市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局綜合科科長(zhǎng)競(jìng)職演講稿

目錄/提綱：……
一是擁護(hù)，二是支持，三是參與
一、具有較高的政治覺(jué)悟
二、具備一定的基層工作及管理經(jīng)驗(yàn)
三、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心事業(yè)使命感
一是角色的轉(zhuǎn)變，由輔助工作轉(zhuǎn)向獨(dú)立工作
二是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變
……
市管局中層干部競(jìng)職演講稿
綜合科科長(zhǎng)競(jìng)職演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！
首先感謝局辦領(lǐng)導(dǎo)給予我展示自己的舞臺(tái)和施展才華的機(jī)會(huì)！中層干部實(shí)行競(jìng)聘上崗，這是深化機(jī)關(guān)人事制度改革的重大舉措，也是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的有益嘗試。我一是擁護(hù)，二是支持，三是參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機(jī)會(huì)，勇敢地走上臺(tái)來(lái)，接受大家的評(píng)判。
我是2008年融入市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局這一光榮集體的。在此之前的20多個(gè)年頭里，我投身綠色軍營(yíng)，干過(guò)戰(zhàn)士，上過(guò)軍校，當(dāng)過(guò)連長(zhǎng)、支隊(duì)作訓(xùn)股股長(zhǎng)，特勤大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)。也許是受各位領(lǐng)導(dǎo)的熏陶吧，多年來(lái)，我從領(lǐng)導(dǎo)和同事的身上學(xué)到了很多高貴的品質(zhì)，尤其是到市管局后
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較快地投身到新的工作崗位，圓滿(mǎn)地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評(píng)。
三、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心事業(yè)使命感
多年的崗位歷練，使我深深明白：一份穩(wěn)定的工作，一個(gè)扎實(shí)的事業(yè)平臺(tái)，對(duì)于我們每個(gè)人的一生是多么的重要，自參加工作以來(lái)，我得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持，只有加倍努力工作，以黨的事業(yè)為己任，知榮辱重大局，才能對(duì)得起組織、對(duì)得起黨，對(duì)得起一直培養(yǎng)支持我的領(lǐng)導(dǎo)和同志。后勤服務(wù)保障工作的重要性，使我時(shí)刻保持清醒的頭腦，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，以高度的敬業(yè)精神和強(qiáng)烈的責(zé)任心，一絲不茍地完成好自己的本職工作。
競(jìng)職是一種挑戰(zhàn)，崗位意味著奉獻(xiàn)，用人如器，各取所長(zhǎng)。
體育健兒說(shuō)得好，“人生能有幾回搏”。我覺(jué)得競(jìng)爭(zhēng)工作，其實(shí)就是挑戰(zhàn)自我。每一次的機(jī)遇，都是對(duì)我人生閱歷的增長(zhǎng)和培養(yǎng)，而越是新的環(huán)境，越具有吸引力和挑戰(zhàn)性。挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在，壓力和動(dòng)力并存，這次競(jìng)爭(zhēng)新的崗位，我產(chǎn)生了挑戰(zhàn)自己、鍛煉自己、豐富自己、超越自己的勇氣和愿望，從某種意義上說(shuō)，結(jié)果并不重要，敢于挑戰(zhàn)、善于挑戰(zhàn)，也是做人的品質(zhì)。如果我能夠競(jìng)爭(zhēng)得上，我將在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的協(xié)助下，在后勤系統(tǒng)廣大干部職工的大力支持下，堅(jiān)持“一個(gè)原則”，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，推動(dòng)“三不放松”。具體如下：
1、堅(jiān)持“一個(gè)原則”。就是堅(jiān)持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂(yōu)、下為基層服務(wù)”的原則。后勤服務(wù)保障工作是實(shí)現(xiàn)蚌埠崛起的基礎(chǔ)性工作。它看似很虛，但反映在我們每一個(gè)人的行動(dòng)舉止上；它看似簡(jiǎn)單，實(shí)際上工作千頭萬(wàn)緒、紛繁復(fù)雜，涉及到各級(jí)各部門(mén)的方方面面。因此，必須把服務(wù)于我局辦的工作和服務(wù)于全市的工作作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，做到：工作圍繞中心轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞部門(mén)轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞大家轉(zhuǎn)，遇事圍繞政策轉(zhuǎn)。從而使自己的工作目標(biāo)更明確，重點(diǎn)更突出。
2、實(shí)現(xiàn)兩個(gè)轉(zhuǎn)變。一是角色的轉(zhuǎn)變，由輔助工作轉(zhuǎn)向獨(dú)立工作。既當(dāng)指揮員，又當(dāng)戰(zhàn)斗員。既當(dāng)執(zhí)行員，又當(dāng)服務(wù)員。與各位同事一道，思想上同心，目標(biāo)上同向，行動(dòng)上同步，事業(yè)上同干。發(fā)揮集體的優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造一個(gè)生動(dòng)活潑、團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍。二是實(shí)現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。從原來(lái)的“領(lǐng)導(dǎo)交辦，辦好就行”的思維方式，向“如何辦，怎樣才能辦好”的思維方式轉(zhuǎn)變。圍繞領(lǐng)導(dǎo)交給的總體任務(wù)，制訂切實(shí)可行的計(jì)劃，嚴(yán)格按照辦事規(guī)則，有制度、有計(jì)劃、有安排、有檢查、有記錄、有反饋，保證各項(xiàng)工作落到實(shí)處。
3、推動(dòng)三不放松。理論 ……（未完，全文共2115字，當(dāng)前僅顯示1344字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《市直機(jī)關(guān)事務(wù)管理局綜合科科長(zhǎng)競(jìng)職演講稿》）