鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織創(chuàng)新項(xiàng)目工作總結(jié)
2012年,我鎮(zhèn)根據(jù)區(qū)委組織部相關(guān)文件精神,借基層組織建設(shè)年活動(dòng)之契機(jī),不斷拓寬工作思路,積極探索,在年初決定在南二村試行“365民情驛站”組織創(chuàng)新工作,現(xiàn)將工作開展情況
總結(jié)如下:
一、實(shí)施背景
如今,隨著
農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略211字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
分
調(diào)研的基礎(chǔ)上率先在南二村設(shè)立了“365民情驛站”試點(diǎn)。
二、工作內(nèi)容
一是建立工作機(jī)構(gòu)。由鎮(zhèn)組織部門牽頭,在南二村相對便利位置開設(shè)“365民情驛站”,由機(jī)關(guān)聯(lián)村干部、村干部、區(qū)鎮(zhèn)“兩代表一委員”和有一定威信的老黨員、老干部、村民代表擔(dān)任“民情聯(lián)絡(luò)員”,并制定相關(guān)工作細(xì)則及值班制度,確保有場地、有人員、有制度的“三有”機(jī)制形成。
二是完善工作機(jī)制。在制度上墻的基礎(chǔ)上,確定驛站接訪時(shí)間,村民可在每周五晚六點(diǎn)半至八點(diǎn)半到驛站反映民情民意,做到簡單問題當(dāng)場解決,復(fù)雜問題由工作人員在《365民情驛站記錄本》上對接訪情況進(jìn)行記錄,特別是對群眾反映的難熱點(diǎn)問題、合理化建議等進(jìn)行詳實(shí)記錄,并在每周一提交聯(lián)村干部和村干部逐一討論解決,截止目前共接訪20余次。
三是深化工作成效。村干部確保對驛站運(yùn)行情況堅(jiān)持每月集中討論一次,對群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,由驛站信息員對解決方案進(jìn)行梳理后,通過會(huì)議通報(bào)、專欄公開、個(gè)別告知等方式進(jìn)行反饋,確保各類矛盾及時(shí)有效解決。同時(shí)不斷創(chuàng)新載體,發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,通過驛站QQ群、村務(wù)微博等形 ……(未完,全文共931字,當(dāng)前僅顯示592字,請閱讀下面提示信息。
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