目錄/提綱:……
一、基本職責
二、履行職責情況
(一)、依法行政情況
1、充分履行質(zhì)量監(jiān)督稽查的職責
(二)、服務態(tài)度情況
一是以“保增長、抓轉(zhuǎn)型”為主線,促進塊狀產(chǎn)業(yè)質(zhì)量提升,推進企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展
二是以“重民生、保穩(wěn)定”為立足點,加強質(zhì)量誠信建設,維護良好市場秩序
三是以打造“服務型質(zhì)監(jiān)”為重點,提高隊伍的綜合素質(zhì)和社會服務能力
(三)、工作效能情況
(四)、廉潔自律情況
(五)工作實績情況
二、繼續(xù)加強食品生產(chǎn)加工領域的檢查力度,確保食品安全
三、加強特種設備的安全監(jiān)督的執(zhí)法力度,確保安全生產(chǎn)
四、認真開展執(zhí)法保民生、執(zhí)法保農(nóng)業(yè)、執(zhí)法保節(jié)日等專項行動
三、存在問題
四、下半年工作思路:
3、繼續(xù)加強特種設備和食品兩大安全的監(jiān)督執(zhí)法力度,確保兩大安全
4、加大無證生產(chǎn)行為、國家強制淘汰的產(chǎn)品生產(chǎn)的打擊力度
……
市質(zhì)監(jiān)局稽查大隊述職述廉報告
一、基本職責
1、負責對**市區(qū)生產(chǎn)領域內(nèi)的標準化、計量、產(chǎn)品質(zhì)量、食品安全、特種設備等違法行為進行技術(shù)監(jiān)督綜合執(zhí)法,實施現(xiàn)場檢查和執(zhí)法行政處罰;
2、對實行市場準入及強制性管理的產(chǎn)品依法進行檢查,對無證生產(chǎn)的行為實施行政處罰;
3、處理標準化、計量、產(chǎn)品質(zhì)量、
食品安全、特種設備安全等技術(shù)監(jiān)督法律、法規(guī)規(guī)定范圍內(nèi)的舉報和投訴;
4、承辦上級部門和有關(guān)部門交辦、移送的技術(shù)監(jiān)督行政案件;
二、履行職責情況
2010年1-5月,質(zhì)監(jiān)局稽查大隊以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬,深入貫徹落實十七屆四中全會和全省質(zhì)量工作會議精神,緊緊圍繞市委、市政府和市局黨委中心工作,克難攻堅、銳意進取,不斷提高隊伍的執(zhí)行力、形象力,把執(zhí)法與普法、服務相結(jié)合,切實有效地開展質(zhì)監(jiān)稽查工作,為促進**經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作出新貢獻。五個月來,共出動執(zhí)法檢查人員188人次,檢查企業(yè)84家,查處違法行為28起(其中:立案查處15起、現(xiàn)場處罰8起、責令整改5起),搗毀制假窩點3個,共查處違法產(chǎn)(商)品1551件,罰沒款
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事實證明,這樣做是十分有效的,在今年立案查處的15個案件中,未發(fā)生一起因程序不當或事實不清、證據(jù)不足、適用法律法規(guī)錯誤而被提請復議或行政訴送的案件,到期結(jié)案率達100%。
(二)、服務態(tài)度情況。認真學習實踐科學發(fā)展觀活動,確定全年質(zhì)監(jiān)執(zhí)法工作總體思路。一是以“保增長、抓轉(zhuǎn)型”為主線,促進塊狀產(chǎn)業(yè)質(zhì)量提升,推進企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。二是以“重民生、保穩(wěn)定”為立足點,加強質(zhì)量
