派出所黨支部2010年查思想查執(zhí)法查紀律查作風(fēng)四查活動第二階段小結(jié)2

目錄/提綱：……
一、開展“四查”教育整頓活動，是適應(yīng)新形勢新任務(wù)的迫切需要
二、明確教育整頓重點，扎實有效地開展“四查”活動
三、采取多種形式，確�！八牟椤苯逃D活動取得實效
一是做到把學(xué)習(xí)貫穿于教育整頓活動全過程，認真研讀必學(xué)篇目，保證學(xué)習(xí)時間和質(zhì)量
二是做到抓好每個人的自身查擺
三是做到整改深入到位
四是做到抓好落實工作
五是做到主抓領(lǐng)導(dǎo)干部工作
1、結(jié)合紀律作風(fēng)整頓，查工作作風(fēng)
2、結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，查思想認識
3、結(jié)合執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，查執(zhí)法辦案
4、結(jié)合深化創(chuàng)建“無違紀室所隊”，查遵章守紀
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派出所黨支部2010年查思想查執(zhí)法查紀律查作風(fēng)四查活動第二階段小結(jié)2

9月11日，**派出所黨支部立即組織召開了本所的“查思想查執(zhí)法查紀律查作風(fēng)”活動轉(zhuǎn)段動員會，就第二階段自查自糾工作進行了部署，認真扎實地開展“查思想查紀律查執(zhí)法查作風(fēng)”教育整頓活動�，F(xiàn)我所“四查”教育整頓活動第二階段（自查自糾階段）已結(jié)束，小結(jié)如下：

一、開展“四查”教育整頓活動，是適應(yīng)新形勢新任務(wù)的迫切需要

開展“四查”教育整頓活動，是切實加強公安派出所隊伍紀律作風(fēng)建設(shè)的一項重要決策，是進一步改善所隊伍形象，提升所隊伍戰(zhàn)斗力，密切同人民群眾血肉聯(lián)系的一項重要舉措。面對新形勢和新任務(wù)，如果沒有一支紀律嚴明、作風(fēng)過硬的公安隊伍，就不能適應(yīng)日益復(fù)雜的新形勢，就無法迎接日益嚴峻的新挑戰(zhàn)，就難以完成日益繁重的新任務(wù)。在“四查”教育整頓活動中，我所認為必須進一步嚴明紀律、改進作風(fēng)、提高素質(zhì)；必須進一步振奮精神，提升士氣，昂揚斗志，提
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作中的失誤、管理中的漏洞、服務(wù)中的問題，切實增強教育整頓活動的針對性,不斷提高我所隊伍管理的嚴肅性。

三、采取多種形式，確�！八牟椤苯逃D活動取得實效

在此次“四查”教育整頓活動中，我所做到有計劃，有安排，必學(xué)篇目一篇不落。學(xué)習(xí)有筆記，學(xué)習(xí)有心得。充分組織運用身邊的人和事開展討論，以案學(xué)法、以法論案，認清危害，從中吸取教訓(xùn)，有針對性地進行警示教育。

一是做到把學(xué)習(xí)貫穿于教育整頓活動全過程，認真研讀必學(xué)篇目，保證學(xué)習(xí)時間和質(zhì)量。組織挖掘身邊的先進人物和抓住苗頭性問題，開展對全所民警和輔警正反兩方面的典型教育；

二是做到抓好每個人的自身查擺。圍繞重點問題，讓每個人對照自己工作、生活和思想實際，觸及思想，觸及靈魂，深入查找存在的突出問題，自查自糾。在自查的同時，采取了互查、幫查等多種形式開展查擺，征求全所民警和輔警的意見和建議，針對大家所提出的意見和建議，深入剖析思想根源，切實把問題查深、查透；

三是做到整改深入到位。我所根據(jù)查擺剖析出來的問題，區(qū)分輕重緩急，能改的馬上改；一時解決不了的，結(jié)合實際制定切實可行的整改方案，嚴格落實整改責(zé)任制，一項一項地抓，逐個問題加以解決；

四是做到抓好落實工作。我所正確處理好教育整頓活動與業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，做到兩不誤，兩手抓，兩手都要硬，絕不因工作影響學(xué)習(xí)，堅決杜絕形式主義、走過場，使全體民警和輔警“人人受到教育，人人提高素質(zhì)”，將教育整頓活動成果落實到推動創(chuàng)造和諧開發(fā)區(qū)的工作中；

五是做到主抓領(lǐng)導(dǎo)干部工作。所領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，高度重視此次“四查”教育整頓工作。所領(lǐng)導(dǎo)馬玉華同志帶頭學(xué)習(xí)，帶頭查擺，帶頭開展批評與自我批評，帶頭搞好整改，確保了教育整頓工作順利進行。

我所認為此次“四查”教育整頓活動是一次自我改造、自我完善、自我提高的教育活動，具有很強的現(xiàn)實性和針對性，是我們派出所隊伍建設(shè)的一項迫切而重要的任務(wù)。我所在縣局黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，對照縣局“四查”要求，認真學(xué)習(xí)，扎實整改，在規(guī)定的時間內(nèi)圓滿地完成了“四查”教育整頓的各項工作任務(wù)。進一步加強了所隊伍管理，轉(zhuǎn)變了紀律作風(fēng)，深入推進了教育整頓活動，有效促進各項公安工作，真正做到了 “四個結(jié)合”，

1、結(jié)合紀律作風(fēng)整頓，查工作作風(fēng)。我所主要看是否存在政令、警令不暢，有令不行、有禁不止的問題，是否存在上下班遲到、早退，工作態(tài)度稀拉松和內(nèi)部環(huán)境臟、亂、差等問題。要求派出所民警和輔警對上級公安機關(guān)和縣局的決定必須堅決貫徹執(zhí)行，做到有令必行，有禁必止，確保政令警令暢通。并進一步嚴明工作紀律，嚴格請銷假、上下班制度，堅決杜絕上班期間在網(wǎng)上聊天、玩游戲，切實增強工作積極性和主動性，不斷開拓創(chuàng)新，爭創(chuàng)一流，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

2、結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，查思想認識。我所主要看大家的理想信念是否堅定，執(zhí)法為民認識是否到位，是否存在辦事推諉、拖拉、扯皮和“門難進、臉難看、事難辦”等問題。通過開展 “公開承諾”、“爭先創(chuàng)優(yōu)立足崗位練內(nèi)功”等活動，使民警和輔警深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，切實提高思想認識，奠定執(zhí)法為民思想基礎(chǔ)，并貫徹到日常工作中去，做到認真傾聽企業(yè)群眾呼聲，及時反映企業(yè)群眾意愿，主動關(guān)心企業(yè)群眾疾苦，以辦好“小案件”、調(diào)解“小糾紛”、消除“小隱患”、平息“小信訪”、解決“小難題”的方式，切實解決企業(yè)群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，提高企業(yè)群眾的滿意度。
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