福利院半年工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、扎實(shí)推進(jìn)陽光政務(wù)行動(dòng)的有效實(shí)施
二、認(rèn)真做好黨務(wù)公開、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)及治庸問責(zé)活動(dòng)的各項(xiàng)工作
三、認(rèn)真抓好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作
一是狠抓后勤保障，提高院民生活水平
二是認(rèn)真做好院民的醫(yī)療康復(fù)、保健、防疫工作
四是創(chuàng)新管理模式，規(guī)范院民的管理，嘗試開放式辦院
五是給每個(gè)房間制作了精致的門牌號(hào)，并給入住院民編號(hào)、掛牌
五是搬入新院后我院又加強(qiáng)了對(duì)職工及供養(yǎng)對(duì)象的管理
七是規(guī)范了檔案的管理
四、爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)見成效
五、落實(shí)機(jī)構(gòu)的成立和老年公寓物價(jià)收費(fèi)的調(diào)整
六、安全、順利的完成搬遷任務(wù)
七、積極加大宣傳力度，爭(zhēng)取更多更好的對(duì)外合作
一、加強(qiáng)督促辦公樓、二號(hào)樓的裝修完工投入使用，完善各項(xiàng)功能設(shè)施
二、加強(qiáng)服務(wù)管理，提高服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)新管理思路，打造具有丹江特色的社會(huì)福利新模式
三、加強(qiáng)各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé)的完善、上墻，標(biāo)示到位，形成長效機(jī)制
四、積極主動(dòng)與三官殿辦事處聯(lián)系，搞好計(jì)劃生育、綜合治理、文明單位等各項(xiàng)工作的對(duì)接
五、加大對(duì)福利中心特別是老年公寓的宣傳力度，提高入住率
六、完善福利中心內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置，人員定崗到位，加強(qiáng)人員的培訓(xùn)
……
市福利院2012年上半年工作總結(jié)

半年來，我院在局黨組的正確指導(dǎo)下，以“一切為了院民”為宗旨，堅(jiān)持“以人為本、安全服務(wù)、發(fā)展創(chuàng)新”的工作方針，根據(jù)年初制定的五個(gè)一流即：“管理創(chuàng)新一流、服務(wù)質(zhì)量一流、后勤保障一流、安全穩(wěn)定一流、環(huán)境衛(wèi)生一流”的工作目標(biāo)，扎實(shí)逐項(xiàng)完成。圍繞我院搬遷工作，以陽光民政行動(dòng)為契機(jī)，努力提高管理服務(wù)水平。全院干部職工發(fā)揚(yáng)主人翁精神，團(tuán)結(jié)協(xié)作，同心協(xié)力，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)�，F(xiàn)將我院上半年的工作總結(jié)如下：

一、扎實(shí)推進(jìn)陽光政務(wù)行動(dòng)的有效實(shí)施。

全市民政系統(tǒng)陽光行動(dòng)動(dòng)員大會(huì)召開后，我院立即召開全院干部職工會(huì)議，成立了市福利院陽光政務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組和陽光政務(wù)監(jiān)督小組。制定了具體實(shí)施方案和計(jì)劃。明確了各時(shí)間段的具體工作和責(zé)任人，建立了我院陽光政務(wù)檔案。在我院大門通道墻上制作了陽光政務(wù)
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齊廚房各類設(shè)施設(shè)備，不斷變換飯菜花樣。針對(duì)服務(wù)對(duì)象反映的生活問題，成立了服務(wù)對(duì)象生活代表小組，參與制定每周生活食譜。對(duì)服務(wù)對(duì)象普遍關(guān)心的生活問題進(jìn)行大幅度的調(diào)整，增加飯菜品種。院民生活費(fèi)比去年每月增加8000多元，切實(shí)提高了供養(yǎng)對(duì)象的生活質(zhì)量。統(tǒng)計(jì)了全部供養(yǎng)對(duì)象的出生年月，為每個(gè)供養(yǎng)對(duì)象過生日、做病號(hào)飯，從根本上關(guān)心這些弱勢(shì)_，也打破了前所未有的規(guī)矩。

