全縣提升服務(wù)效能優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動(dòng)個(gè)人剖析整改材料匯編（共13篇）

目錄/提綱：……
一、存在的問題和不足
二、產(chǎn)生問題和不足的根源
三、整改措施
一、存在的問題和不足
二、產(chǎn)生問題和不足的根源
三、整改措施
一、存在問題和根源
二、整改措施及努力方向
一、存在的主要問題
二、存在問題的主要原因
三、今后的整改措施
一、存在的主要問題和不足
二、存在問題的根源
三、今后努力的方向
一、存在的問題
二、分析存在問題的原因
三、改進(jìn)措施
一、對(duì)理論學(xué)習(xí)重視不夠
二、工作主動(dòng)性不強(qiáng)
三、創(chuàng)新意識(shí)不足
一、存在的主要問題
5、缺乏開拓創(chuàng)新意識(shí)
二、存在問題的主要原因
三、整改措施
一、存在的主要問題：
二、對(duì)存在問題的原因剖析
三、今后的努力方向
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)
3、愛崗敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)
一、存在的主要問題
1、理論學(xué)習(xí)抓得不緊，學(xué)得不透
2、聯(lián)系群眾不夠，思想上宗旨意識(shí)不強(qiáng)
3、工作方面，主動(dòng)性和創(chuàng)造性有待提高
4、工作作風(fēng)不夠踏實(shí)
二、問題產(chǎn)生的原因及根源
2、主觀上的宗旨意識(shí)不強(qiáng)
3、工作上缺乏機(jī)關(guān)干部應(yīng)有的工作能力的鍛煉和培養(yǎng)
三、今后的努力方向
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)
2、工作上與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新
3、牢記宗旨，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為基層服務(wù)，為群眾服務(wù)
4、遵紀(jì)守法，廉潔自律
一、存在的突出問題
2、缺乏開拓創(chuàng)新意識(shí)
二、存在問題的主要原因
（一）對(duì)終身學(xué)習(xí)的重要性缺乏理性認(rèn)識(shí)
……
“提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”評(píng)議整改活動(dòng)剖析材料
材料匯編（共13篇）

