縣質(zhì)量強縣工作情況匯報

目錄/提綱：……
一、主要工作及成效
一是強化組織領導
二是明確目標任務
三是強化考核評價
二、存在問題
一是我縣企業(yè)規(guī)模偏小，質(zhì)量管理基礎薄弱，產(chǎn)業(yè)層次低，質(zhì)量強企的基礎不夠扎實
三是長效工作機制尚未形成
三、下步工作打算
……
**縣質(zhì)量強縣工作情況匯報

市質(zhì)量強市工作領導小組辦公室：
　　   根據(jù)**市質(zhì)量強市工作要求，現(xiàn)將我縣質(zhì)量強縣工作情況匯報如下：
　　　　一、主要工作及成效
      今年是質(zhì)量強縣工作的進一步推進之年。根據(jù)省、市的統(tǒng)一部署，今年以來，我縣緊緊圍繞“推進質(zhì)量強縣、促進經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級”的工作主線，按照“抓發(fā)展質(zhì)量、提生活品質(zhì)、建質(zhì)量強縣”的總體要求，精心組織，周密部署，狠抓落實，確保了質(zhì)量強縣工作扎實有序推進。
      1、強化領導，落實責任。一是強化組織領導�？h委、縣政府高度重視質(zhì)量強縣工作，將其作為落實工業(yè)立縣、加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級、保障和改善民生的戰(zhàn)略舉措，把質(zhì)量強縣工作作為一項重要內(nèi)容。去年7月25日，我縣組織召開了質(zhì)量強縣工作推進會，傳達全省質(zhì)量強省工作推進會和全市質(zhì)量強市工作推進會精神，全面部署年度質(zhì)量強縣工作任務，統(tǒng)一思想，明確目標，落實責任。進一步健全工作機構(gòu)，針對有關(guān)部門人事調(diào)整和今年的工作實際，及時調(diào)整和充實了質(zhì)量強縣工作領導小組成員，由縣委常常、分管縣長洪然任組長，進一步明確各相關(guān)部門分管領導和質(zhì)量強縣辦公室的具體工作人員，切實保
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**縣縣長質(zhì)量獎1家。今年江蘇今世緣同時申報了江蘇省質(zhì)量獎、中國質(zhì)量獎。
　　　工程質(zhì)量監(jiān)督能緊緊圍繞住建部5號令和江蘇省質(zhì)量監(jiān)督細則要求，面對新的工作形勢，貫徹執(zhí)行國家建筑施工質(zhì)量驗收標準和規(guī)范，加大對建設各方責任主體質(zhì)量行為的監(jiān)督力度，強化工程質(zhì)量動態(tài)管理和質(zhì)量監(jiān)督，質(zhì)量管理工作特色明顯，在全省、全市具有一定影響力。全年開展質(zhì)量抽查450余項次，季度巡查4次，組織質(zhì)量觀摩2次，現(xiàn)場會2次，動態(tài)抽檢建筑原材料670組，發(fā)出工程質(zhì)量整改通知書57份，停工通知書13份。全年創(chuàng)市優(yōu) “翔宇杯”工程6項，主體優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)總數(shù)繼續(xù)處于**市各縣（區(qū)）首位，并獲得“2012年度全省建筑行業(yè)管理先進單位”稱號。年內(nèi)大中型工程一次驗收合格率100%，其他工程一次驗收合格率達99%。建筑工程節(jié)能效率和工業(yè)化建造比重不斷提高，新建民用建筑設施節(jié)能達到100%設計要求。
　　　　建立綜合服務業(yè)標準化試點，推進重點生產(chǎn)性服務領域建立服務標準體系。生產(chǎn)性和生產(chǎn)性服務業(yè)顧客滿意度指數(shù)穩(wěn)步上升。
