縣工業(yè)和信息化局開展“六查六看”活動(dòng)的自查報(bào)告

目錄/提綱：……
一、查思想觀念
二、查工作思路
三、查履職能力
四、查責(zé)任落實(shí)
五、查宗旨意識(shí)
六、查紀(jì)律意識(shí)
1、學(xué)習(xí)氛圍不濃，缺乏進(jìn)取心
2、大局意識(shí)不強(qiáng)，缺乏責(zé)任心
3、服務(wù)意識(shí)不牢，缺乏積極性
4、創(chuàng)新意識(shí)不足，缺乏主動(dòng)性
5、工作質(zhì)量不高，缺乏實(shí)效性
6、思想作風(fēng)不實(shí)，缺乏紀(jì)律性
7、制度執(zhí)行不嚴(yán)，缺乏嚴(yán)肅性
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)
2、振奮精神，再立新功
3、從自身做起，切實(shí)落實(shí)工作效果
……
縣工業(yè)和信息化局開展“六查六看”活動(dòng)的自查報(bào)告
縣工信局


按照縣委[2012]1號(hào)文件要求，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持解放思想與解決問題相結(jié)合，提高認(rèn)識(shí)與提高能力相結(jié)合，轉(zhuǎn)變觀念與轉(zhuǎn)變作風(fēng)相結(jié)合，批評(píng)與自我批評(píng)相結(jié)合，全面深入貫徹落實(shí)中央、省、市領(lǐng)導(dǎo)講話和市第十次黨代會(huì)、縣第十二次黨代會(huì)精神，進(jìn)一步深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，促進(jìn)思想大解放、精力大聚集、能力大提高、作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、責(zé)任大落實(shí)，實(shí)現(xiàn)全縣工業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。我局結(jié)合實(shí)際，對(duì)照“六查六看”活動(dòng)內(nèi)容，認(rèn)真組織了學(xué)習(xí)、自查，現(xiàn)將情況匯報(bào)如下：
一、查思想觀念。我局全體干部都能以大局為重，率先垂范，身先士卒。在日常生活和工作中樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”的重要思想，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立足本職工作，無私奉獻(xiàn)，在工作之中，不斷思考、不斷總結(jié)、不斷創(chuàng)新，充分調(diào)動(dòng)自己的主觀能動(dòng)性，保持一個(gè)良好的心態(tài)，從每一件小事做起，從每一個(gè)細(xì)節(jié)
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，把以人為本落實(shí)到具體的工作實(shí)踐中，在面對(duì)服務(wù)企業(yè)時(shí)，絕不含糊，不擺花架子，落實(shí)快，在責(zé)任面前，在問題面前，不推卸責(zé)任，不回避矛盾，把原則性和靈活性有機(jī)結(jié)合在一起，想方設(shè)法去化解那些看似無解的難題。腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)去工作。我局經(jīng)常深入基層企業(yè)調(diào)查研究，密切注意企業(yè)的動(dòng)態(tài)，以積極主動(dòng)的工作態(tài)度去解決每個(gè)企業(yè)的困惑，針對(duì)具體工作中存在問題和困難，采取措施加以解決，排查各類隱患，將矛盾化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。我局還設(shè)立了群眾意見箱，群眾投訴電話，隨時(shí)接受群眾的監(jiān)督。