按照縣委、縣政府關(guān)于開展“提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”評(píng)議整改活動(dòng)的統(tǒng)一安排部署，通過對(duì)《全縣開展“提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”整改活動(dòng)方案》的學(xué)習(xí)，并結(jié)合自己的工作實(shí)際對(duì)照剖析檢查，深刻感受到自身在學(xué)習(xí)、工作、生活中還存在一些問題與不足，現(xiàn)按照活動(dòng)的要求提出整改目標(biāo)與措施。
一、存在的問題和不足
1、日常學(xué)習(xí)要求不夠嚴(yán)格。在學(xué)習(xí)中存在不求甚解、蜻蜓點(diǎn)水、走馬觀花的現(xiàn)象，鉆研業(yè)務(wù)不夠深，忽略對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，所以指導(dǎo)各專業(yè)志和鄉(xiāng)鎮(zhèn)志時(shí)工作時(shí)，有時(shí)感到力不從心，工作思路和開創(chuàng)精神也不強(qiáng)；
　　2、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。深入實(shí)際調(diào)查研究較少，對(duì)地方志工作出現(xiàn)的新情況、新問題分析了解不透，研究解決問題的點(diǎn)子不多；聯(lián)系各單位及修志人員不夠緊密，工作創(chuàng)新不夠，有畏難情緒，工作放不開手腳，謹(jǐn)慎有余，闖勁不足；
　　3、創(chuàng)新意識(shí)不夠強(qiáng)。在思維方式上存在著“成績(jī)不大年年有，過得去就行；發(fā)展不快也不慢，居中游就行；無功也無過，不受批評(píng)就行”的心理；無私奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)，自認(rèn)為工作上無過便是功。有時(shí)習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)考慮問題，大膽探索的方式方法比較少。
二、產(chǎn)生問題和不足的根源
　　1、宗旨觀念有所淡化。認(rèn)為自己步入中年，也沒有機(jī)會(huì)晉升了，對(duì)有些事情就顯得無所謂，致使工作有時(shí)不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識(shí)淡化，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。這樣一來，就造成了思想上忽視了基層修志工作的要求；在工作上為基層修志想的較少，服務(wù)基層，缺乏真功夫。
　　2、日常學(xué)習(xí)過于松懈。總認(rèn)為理論的東西與實(shí)際上工作有很大差距，只要把工作搞好了，不管什么理論不理論。總是以工作忙為借口，放松了學(xué)習(xí)，缺少學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性，特別是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀和與地方志相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠深入，不夠系統(tǒng)，沒有準(zhǔn)確掌握精神實(shí)質(zhì)和精髓，造成工作思路不寬，路子不多。
　　3、開拓創(chuàng)新意識(shí)弱化。主要根源表現(xiàn)在三個(gè)方面：一是在思想上還缺乏“闖”勁。大多數(shù)的時(shí)候，還是用傳統(tǒng)的工作方式應(yīng)付招架，開拓創(chuàng)新精神還不夠。二是在工作中還缺乏“鉆”勁。能夠解決的實(shí)際問題還不多，推動(dòng)、指導(dǎo)全縣修
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數(shù)的時(shí)候，還是用傳統(tǒng)的工作方式應(yīng)付招架，開拓創(chuàng)新精神還不夠。二是在工作中還缺乏“鉆”勁。能夠解決的實(shí)際問題還不多，推動(dòng)、指導(dǎo)全縣修志開展工作也不夠得力，有時(shí)候工作中存在畏難情緒。三是在行動(dòng)上還缺乏“韌”勁。特別是對(duì)工作中出現(xiàn)的新問題，產(chǎn)生的新矛盾，缺乏勤動(dòng)腦，出主意解決辦法。
三、整改措施
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。自覺學(xué)習(xí)馬列主義、_思想、_理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，深刻把握他們的精神實(shí)質(zhì)，深刻理解共產(chǎn)主義理論與生俱來的與時(shí)俱進(jìn)的理論品質(zhì)。特別是要強(qiáng)化對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，并將學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐相結(jié)合，不斷提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
2、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力做好本職工作。要經(jīng)常深入基層調(diào)查研究、指導(dǎo)工作，尤其要帶著如何解決和處理所遇到的新情況及新問題到基層去、到基層中去深入調(diào)查、了解、傾聽意見，努力研究和探索新形勢(shì)下出現(xiàn)的新情況、新問題，使修志工作適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的需要。
3、增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，工作爭(zhēng)強(qiáng)當(dāng)先。與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，進(jìn)一步更新觀念，大膽工作，工作中勤于思考，多發(fā)現(xiàn)問題，多想辦法，多出路子。轉(zhuǎn)變作風(fēng)，扎實(shí)工作，大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神和作風(fēng)，緊貼中心任務(wù)和本職工作，爭(zhēng)當(dāng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的楷模。





對(duì)照縣委、縣政府在全縣開展“提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”評(píng)議整改活動(dòng)的相關(guān)要求,圍繞 “提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，努力走在全省山區(qū)縣市前列” 這一主題，查找存在的不適應(yīng)提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境要求等方面的問題，以利改進(jìn)工作作風(fēng)、提升服務(wù)效能、改善發(fā)展環(huán)境，下面結(jié)合個(gè)人工作、思想實(shí)際進(jìn)行剖析：

