新員工入職培訓(xùn)心得范文32

培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得
廣東順控城投置業(yè)有限公司新員工入職培訓(xùn)心得范文32


今天，很榮幸能參加順控集團2013年新員工入職培訓(xùn)，感謝順控集團給我這次學(xué)習(xí)機會，感謝籌備這次學(xué)習(xí)的所有領(lǐng)導(dǎo)、同事、老師。為期7天培訓(xùn)的共有47人，都是來自順控集團不同的子公司和不同的工作崗位，新員工入職培訓(xùn)的地點選在7樓會議室，新員工初次見面，大家都很靦腆，會場非常安靜，新員工共被分成四個大組，每一小組都是由來自不同公司的新員工組成。在接下來的7天里，大家將會攜手一起完成在培訓(xùn)期間的各種任務(wù)。
培訓(xùn)于6月13日在7樓會議室正式開始，首先，每一小組都需要選出一名組長，作為領(lǐng)頭羊，帶領(lǐng)全隊員完成在培訓(xùn)期間的所有任務(wù)，并且需要確定好每一組的隊名和口號。而我所在的小組是第二小組，在經(jīng)過將近三分鐘的協(xié)商，我們組首次達成共識，決定推選李建青同事作為組
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終為始、要素第一、雙贏思維、知彼解己、統(tǒng)合綜效、不斷更新。養(yǎng)成七個高效能工作習(xí)慣，做高效能人士，從現(xiàn)在開始，從自己開始。每一天我們的工作時間是有限的，在有限的工作時間里，如何安排好自己的工作，如何提高效率，這就需要我們自己去重新思考，找準(zhǔn)方法，爭取在最短是時間里把工作做好，做到高質(zhì)量、高效率。
通過劉娜副經(jīng)理為我們講解有效溝通、時間管理、壓力管理這三個課程，我學(xué)習(xí)到了溝通的重要性，溝通的重要性相信大家都明白，可是，能真正做到有效溝通的又有多少人呢？溝通分為單方面和雙方面，單方面溝通就是自己向?qū)Ψ絺鬟_自己的信息，而并沒有得到對方的任何反饋；而雙方溝通，就是把自己的信息傳達給對方，同時得到對方的反饋。在日常生活中，這兩方面的溝通都會存在，所以，我們在與別人溝通的過程中，要選擇合適的溝通渠道，確保信息的充分表達，對對方的信息要集中注意力傾聽，同時，要主動地、及時地做出相應(yīng)的反饋。我還學(xué)習(xí)到了時間管理的重要性，時間是我們唯一對每個人都公平的資源；做好時間管理，不再虛度光陰而悔恨；做好時間管理，也是一個人能力的體現(xiàn)；做好時間管理，是實現(xiàn)人生規(guī)劃的保證；如何在有效的時間里做好事情，需要我們做好以下六項，第一，事不宜遲，速度制勝；第二，統(tǒng)籌安排，平行作業(yè)；第三，優(yōu)化流程，簡化操作；第四，整理整頓，快速定位；第五，選擇效率更高的工具；第六，第一次就把事情做好，以上，就是我在學(xué)習(xí)時間管理這個課程中最大的收獲。壓力管理是每個人都必須要做的，每個人都有不同的壓力，有的壓力來自生活中的，有的壓力來自工作中的，有的壓力來自情感中的，壓力的到來使我們感到煩惱，感到煩躁，感到失落，正確釋放壓力能有效調(diào)節(jié)心態(tài)，用樂觀的角度去看待事情，就能把壓力變成動力，創(chuàng)造出個人價值。
通過陳洛澄同事向我們介紹OA系統(tǒng)，我對OA系統(tǒng)有了一個全面的認(rèn)識，雖然，平時在工作中會經(jīng)常使用到OA系統(tǒng)來收發(fā)文件，可是，對OA系統(tǒng)的其他功能還不是太熟悉，通過學(xué)習(xí)，我學(xué)習(xí)到了OA系統(tǒng)的查詢功能和附件的使用等功能，讓我受益匪淺。
通過熊也牧同事向我們講授公文寫作要點，我學(xué)習(xí)到了公文的寫法共有７種，這７種寫法分別是請示、報告、函、通知、通報、決定、會議紀(jì)要。熊也牧同事對于這7種公文寫作法都分別進行名詞解釋，并把每一種寫法的分類都舉例子分別羅列出來向我們展示，教我們?nèi)绾稳懞靡环莨�，如何把想要表達的意思，簡潔表達出來，讓看得人容易明白，真是讓我們大開眼界。
通過李思穎同事向我們講授職業(yè)禮儀和職業(yè)化素養(yǎng)，我學(xué)習(xí)到了一些我們在日常生活中沒有注意到的一些禮儀，例如，在與客人會面的時候要注意儀容、表情、行為、服飾、談吐等形象。舉止要大方得體，不能那么隨意，要莊重一些，這其實也是對別人的一種尊敬。笑容是溝通的其中一種方式，通過笑容，向客人傳達一種歡迎的感覺，給客人留下深刻印象，這次的禮儀學(xué)習(xí)課程不僅開拓了我的視野，還增長了見識，讓我受益匪淺。
通過畢經(jīng)美老師向我們講授PPT制作技巧之后，我對PPT的制作有了更進一步的認(rèn)識，在本次的PPT制作 ……（未完，全文共3219字，當(dāng)前僅顯示1626字，請閱讀下面提示信息。收藏《新員工入職培訓(xùn)心得范文32》）