2011年度發(fā)改局總支書記述廉報告

述廉報告
區(qū)發(fā)改局總支書記

區(qū)紀(jì)委：

按照組織安排，本人在發(fā)改局黨總支書記的崗位上較好地發(fā)履行了工作職責(zé)，發(fā)改局黨務(wù)工作呈現(xiàn)出健康向上的運(yùn)行態(tài)勢，并取得明顯成效。

一、黨務(wù)工作健康有序

1、抓學(xué)習(xí)：采取集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，把政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)貫穿全年黨建工作始
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整體素質(zhì)和履行職責(zé)能力。在“三服務(wù)、一創(chuàng)建”活動中，圍繞實施工貿(mào)帶動戰(zhàn)略，發(fā)揮發(fā)改局宏觀調(diào)控職能，強(qiáng)化了重點項目建設(shè)，及時做好赤峰中色庫愽紅燁鋅業(yè)有限公司聯(lián)系點工作。圍繞民生優(yōu)先戰(zhàn)略，服務(wù)社區(qū)發(fā)展，抓好與長青街道花園社區(qū)的結(jié)對共建。圍繞實施城鄉(xiāng)統(tǒng)籌戰(zhàn)略，服務(wù)農(nóng)村發(fā)展，切實做好對文中鎮(zhèn)二道井子村的幫扶工作。通過專題調(diào)研的形式，深入企業(yè)、社區(qū)和農(nóng)村，與共建方對接，送政策、送思路、送慰問品上門。

3、抓制度：突出重點，抓住關(guān)鍵，強(qiáng)化機(jī)關(guān)長效機(jī)制建設(shè)。從嚴(yán)格執(zhí)行請假制度入手，確保各項制度的有效落實。圍繞抓班子育隊伍，重點突出學(xué)習(xí)、項目評審、機(jī)關(guān)管理三大方面，先后完善14項管理制度，編輯成冊，發(fā)放到各個股室所，強(qiáng)調(diào)用制度管人。

4、抓信息：按照每個股室每月不低于1條信息的要求，及時統(tǒng)計和公布信息上報情況，注重對有價值信息的撰寫指導(dǎo)，通過信息總結(jié)不斷提升各股室人員著眼全局，創(chuàng)新思路，履行職責(zé)的能力。

5、抓廉政：從行風(fēng)建設(shè)入手，充分發(fā)揮各級行風(fēng)監(jiān)督員作用，及時召開行風(fēng)動員會和座談會。切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部崗位警示教育，通過及時開展黨員談心活動，加強(qiáng)對重點崗位黨員干部的廉政教育。用優(yōu)良的黨風(fēng)凝聚人心， ……（未完，全文共1029字，當(dāng)前僅顯示654字，請閱讀下面提示信息。收藏《2011年度發(fā)改局總支書記述廉報告》）