2013年民主生活會個人剖析材料

目錄/提綱：……
一、存在的問題和不足
（一）學習不夠深入
（二）工作作風不夠踏實
（三）對于工作價值缺乏系統(tǒng)的思考
二、整改措施及方向
（一）強化理論知識學習，適應工作需要
（二）進一步解放思想、大膽創(chuàng)新
（三）增強大局意識，理論聯(lián)系實際
三、幾點體會和思考
一是個人與企業(yè)之間的關系
二是個人能為企業(yè)做點什么
三是如何讓企業(yè)更好的發(fā)展
……
2013年民主生活會個人剖析材料

回顧自己近一年來的思想、工作情況，我深深的感覺到離出色的完成工作目標任務仍有差距。根據(jù)民主生活會的有關要求，現(xiàn)將本人在工作中所存在的問題和整改措施剖析如下：
一、存在的問題和不足
（一）學習不夠深入。主要表現(xiàn)在缺乏學習的自覺性、積極性和主動性，存在實用主義，要用什么才去學什么，還有學習不刻苦、學用脫節(jié)等問題。雖然自己深知學習的重要性，但是沒有真正沉下去，認認真真地學習，深鉆細研，而是浮于事務性工作；二是在理論聯(lián)系實際上研究的不深不透，特別是在運用所學知識指導工作上做的
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的關系，對于企業(yè)文化、精神價值等軟約束沒有太多的重視，因此，在把握和理解企業(yè)的重大決策和部署上有時有失偏頗，大局觀念有待進一步加強。
二、整改措施及方向
（一）強化理論知識學習，適應工作需要。好好學習理解黨的方針政策和上級部門的工作精神，真正理解精神實質(zhì)，使自己的思想和節(jié)拍適應實際工作的需要，適應新形勢下安全管理工作的需要。
（二）進一步解放思想、大膽創(chuàng)新。在安全宣教、基礎管理、隱患排查、責任監(jiān)管方面敢于提出新的工作思路，增強政治責任感和歷史使命感，以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作，不斷的自我加壓，以更高的標準，更嚴的要求，更踏實的工作作風要求自己，不斷提高工作質(zhì)量和效率。
（三）增強大局意識，理論聯(lián)系實際。打破習慣性思維，多對全局性工作思考，把部門工作更好的融入企業(yè)整體規(guī)劃中，進一步增強責任感、緊迫感，使生活、工作在一種深層次的需求上延伸。
三、幾點體會和思考
　 **是我們安身立命之本，如果把**比作一艘航行中的大船，那我們每一個人在這艘船上的定位是什么？我們?nèi)绾巫屵@艘船更穩(wěn)更快的航行，是我們應該認真思考的問題，我認為我們應該思考三個方面的問題。
一是個人與企業(yè)之間的關系。個人依靠企業(yè)實現(xiàn)其人身價值，企業(yè)通過員工個人價值的發(fā)揮實現(xiàn)其使命和愿景，二者應該是一種正相關的關系，個人綜合能力得到提升，價值得到發(fā)揮，更加有利于企業(yè)的發(fā)展；企業(yè)健康平穩(wěn)和諧發(fā)展反過來促進個人價值的實現(xiàn)，作為個人要樹立大局意識，同舟共濟方能讓我們的企業(yè)之舟直掛云帆濟滄海。
二是個人能為企業(yè)做點什么。我們很多時候只想著從企業(yè)索取更多，而對于我能為企業(yè)做點什么，我為企業(yè)做了多少缺乏客觀的思考，如果只是想索取的更多，那么單位真的不應該為個人的欲望買單，很多時候真的需要換位思考，站在單位的角度，站在全局的高度去思考。我們大多數(shù)人都是普通人，很難做出轟轟烈烈的業(yè)績，我們立足崗位腳踏實地的做好本職工作就是在為企業(yè)的發(fā)展盡心盡力。
三是如何讓企業(yè)更好的發(fā)展。企業(yè)是一個有機整體，每個部門和個人各有其分工，這就要求我們處理好整體與局部的關系，總的來說對待工作要想著做 ……（未完，全文共1808字，當前僅顯示1149字，請閱讀下面提示信息。收藏《2013年民主生活會個人剖析材料》）