縣委組織部正科組織員副部長先進事跡材料

　　**,男,漢族,大學學歷,1970年12月出生,1993年7月參加工作,1996年5月加入中國共產(chǎn)黨.1998年5月調(diào)入中共**縣委組織部工作,現(xiàn)任中共**縣委組織部正科組織員、副部長,分管基層組織建設工作.
　　從事組織工作13年來,特別是2005年擔任組織部副部長以來,他始終堅持恪盡職守、一心為公,展現(xiàn)了新時期組工干部的良好形象;始終堅持忘我工作、敬業(yè)奉獻,展現(xiàn)了新時期組工干部的精神風貌;始終堅持嚴格自律、謙虛謹慎,展現(xiàn)了新時期組工干部的人格魅力.因工作業(yè)績突出,**同志的工作得到了各級組織和領導的肯定,先后榮獲省委組織系統(tǒng)信息工作先進個人、市優(yōu)秀黨務工作者、縣勞動模范等榮譽稱號.
　　勤于學習、政治堅定,是學以致用的"有心人".
　　他把黨的信念看作自己的
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干型部門.他身體力行,為部內(nèi)同志在學習方面做出了表率,成為大家公認的"業(yè)務通"和"全面手".
　　大膽探索、勇于創(chuàng)新,是組織工作的"踐行人".
　　勇于創(chuàng)新是**同志工作最大的特點.他經(jīng)常對部里的同志說,創(chuàng)新是組織工作的生命線,只有不斷創(chuàng)新才能永葆基層組織工作的動力和活力,才能提升組織工作水平.他是這樣說的,也是這樣做的.多年來,不管做什么工作,他都時刻保持著敏感的組織工作嗅覺,積極探索組織工作的發(fā)展方向,提出新的工作舉措.特別是分管基層組織建設工作以來,他針對農(nóng)村黨組織和黨員作用發(fā)揮難的實際,積極推動以農(nóng)業(yè)科技推廣、農(nóng)村治安防控、農(nóng)民文化服務為主要內(nèi)容的"三大網(wǎng)絡"建設,創(chuàng)新了農(nóng)村黨組織和黨員發(fā)揮作用的實踐平臺;著眼于增強農(nóng)村黨組織的服務功能,他帶頭深入調(diào)研,發(fā)現(xiàn)有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)村還存在職能轉變不到位、服務不規(guī)范等問題,創(chuàng)造性地提出了實施"農(nóng)村事務一站通"工作機制,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務中心13個,村級便民服務點102個,為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效便捷的服務,解了民憂、順了民意、促進了和諧;為抓好治難轉后工作,他認真分析后進村黨組織的后進原因,提出了以"分類建賬、分層聯(lián)系、分型整治、分步規(guī)范、分級督查"為主要內(nèi)容的"五分工作法",使后進黨組織整頓更加有效;著眼于充分發(fā)揮大學生村官的作用,他結合全縣大學生村官隊伍現(xiàn)狀,研究制定了《促進大學生村官有序流動的意見》,促使大學生村官留村有為,創(chuàng)業(yè)有路,擇業(yè)有崗,深造有薪等一系列典型經(jīng)驗被中央《基層組織建設工作情況通報》和創(chuàng)先爭優(yōu)活動簡報刊發(fā).從事組織工作14年以來,他先后提出實施了多項創(chuàng)新型工作,培樹出一批過得硬、打得出、叫得響的組工品牌.
　　情系群眾、排憂解難,是為民辦事的"熱心人".
　　密切聯(lián)系群眾,經(jīng)常深入群眾是**同志一貫的工作作風.工作中,他始終把群眾的冷暖放在心里,把群眾的困難記在心上.2009年,在到東望山鄉(xiāng)果子溝村調(diào)研時,他發(fā)現(xiàn)村民用水緊張,不僅每到夏季就會出現(xiàn)人、畜搶水吃的局面,還會引發(fā)許多村民矛盾.對此,他看在眼里,急在心上,積極與包村領導和包村部門聯(lián)系,協(xié)調(diào)有關部門籌資5萬元給果子溝村打了一眼深井,解決了該村的燃眉之急.象這樣的事舉不勝舉,他的身上總是裝著一個32開的自制小本,把每次下鄉(xiāng)了解到的基層問題和群眾困難記錄下來,想辦法解決.多年來,他累計為群眾辦理好事實事30多件,解決群眾生產(chǎn)生活困難20多個,牽頭化解各類矛盾糾紛10多起.
　　公道正派、勤政廉潔,是堅持原則的"鐵面人".
　　公道正派是**同志人格魅力的重要體現(xiàn).他把組工干部的形象看作自己的第二生命,始終牢記和模范踐行公道正派的要求,把公道正派作為價值追求、行為準則和精神境界,體現(xiàn)和落實在工作生活之中.他堅持服務為本的工作理念,堅持以熱心、耐心、細心、誠心、虛心對待每個服務對象和上門辦事的同 ……（未完，全文共2392字，當前僅顯示1520字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣委組織部正科組織員副部長先進事跡材料》）