2001年參加全國審計師職稱考試并順利通過。
在1996年至2005年九年時間，我先后參
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候，作為審計人，心底有說不出的驕傲和自豪，真正能感受到審計這份職業(yè)的神圣和威嚴。
2006年正當我在業(yè)務崗位干得有聲有色的時候，局支部研究決定，調(diào)我到辦公室負責，我明知辦公室沒有股室灑脫，是個事情又雜又忙又得罪人的地方，還是欣然接受組織安排，一干又是三年。為完成領導交待的一份材料，常常加班加點到深夜；為接待好上級單位領導，常常早起晚睡，妥善安排；為組織好單位活動，總是跑前跑后，累得腰酸背痛。我毫無怨言，心底只有一個信念：不管在哪個崗位上，都要盡自己最大的努力去做，力爭做到最好。
記得2006年全市審計工作座談會在**召開，市局科級以上領導、各縣市局長和辦公室主任參加，會務安排和接待工作非常繁重，辦公室本著周到細致、體面節(jié)約的原則，費盡心思組織活動，會議非常成功，參會領導對會務安排給予了高度評價，稱贊**審計人能辦事，會辦事。
辦公室除了搞好接待工作外，大部分精力用于機關后勤管理和文字材料工作。眾所諸知，后勤管理事無巨細，小到一根燈管，一個水籠頭，一次清潔衛(wèi)生評比，不熱情細致面面俱到難免出差錯。文字材料工作則是腦力活，要準確分析形勢，把握領導意圖，為領導宏觀決策當好參謀和助手。
事業(yè)不是一帆風順，人總有不順心的時候，我也有時抱怨，也有時鳴不平，“不做事的不犯錯，常年累月老好人；做事的難免犯錯，犯錯必然挨批評。但憑心而論，不能因為怕挨批評而少做事或不做事，關鍵要有責 ……（未完，全文共1215字，當前僅顯示772字，請閱讀下面提示信息。收藏《審計系統(tǒng)演講稿：審計伴我成長》）