誠信建設,維護良好市場秩序。三是以打造“服務型質(zhì)監(jiān)”為重點,提高隊伍的綜合素質(zhì)和社會服務能力。具體工作中我們做到,在嚴懲惡意違法的同時,更加注重服務職能,努力在執(zhí)法中體現(xiàn)服務,在服務中推動規(guī)范。在案件的查處上更要體現(xiàn)法律的人文精神,對于企業(yè)的非主觀惡意、情節(jié)較輕的違法行為,做到重整改,慎處罰。同時,做好罰后幫扶,在具體案件的辦理中,做到量罰得當,突出糾正違法行為,并延伸“執(zhí)法鏈",從“簡單罰款式執(zhí)法”轉(zhuǎn)變成“幫扶式執(zhí)法”,對存在問題的企業(yè)幫助其分析問題、落實措施,引導企業(yè)規(guī)范生產(chǎn),促進企業(yè)健康發(fā)展。充分利用質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)技術(shù)、信息、標準等職能優(yōu)勢,為企業(yè)送知識、送信息、送政策、送信心,幫助企業(yè)查找問題,引導企業(yè)走規(guī)范發(fā)展之路。在具體工作中,無任在受理舉報投訴時還是在執(zhí)法檢查或在案件的辦理過程中,我們都自覺做到熱情接待,主動解答,耐心說服,平等待人,使辦事人員高興而來,滿意而歸,讓行政相對人心服口服。執(zhí)法中嚴禁儀容不整、言行不端、作風粗暴、耍威風、搞特權(quán)、故意刁難等行為的發(fā)生。
(三)、工作效能情況。按照局政務公開要求,具體細化隊內(nèi)部辦事執(zhí)法程序,落實崗位職責,明確工作分工。作為科室負責人本人堅持身體力行,善于團結(jié)每個隊員開展工作,正確處理好人員少而事情多的矛盾,使隊內(nèi)工作正常有序、高效地得以開展。一年來能保質(zhì)保量按時完成局下達的各項工作任務,在第一時限內(nèi)查清各類投訴舉報事件和上級交辦的案件,沒有發(fā)生一起因辦事拖拉、工作效率低或能力不夠而影響或耽誤全局性工作的情況。同時,我們把履行職責體現(xiàn)在提高為企業(yè)辦事的效率上和維護良好市場經(jīng)濟秩序、維護消費者利益的工作中。在具體工作中,嚴格遵守效能建設“四條禁令”,質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)行風建設“十個不準”和嚴禁“五亂”等規(guī)定,用制度和監(jiān)督來杜絕執(zhí)法中徇私舞弊、辦“人情案”、充當違法行為保護傘等行為的發(fā)生。
(四)、廉潔自律情況。去年,根據(jù)**市局的統(tǒng)一布置,在質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)稽查隊伍中開展了“三無三鐵三嚴禁” 作風紀律教育整治活動,今年,為進一步鞏固提高這一活動成果,我們組織全體隊員認真學習黨和政府加強廉政建設的有關(guān)規(guī)定,重溫_總書記在中紀委第六次會議上的
講話、《黨內(nèi)監(jiān)察條理(試行)》、《紀律處分條例》《行政監(jiān)察法》、《浙江省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)
職業(yè)道德規(guī)范》等有關(guān)文件和規(guī)定,并結(jié)合實際組織對照自查。按照“自己找、互相幫、組織查、領導點”的基本思路,采取多種途徑查找剖析自身存在的問題,然后根據(jù)存在的問題,制定
整改措施、完善
規(guī)章制度,落實整改。通過活動的開展,進一步明確了權(quán)力與責任的關(guān)系。我們所從事的質(zhì)監(jiān)稽查工作,在不少人眼中認為有權(quán),吃香。但我們深深認識到權(quán)力是黨和人民給的,要講權(quán)力那只有做好工作的權(quán)力,為人民辦好事的權(quán)力,更多的是責任,黨和人民把工作交給我們,如果做不好那是失職,是對人民的犯罪。為此,我們在工作質(zhì)量上高標準,廉潔自律上嚴要求。經(jīng)常對照黨員標準和《
公務員法》嚴格要求自已,規(guī)范自身行為。并經(jīng)常地進行回頭看,做到警鐘常鳴。通過強學習、嚴管理、常自律,提高了全體人員的思想政治素質(zhì),增強了拒腐防變能力,樹立了正確的世界觀,人生觀,價值觀,權(quán)利觀,進一步明白了自己該做什么,不該做什么。把謙虛樸實,嚴于律己,廉潔奉公貫穿于日常工作之中。半年來隊伍黨風、政風建設成效明顯,企業(yè)、群眾反映良好,沒有發(fā)生一起“吃拿卡要”,利用職務之便謀取不正當利益等損害企業(yè)、損害群眾合法權(quán)益的違規(guī)問題的發(fā)生。
(五)工作實績情況
一、嚴格處 ……(未完,全文共4181字,當前僅顯示2112字,請閱讀下面提示信息。
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