二是認(rèn)真做好院民的醫(yī)療康復(fù)、保健、防疫工作。自和優(yōu)撫醫(yī)院簽訂院民就醫(yī)協(xié)議以來，我院制定院民就醫(yī)管理規(guī)定，杜絕院民一人離院，看病就醫(yī)拿藥有服務(wù)人員全程陪同,保證供養(yǎng)對(duì)象有病能及時(shí)治療。

三是統(tǒng)一了供養(yǎng)對(duì)象及工作人員的服裝，在統(tǒng)一春裝的同時(shí)，我院又為院民每人購買了兩套夏裝，從四月一日起院民統(tǒng)一著裝，即改變?cè)好竦木衩婷玻矠榘崛胄略汉笠?guī)范化的管理奠定了基礎(chǔ)。同時(shí)，工作人員也統(tǒng)一著裝，掛牌上崗，言行文明，問答明確，使外來辦事人員一看就一目了然，也方便了服務(wù)對(duì)象的監(jiān)督，起到了有效的監(jiān)督作用。

四是創(chuàng)新管理模式，規(guī)范院民的管理，嘗試開放式辦院。搬入新院后，根據(jù)實(shí)際情況制定了嚴(yán)格的院民規(guī)章制度，對(duì)院民進(jìn)行即開放又嚴(yán)格的管理。實(shí)行一天講評(píng)制，對(duì)當(dāng)天所發(fā)生的事在集中吃飯前進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，相關(guān)信息在電子顯示屏上公布。

五是給每個(gè)房間制作了精致的門牌號(hào)，并給入住院民編號(hào)、掛牌。每個(gè)房間評(píng)選出一名寢室長，帶領(lǐng)所住房間院民清理床鋪、打掃衛(wèi)生、安全檢查等進(jìn)行簡(jiǎn)單的勞動(dòng)，讓院民管院民，實(shí)行院民自治、互相監(jiān)督、獎(jiǎng)勤罰懶的激勵(lì)機(jī)制。

五是搬入新院后我院又加強(qiáng)了對(duì)職工及供養(yǎng)對(duì)象的管理。要求職工在工作中有計(jì)劃、有落實(shí)、有檢查、有改進(jìn)。定期學(xué)習(xí)法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)及老年人護(hù)理知識(shí)，將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到工作中，實(shí)現(xiàn)在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。進(jìn)一步完善了院民管理制度，制定院民行為規(guī)范。給院民制作了胸牌佩戴在身上，以便患病院民走失后能得到外界的及時(shí)聯(lián)系。

六是實(shí)行院長查房制，每天上午、下午由一名院長帶著各班組長對(duì)供養(yǎng)對(duì)象、食堂及老年公寓房間的衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備等進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出并限時(shí)改正，確保各區(qū)域干凈整潔，設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

七是規(guī)范了檔案的管理。今年以來，我院進(jìn)一步加強(qiáng)了業(yè)務(wù)檔案的規(guī)范化管理，建立了供養(yǎng)對(duì)象、孤兒、社會(huì)老人、兒童的收養(yǎng)送養(yǎng)、院民醫(yī)療檔案等。黨建、人事、綜治、計(jì)生、創(chuàng)建檔案分類管理，便于查找。各類檔案均由專人整理并按要求妥善保管，接受業(yè)務(wù)工作檢查時(shí)得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

四、爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)見成效

二0一二年我院被評(píng)為“十堰市巾幗文明崗”。在創(chuàng)建工作中，我院制定了創(chuàng)建“十堰市巾幗文明崗”活動(dòng)方案，通過一定的形式向廣大女職工宣傳開展“巾幗文明崗”活動(dòng)的意義、內(nèi)容和目的。激勵(lì)廣大女職工樹立良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)。通過開展“巾幗文明崗”及“流動(dòng)紅旗”的評(píng)比，使女職工熟練掌握業(yè)務(wù)技能，讓女職工有立足本職、勤奮工作、爭(zhēng)做排頭兵的意識(shí)。經(jīng)過我院干部職工的努力，今年“三.八”期間我院創(chuàng)十堰市“ ……（未完，全文共3177字，當(dāng)前僅顯示1604字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《福利院半年工作總結(jié)》）