一、存在問題和根源

1.思想認(rèn)識(shí)上模糊不清，不夠開明開放。我們?cè)谒伎己椭\劃檔案史志事業(yè)發(fā)展上提出了“為普通人建檔修志，建檔修志為普通人”的發(fā)展思路，但落實(shí)到實(shí)踐中，一是沒有走出“弱勢(shì)_”的誤區(qū)。長(zhǎng)期以來，黨史、方志、檔案事業(yè)單位從經(jīng)營角度上看都屬于弱勢(shì)_，表現(xiàn)職工福利待遇低，開展工作難度大，不易得到領(lǐng)導(dǎo)部門理解和支持。但我們所從事的行業(yè)實(shí)際上既代表黨委又代表政府，編黨史就是在編黨的家史，編年鑒就是在發(fā)布政府公報(bào)，編縣志是大家公認(rèn)的官書，其出版物具有特別的權(quán)威性。從某種角度說也就是黨委政府的代言人。我們的責(zé)任是要把它運(yùn)作好，使其社會(huì)效果更加明顯。二是沒有走出“弱勢(shì)職能” 的誤區(qū)。一直以來認(rèn)為法律沒有賦予更多的剛性的執(zhí)法職能，是無權(quán)無職也無責(zé)。過去檔案部門有《檔案法》，方志部門就認(rèn)為要有自己的法，出臺(tái)《地方志管理?xiàng)l例》，但缺乏操作性和行政約束力。實(shí)際上我們仔細(xì)想一下，就是《條例》賦予的權(quán)力還大一點(diǎn)、力度更強(qiáng)一點(diǎn)又能怎么樣？我們所處的執(zhí)法客體太模糊，執(zhí)法面太窄。所以我們的主要職能不是去執(zhí)法而是在條例的框架體系的規(guī)范下做好自己的文章，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，就方志而言不是重“執(zhí)法”而應(yīng)重“執(zhí)事”，不在于社會(huì)管理而在于經(jīng)營好自己。三是沒有走出“先生存，在發(fā)展” 的誤區(qū)。認(rèn)為只有先“生存”然后才“發(fā)展”。這樣往往就走入了“有錢就編書，沒錢就等輸”的被動(dòng)局面。而實(shí)際上只有發(fā)展才能求生存，主動(dòng)出擊才能贏得先機(jī)。沒有錢我們先做事，把事做好了不愁沒錢來！你能夠運(yùn)作出經(jīng)濟(jì)效益，就等于社會(huì)認(rèn)可了你，也就有了社會(huì)效益。所以通過開展“提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”評(píng)議整改活動(dòng)我們更不能叫著“生存”去等死，擱著“發(fā)展”談生存。四是沒有走出“文化弱勢(shì)影響” 的誤區(qū)。造成這種“文化弱勢(shì)影響”現(xiàn)象的主要原因：一是我們的書籍發(fā)行面對(duì)的只是官方層次，（發(fā)行僅限科局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府或政府官員，）沒有民間層次，似與民眾無關(guān)；二是我們的書籍資料征集性的多，編研性的少，缺乏可讀性；三是有償性發(fā)行扼制了史志書籍的文化傳播。但絕不是“弱勢(shì)影響”。

2.工作措施不夠開拓創(chuàng)新。史志工作是一項(xiàng)業(yè)務(wù)性很強(qiáng)的工作，具有一定的規(guī)律。因此，在工作中，墨守成規(guī)、按部就班、循規(guī)蹈矩的多，在改革具體工作方法、創(chuàng)新工作舉措方面還明顯不足。主要表現(xiàn)在一是缺乏強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新精神，還沒有做到不斷解放思想，自覺地把思想認(rèn)識(shí)從那些不合時(shí)宜的觀念、做法和_的束縛中解放出來，通過觀念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新，綜合提高創(chuàng)新能力。二是創(chuàng)新能力比較欠缺，沒有在工作中體現(xiàn)實(shí)事求是，適應(yīng)實(shí)踐的發(fā)展，以實(shí)踐來檢驗(yàn)一切的要求。還不善于抓住工作推進(jìn)中遇到的新情況、新問題，進(jìn)行深入研究，拓展視野，提出解決問題的新思路、新辦法。

二、整改措施及努力方向

開展“提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”評(píng)議整改活動(dòng)的要求，在今后的工作中，我一定要認(rèn)真把握好以下幾個(gè)方面：

1.深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)，提高自己理論水平。一是要系統(tǒng)學(xué)習(xí)中國特色社會(huì)主義的理論體系，尤其是要深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)，做到入腦入心。二是要深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論知識(shí)，廣泛獲取新思想、新理念。三是要認(rèn)真總結(jié)檔案史志近幾年來改革發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，逐步完善與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)的促進(jìn)檔案史志事業(yè)科學(xué)發(fā)展的新思路。

