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水利局黨委2010年工作總結

發(fā)表時間:2010/12/14 9:51:41
目錄/提綱:……
一、加強理論學習,推進思想政治建設
二、推進組織領導和黨員隊伍建設
1、加強局黨委領導班子建設
2、加強基層黨組織建設
三是規(guī)范支部組織生活,提高黨內(nèi)生活質量
四是建立健全基層黨組織互幫互助機制,加強機關支部和企業(yè)支部之間的溝通交流
3、加強干部隊伍建設
一是按照縣委統(tǒng)一部署,扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動等一系列行之有效的機關黨建活動
三是加大干部培養(yǎng)監(jiān)督考核力度,做好后備干部的培養(yǎng)、推薦工作
4、做好黨員培養(yǎng)和黨費收繳工作
三、大力推進機關作風建設
1、認真抓好水利政風行風建設
2、加強制度建設
3、切實做好群眾來信來訪工作
四、深化精神文明創(chuàng)建活動
1、推進水利精神文明創(chuàng)建活動
一是成立精神文明創(chuàng)建領導小組,負責對重要活動的統(tǒng)一協(xié)調
三是建立目標考核機制
2、以精神文明創(chuàng)建為載體,開展雙創(chuàng)活動
二是開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動
七是對本單位工會、婦女工作給予支持和幫助,指導完成上級組織開展的各項活動
五、開展黨風黨紀教育,加強反腐倡廉建設
1、積極推進黨風廉政建設責任制落實
2、切實加強反腐倡廉思想教育
三是加強水利工程管理監(jiān)察
六、加大對外宣傳工作力度,營造良好發(fā)展環(huán)境
……
中共**縣水利局委員會2010年黨委工作總結

2010年,水利局黨委認真貫徹落實中省市縣的工作部署,堅持以黨的十七屆五中全會、縣委十三屆七次全委(擴大)會議、人代會議精神為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞“科學發(fā)展、構建和諧”工作主題,進一步解放思想,服務中心,扎實工作,著力加強思想建設、組織建設、作風建設、黨風廉政建設、精神文明建設等各項工作,為加快推進水利又好又快發(fā)展提供堅強保證和精神動力。經(jīng)過努力,2010年工作取得了新進展,現(xiàn)總結如下:


一、加強理論學習,推進思想政治建設。

為把行動統(tǒng)一到全年各項任務上來,我們組織黨員干部深入學習文件,以黨的十七大和十七屆五中全會精神以及各項紀律管理規(guī)定條例為主,重點學習中央、省、市、縣有關文件精神、《廉政準則》和_總書記視察陜西時的重要講話精神,并結合水利行業(yè)特點,確保學習計劃、時間、內(nèi)容、人員和效果的落實。堅持周五集中學習
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縣“兩站、一刊、一臺”開辦專題欄目,從中學習好的做法和經(jīng)驗等等。四是建立健全基層黨組織互幫互助機制,加強機關支部和企業(yè)支部之間的溝通交流。

3、加強干部隊伍建設。一是按照縣委統(tǒng)一部署,扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動等一系列行之有效的機關黨建活動。充分發(fā)揮先進典型弘揚正氣,凝聚人氣的積極作用。二是將全年的黨建、黨風廉政建設、精神文明建設、投資環(huán)境建設及各項水利業(yè)務等工作全部進行了細化量化,責任到人頭,考核獎懲到人頭,以考核激發(fā)干部職工的激情,以考核促進全年各項工作任務完成。同時在日常工作中注重監(jiān)督檢查實效,杜絕各項工作只安排,不落實的現(xiàn)象,做到勤研究、細安排、多檢查、促落實、見實效,通過扎實有效的監(jiān)督檢查,確保了全局各項工作任務的快速落實。三是加大干部培養(yǎng)監(jiān)督考核力度,做好后備干部的培養(yǎng)、推薦工作。在干部監(jiān)督方面,堅持組織監(jiān)督和社會監(jiān)督并舉,繼續(xù)抓好提醒教育制度、重大事項報告制度等各項制度的落實。四是我們按照上級黨組織要求,結合系統(tǒng)實際,組織開展了黨員民主生活會,并取得良好成效。

4、做好黨員培養(yǎng)和黨費收繳工作。認真貫徹落實“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發(fā)展”的十六字方針,積極穩(wěn)妥地做好黨員發(fā)展工作,重視入黨積極分子的培養(yǎng)和培訓工作,嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員“公示制”和“票決制”,堅持成熟一個發(fā)展一個,嚴格把好質量關,今年發(fā)展黨員1名。根據(jù)縣委組織部《關于進一步加強黨費收繳和管理工作的通知》,及時調整黨費收繳標準,做到按月收繳。


三、大力推進機關作風建設。

1.認真抓好水利政風行風建設。加強了各項會議精神的宣傳和紀檢相關規(guī)定的學習貫徹,狠抓了投資環(huán)境建設、行政效能監(jiān)察,開展了崗位廉政教育活動,并通過加強干部作風建設、政務、局務公開、營造風清氣正的工作氛圍。推行便民服務工作,制定了便民服務指南,成立了便民服務辦公室,并將水利局行政許可辦事流程、服務承諾、工作制定、干部職工崗位責任及聯(lián)系電話等內(nèi)容予以公示,方便群眾辦事,廣泛接受群眾監(jiān)督。

2.加強制度建設。堅持按制度辦事,用制度管人管事。我局里結合工作實際修訂完善了《服務承諾》、《首問責任》、《督察督辦》、《限時辦結》《責任追究和失誤追究》、《財務管理制度》、《公務接待、采購管理制度》及回訪、投訴、聽證等二十項綜合管理制度,并組織全局干部職工認真學習,共同遵守。在此基礎上,局黨委和局紀委還經(jīng)常對局干部職工執(zhí)行制度、遵章守紀情況進行跟蹤檢查,及時督促整改薄弱環(huán)節(jié),促進干部職工管理整體上水平。


3.切實做好群眾來信來訪工作。進一步抓好政風行風建設,加強矛盾排查處理,對一些苗頭性、傾向性問題,做到早發(fā)現(xiàn)、早化解、早處置。重視代表建議、委員提案辦理工作,及時做好人大代表建議31件、政協(xié)委員提案4件的辦理答復工作。同時,為了方便群眾信訪舉報,接受服務對象的監(jiān)督,還設立了信訪接待室,落實了信訪接待工作人員,設立了信訪舉報箱,認真辦理信訪事件,做到了件件有回音,事事有結果。對工作不力、造成工作失誤的嚴格實施責任追究。

四、深化精神文明創(chuàng)建活動。

1、推進水利精神文明創(chuàng)建活動。為使精神文明建設各項工作有組織、有計劃、有步驟地進行,我們鎖定創(chuàng)建目標,結合實際制定具體措施:一是成立精神文明創(chuàng)建領導小組,負責對重要活動的統(tǒng)一協(xié)調。二是年初制定下發(fā)了縣水利局《201 ……(未完,全文共5142字,當前僅顯示1806字,請閱讀下面提示信息。收藏《水利局黨委2010年工作總結》