六、查紀(jì)律意識(shí)。為了嚴(yán)肅工作紀(jì)律，提高辦事效率、工作質(zhì)量，確保各項(xiàng)工作順利完成，我局特制定了考勤制度、請(qǐng)假制度等機(jī)關(guān)管理制度，在日常工作和生活中，全體干部都能保持高度的警醒，做到常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)法律法規(guī)要求自己、約束自己，對(duì)人誠(chéng)懇，服務(wù)熱情，辦事公正，敢于承擔(dān)責(zé)任，時(shí)刻增強(qiáng)政治意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。在下基層調(diào)研中，都能執(zhí)行好“四條禁令”，自覺用《廉政準(zhǔn)則》要求自己，自覺抵制腐朽思想浸蝕，過好“五關(guān)”。正確處理好個(gè)人與組織，家庭與工作的關(guān)系，不貪贓枉法，不徇私情，不奢侈浪費(fèi)。
通過開展“六查六看”活動(dòng)，我局全體干部還存在以下一些問題和不足：
1、學(xué)習(xí)氛圍不濃，缺乏進(jìn)取心。一些工作人員雖然也參加了集中學(xué)習(xí)，但是迫于組織要求，并沒有真正靜下心來真心真意地學(xué)習(xí)，主動(dòng)自學(xué)的可能就更小了。
2、大局意識(shí)不強(qiáng)，缺乏責(zé)任心。少數(shù)工作人員集體觀念淡薄，全局意識(shí)差，遇事強(qiáng)調(diào)局部利益，強(qiáng)調(diào)客觀原因和困難重權(quán)力、輕職責(zé)、重分配、輕管理的問題依然不同程度的存在。
3、服務(wù)意識(shí)不牢，缺乏積極性。個(gè)別工作人員“親民、愛民、為民”意識(shí)不強(qiáng)，“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象仍然存在，為群眾辦事不積極、不熱情，拖拖拉拉，漫不經(jīng)心。一些同志只知道享受他人服務(wù)，卻不愿意為他人服和，對(duì)人態(tài)度冷漠，做事方法簡(jiǎn)單，甚至要態(tài)度，鬧情緒。
4、創(chuàng)新意識(shí)不足，缺乏主動(dòng)性。一些工作人員想問題，辦事情，仍然習(xí)慣于照朱照搬原有的固定模式，習(xí)慣于依賴和等待組織、領(lǐng)導(dǎo)的安排，不主動(dòng)深入實(shí)際了解新情況，發(fā)現(xiàn)新問題，提出新舉措。
5、工作質(zhì)量不高，缺乏實(shí)效性。面對(duì)一項(xiàng)工作任務(wù)，一些工作人員心首先想到的是如何盡快把這件是做完了事，沒有深鉆細(xì)研，沒有深入開展調(diào)查研究，沒有思考如何把這件事做的圓滿、漂亮，對(duì)工作只圖過得去，不求過得硬。只圖完成任務(wù)，不求精益求精。遇到矛盾和困難推拖敷衍,憂患意識(shí)淡薄，對(duì)擁有的工作崗位不是特別珍惜。
6、思想作風(fēng)不實(shí)，缺乏紀(jì)律性。個(gè)別工作人員對(duì)自己要求不嚴(yán)，精神狀態(tài)萎靡不振，思想懶惰，遲到、早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，有的上班時(shí)間串崗、說閑話、辦私事，甚至玩網(wǎng)絡(luò)游戲。
7、制度執(zhí)行不嚴(yán)，缺乏嚴(yán)肅性。雖然局機(jī)關(guān)建立了各項(xiàng)規(guī)章制度，但在對(duì)待個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律和廉政制度的問題上，沒有及時(shí)進(jìn)行批評(píng)教育和處理。
開展這次“六查六看”活動(dòng)對(duì)黨員干部來說意義重大，對(duì)個(gè)人來講，也是一次重要的審視自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好機(jī)會(huì)，是讓自己進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、壓力感，增加榮譽(yù)感、自豪感，提高發(fā)揮黨員先進(jìn)性的自覺性、保持先進(jìn)性的持續(xù)性的一次重要機(jī)遇。今后我們會(huì)按以下幾方面繼續(xù)努力：
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。全面系統(tǒng)學(xué)理論，把有關(guān)黨的路線、方針、政策學(xué)深學(xué)透，及時(shí)掌握新知識(shí)，努力探索新思路和新方法，與時(shí)俱進(jìn)謀發(fā)展，開拓創(chuàng)新展形象。
2、振奮精神，再立新 ……（未完，全文共2923字，當(dāng)前僅顯示1858字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《縣工業(yè)和信息化局開展“六查六看”活動(dòng)的自查報(bào)告》）