2.創(chuàng)新工作方法，提高工作能力。一是立項(xiàng)要?jiǎng)?chuàng)新�！八暮弦弧钡男姓芾韄讓我們有更多的項(xiàng)目選題，在更多的書籍編研項(xiàng)目中精選更能吸引公眾眼球的項(xiàng)目。二是經(jīng)營要?jiǎng)?chuàng)新。我們與文化傳媒公司聯(lián)手經(jīng)營，改變 “編書靠財(cái)政、更要靠發(fā)行”的被動(dòng)經(jīng)營模式。同時(shí)還要改進(jìn)發(fā)行方式方法。

3.在工作方面要以大局為重，在完成上級(jí)交辦的工作的同時(shí)，也要協(xié)調(diào)好分管股室及時(shí)完成任務(wù)，提高工作效率。

總之，通過開展“提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”評(píng)議整改活動(dòng)，尤其是在分析檢查階段我們一定要把自身不適應(yīng)提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境要求的問題、把影響和制約檔案史志事業(yè)發(fā)展的問題找準(zhǔn)，把問題的根源分析透，把解決的辦法找實(shí)在，真正做到為“走在前列”服好務(wù)。

　　按照縣委辦公室 縣政府辦公室關(guān)于印發(fā)《全縣開展“提升服務(wù)效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”評(píng)議整改活動(dòng)方案》的安排，本人通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，對(duì)照自己平時(shí)的思想動(dòng)態(tài)和工作作風(fēng)，認(rèn)真按照方案提出的要求和學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》進(jìn)行查找自己在思想、工作、作風(fēng)、生活及廉潔自律方面存在的問題及不足，邊學(xué)習(xí)、邊查擺、邊整改、邊提高。經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考，對(duì)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)有了更深的理解，對(duì)自身存在的問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。充分認(rèn)識(shí)到了轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，是“三個(gè)代表”重要思想、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的必然要求，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的現(xiàn)實(shí)需要，是推進(jìn)政府部門轉(zhuǎn)變服務(wù)職能、把各項(xiàng)工作落到實(shí)處的重要保證。

　　一、存在的主要問題

　　1、學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和連續(xù)性。平時(shí)只注重了對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，對(duì)馬列主義、_思想、_理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是對(duì)“三個(gè)代表”重要思想沒有深刻領(lǐng)會(huì)，深鉆細(xì)研不夠，不全面、不系統(tǒng)，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，理論聯(lián)系、指導(dǎo)實(shí)踐也不夠，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。

　　2、為人民服務(wù)的意識(shí)有所淡化。平時(shí)僅滿足于上級(jí)怎么說自己就怎么做，沒有在更大范圍積極主動(dòng)地考慮和尋找實(shí)踐為人民服務(wù)的措施。與那種滿腔熱忱地實(shí)踐著為人民服務(wù)宗旨和事業(yè)的共產(chǎn)黨員比起來，還存在著很大的差距，經(jīng)常覺得自己只是履行了一個(gè)國家干部甚至一個(gè)有著基本職業(yè)道德的普通人所做的最基本的事情，離一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的要求與標(biāo)準(zhǔn)還有很大距離。如到基層單位進(jìn)行檔案業(yè)務(wù)指導(dǎo)，也只是輕描淡寫，沒有用飽滿的熱情去耐心地進(jìn)行指導(dǎo)和講解。

　　3、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，工作方法簡(jiǎn)單。只安于表面，把自己份內(nèi)的事分管好、做好就可以了，存在船到橋頭自然直的想法，缺少創(chuàng)新意識(shí)，缺乏開拓精神，處理事情方法比較簡(jiǎn)單。

　　二、存在問題的主要原因

　　上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素 ……（未完，全文共23224字，當(dāng)前僅顯示4177字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《全縣提升服務(wù)效能優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動(dòng)個(gè)人剖析整改材料匯編（共13篇）》）