2011年縣機關事務局副局長民主生活會個人剖析材料

目錄/提綱：……
一、存在的主要問題：
1、學習有所松懈
3、工作缺乏創(chuàng)新
4、思想有待解放
1、做學習的先鋒
2、做工作的標兵
3、做團結的模范
4、做廉政的標桿
5、做創(chuàng)新的排頭兵
……
民主生活會個人剖析材料
機關事務局

按照望組通〔2011〕文件要求，本人認真學習了《_同志在慶祝中國共產黨成立90周年大會上的講話》和區(qū)第一次黨代會報告，針對撤縣設區(qū)面臨的新形勢、新任務、新挑戰(zhàn)，回顧總結了自己在思想、工作、作風等方面存在的問題，深挖了根源，明確了今后的努力方向。

一、存在的主要問題：

1、學習有所松懈。政治上的堅定來自于理論上的清醒，多數時間雖覺得自己好學、愛學，但是參加學習和培訓的機會不多，不能夠沉下心來，專注的學習。有時候甚至自認為掌握了一定的
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思想觀念的轉變和創(chuàng)新，把思想觀念從不適應、不利于科學發(fā)展的認識中解放出來。過去，因為視野不寬，思維呆板，思想不活躍。有時認為自我感覺良好，認為自己的思想已經比較解放了，做得已經不錯了，不需要再解放思想了。由此思想上有所松懈，對自己要求不夠嚴格。在工作上出現了勁頭不足、積極性不高，安于現狀、茫然不知所措的現狀。

針對思想、學習、工作和生活等方面存在的問題，我將從以下幾個方面多做努力：

1、做學習的先鋒。“聞道有先后，術業(yè)有專攻”，不論是誰，都不能講自己是“天才”，更沒有“全才”。作為領導干部要做學習的先鋒，以自己的實際行動帶動其他干部學習，形成良好的學習氛圍。所以要根據需要制定好學習計劃，有針對性地學習政治思想理論和業(yè)務知識，通過學習，提高黨務工作能力，提高領導工作能力和管理水平，以適應形勢發(fā)展的需要，爭做一名優(yōu)秀的黨員領導干部。

2、做工作的標兵。牢固樹立默默耕耘、勤勞盡責、儉約養(yǎng)廉的信念。一方面要老老實實做人，扎扎實實做事。另一方面又要不計得失，樂于奉獻。在后勤部門任職，雖然不如那些在主要經濟職能部門任職的干部洋氣，但是要能守得住清貧、耐得住寂寞，要能心無旁騖，埋頭苦干，我相信真正作出了成績，組織上和人民群眾是會看得到的。

3、做團結的模范。團結能凝聚力量，團結就能產生效益。一個單位乃至一個國家，沒有一個安定、穩(wěn)定、團結、祥和的環(huán)境，要和諧、要進步、要發(fā)展都將是一句空話。我將用高標準嚴格要求自己，精誠團結，做到大事講原則，小事講風格；振奮精神，發(fā)揚優(yōu)良傳統，不拋棄、不放棄，不貪圖享受，不利用職權謀取私利，做遵紀守法、有益于黨和人民事業(yè)的模范；遇事多匯報、多商量，充分聽取各方面意見和建議，達到統一思想、提高認識、改進方法、促進工作的目的。

4、做廉政的標桿。嚴格的按照優(yōu)秀共產黨員“五帶頭”的要求和《廉政準則》的規(guī)定要求自己，嚴格執(zhí)行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《關于黨員領導干部報告?zhèn)�人有關事項的規(guī)定》，認真遵守黨風廉政建設有關規(guī)定，嚴格按照職責權限和工作程序履職，在工作中做到清正廉潔、克已奉公，時時用黨的宗 ……（未完，全文共1799字，當前僅顯示1144字，請閱讀下面提示信息。收藏《2011年縣機關事務局副局長民主生活會個人剖析材料》）