自治縣檔案局關(guān)于干部紀律作風整頓實施方案

目錄/提綱：……
一、總體要求和主要目標
二、整頓的范圍和對象
三、整頓的重點問題
（一）思想觀念方面
（二）服務意識方面
（三）工作紀律方面
（四）工作作風方面
四、方法步驟和時間安排
一是結(jié)合實際，認真制定實施方案
二是要結(jié)合實際，突出重點，抓好集中學習
三是對查找到的問題，要進行分析，寫出個人和班子分析檢查報告，向干部職工公布
一是對查找出來的問題，逐一制定整改措施，確定時限，掛號督辦，銷號落實
二是采取跟蹤督辦，限時辦結(jié)、反饋答復等方式，解決群眾反映的問題
一是對整頓工作進行全面總結(jié)，召開會議向全體干部職工進行通報
二是結(jié)合年度目標責任考核，對開展干部紀律作風整頓情況進行測評，考核、驗收
五、組織領(lǐng)導
六、工作要求
（二）突出重點，強化監(jiān)督
（三）講究方法，注重實效
（四）形成制度，常抓不懈
（五）加大宣傳，形成氛圍
……
自治縣檔案局關(guān)于干部紀律作風整頓實施方案

為進一步轉(zhuǎn)變工作作風，提升干部素質(zhì)，提高工作效率和服務水平，根據(jù)中共寧洱哈尼族彝族自治縣委《關(guān)于在全縣開展干部紀律作風整頓的實施意見》（寧辦發(fā)〔2011〕101號）文件精神，結(jié)合縣檔案局實際，制定以下實施方案：
一、總體要求和主要目標
總體要求：“以嚴肅紀律、整頓作風、強化管理、提高效能、推動工作”為主題，按照從嚴要求、正面教育、突出重點、統(tǒng)籌兼顧的原則，著力解決黨員干部職工紀律作風方面存在的突出問題，使黨員干部職工的組織紀律明顯增強，工作作風明顯改進，服務水平明顯提高，對外形象明顯改觀，上下政令暢通。
主要目標：通過開展干部紀律作風整頓，使全體黨員干部職工增強大局意識、責任意識、公仆意識、服務意識、效率意識、學習意識和組織紀律觀念，樹立誠信、務實、敬業(yè)、奮進的檔案干部隊伍新形象，為促進全
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行領(lǐng)導干部廉潔從政的各項規(guī)定，樹立廉潔勤政的良好形象。
（四）工作作風方面。認真檢查在工作中是否存在消極懈怠，工作應付，辦事拖拉，回避困難，不能按要求完成職責內(nèi)工作任務等問題；是否存在工作效率低，見到問題就躲，見到矛盾就繞，見到困難就退，工作推著干，等著干，看著干等問題；是否存在工作安排布置多、指導幫助少、調(diào)查落實少，怕冒風險、怕?lián)熑蔚葐栴}。
四、方法步驟和時間安排
這次紀律作風整頓從今年11月上旬開始，到明年2月結(jié)束。具體整頓工作分為學習動員、查找問題、整改落實、總結(jié)鞏固四個階段進行。
第一階段：學習動員（2011年11月10日—30日）
主要任務：學習理論，提高認識，統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變觀念。
具體要求：一是結(jié)合實際，認真制定實施方案。及時召開動員部署會，局長作動員講話，明確這次紀律作風整頓的重大意義、目標要求、方法步驟和時間安排，把干部職工的思想統(tǒng)一到縣委的要求上來。二是要結(jié)合實際，突出重點，抓好集中學習。重點組織學習黨的三代領(lǐng)導核心關(guān)于作風建設(shè)的重要論述、_總書記“七.一”重要講話、習近平同志2011年3月在中央黨校春季學期開學典禮上的重要講話和黨的十七屆六中全會精神，進一步學習領(lǐng)會縣委書記曹文榮同志在縣第十二次黨代會上的工作報告以及《中共寧洱縣委關(guān)于進一步加強和改進干部作風建設(shè)的決定》（寧發(fā)〔2009〕19號）等。要采取集中學習、專題研討、座談討論等方式，強化學習效果，深入做好思想發(fā)動和組織部署工作。
第二階段：查找問題（2011年12月1日—20日）
主要任務：找準問題、分析原因、明確方向。
具體要求：按照整頓的內(nèi)容，針對我局實際，采取“評議機關(guān)作風”和談心、設(shè)置意見箱、公開征求意見等方式，認真查找部門及領(lǐng)導班子和干部職工紀律作風方面存在的突出問題。一是要認真開展“評議機關(guān)作風”活動，要組織縣黨代表、黨委委員和服務對象，以無記名投票等方式對我局工作進行綜合評議，并將評議結(jié)果向社會公布。二是要認真開展“五查五看”活動：即查思想作風，看宗旨意識強不強；查工作態(tài)度，看工作標準高不高；查精神狀態(tài)，看工作推進力度大不大；查工作紀律，看遵章守紀好不好；查廉潔自律，看自我要求嚴不嚴。三是對查找到的問題，要進行分析，寫出個人和班子分析檢查報告，向干部職工公布。在自檢自查的基礎(chǔ)上，認真組織開好領(lǐng)導班子年度民主生活會和專題組織生活會。
第三階段：整改落實（2011年12月21日—2012年1月29日）
主要任務：明確目標，落實責任，扎實推進，取得干部紀律作風整頓的實踐成果和制度成果。
具體要求：主要針對查找出來的問題，提出具體整改目標，制定整改措施，落實整改責任，明確整改主體和時限。一是對查找出來的問題，逐一制定整改措施，確定時限，掛號督辦，銷號落實。二是采取跟蹤督辦，限時辦結(jié)、反饋答復等方式，解決群眾反映的問題。三是對已形成的各項規(guī)章制度進行一次集中清理，對屬于制度不完善，落實不到位的，進一步健全制度，加大抓落實的力度；對缺乏制度約束規(guī)范的，本著簡便、易行、管用的原則，抓緊制定出臺相關(guān)規(guī)章制度，形成管人、管事、管權(quán)的制度 ……（未完，全文共3305字，當前僅顯示1669字，請閱讀下面提示信息。收藏《自治縣檔案局關(guān)于干部紀律作風整頓實施方案》）