　　　　積極推進餐飲服務環(huán)節(jié)監(jiān)管。目前，全縣共有餐飲服務單位796家，其中大型餐館7家、中型餐館75家、小型餐館327家、快餐店18家、小吃店215家、飲品店35家、學校食堂（托幼機構(gòu)）81家、機關(guān)企事業(yè)單位職工食堂36家、餐飲連鎖企業(yè)2家。我們已對應評定的748家餐飲服務單位全部實施了餐飲服務食品安全監(jiān)督動態(tài)等級評定，評出優(yōu)秀等級餐飲單位53家、良好等級餐飲單位110家、一般等級餐飲單位586家，3月內(nèi)新辦證餐飲單位48家，不予評級；應評定的餐飲單位量化分級管理評定率達100%。796家餐飲服務單位中81家為學校食堂，動態(tài)等級評為優(yōu)秀、符合A級食堂標準的學校食堂共48家，動態(tài)等級評為良好的學校食堂共25家，動態(tài)等級評為一般的學校食堂共5家，新發(fā)證的學校食堂3家，不予評級；其中，城區(qū)供餐300人以上的學校食堂13家，12家達到Ａ級食堂標準，符合Ａ級食堂比例為92％；300人以下食堂15家，全部達到Ｂ級以上；農(nóng)村300人以上學校食堂7家，3家達到Ａ級食堂標準，符合Ａ級食堂比例為42.8％； 300人以下食堂46家，39家達到Ｂ級以上，符合Ｂ級以上學校食堂比例為84.7％。
　　　
　　　質(zhì)量安全能建立質(zhì)量安全長效管理機制、質(zhì)量安全風險應急預案和預警機制等質(zhì)量安全保障機制且運行良好。萬臺特種設備事故死亡率從2008年以來為0。
　　　質(zhì)量基礎省級以上標準化示范區(qū)5個，其中省級3個、國家級2個。建立與當?shù)刂еa(chǎn)業(yè)相適應的檢驗檢測公共服務平臺1個。出臺政策鼓勵企業(yè)開展能源管理，節(jié)能產(chǎn)品、低碳排放認證：強制性產(chǎn)品認證獲證產(chǎn)品監(jiān)督抽查合格率穩(wěn)定在100%；轄區(qū)內(nèi)質(zhì)量，環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系認證企業(yè)總數(shù)逐年增加，引導企業(yè)建立健全計量檢測體系，計量保證確認10家，計量合格確認50家。
　　　4、特色創(chuàng)新。質(zhì)量工作在制度、方法或機制上具有創(chuàng)新，在全省具有示范引領作用和推廣價值。質(zhì)量工作特色明顯，取得良好效果，在全省具有一定影響力。在全市率先出臺了《**縣縣長質(zhì)量獎評定管理辦法》（漣政發(fā)[2011]166號），表彰獎勵實施卓越績效質(zhì)量管理模式、品牌創(chuàng)建工作成效顯著、行業(yè)內(nèi)有廣泛的知名度和影響力、并取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益的企業(yè)或組織，產(chǎn)生了第一屆**縣縣長質(zhì)量獎。省級以上標準化示范區(qū)5個，其中省級3個、國家級2個，總數(shù)位居同級前列。申報中國質(zhì)量獎1家，**市首家。
　　   5、健全機制，加強考核。進一步健全質(zhì)量強縣工作領導小組工作機制，質(zhì)量強縣辦公室定期組織召開產(chǎn)品、服務、工程、環(huán)境質(zhì)量等牽頭部門分管負責人會議和質(zhì)量強縣辦公室人員會議，對照年度質(zhì)量強縣工作要點，把質(zhì)量強縣各項目標任務分解到縣各有關(guān)部門，并納入縣政府年度考核，督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各相關(guān)部門完成質(zhì)量強縣目標任務。
       6、廣泛發(fā)動，營造氛圍。充分利用報紙、電視、網(wǎng)絡等載體，對質(zhì)量強縣工作進行廣泛宣傳。強化典型教育，抓好學習培訓，邀請省質(zhì)量管理專家為我縣規(guī)模以上重點企業(yè)舉辦《卓越績效評價準則》國家標準培訓班等系列講座，同時，縣質(zhì)監(jiān)、藥監(jiān)等部門聯(lián)合開展食品質(zhì)量安全知識培訓，進一步營造質(zhì)量強縣工作濃厚氛圍。
　　　　二、存在問題
        我縣質(zhì)量強縣工作開展以來，在市質(zhì)監(jiān)局的精心指導下，順利推進，深入展開，取得了一些成績，但與上級要求相比、與全縣經(jīng)濟社會發(fā)展要求相比，與 ……（未完，全文共4890字，當前僅顯示2470字，請閱讀下面提示信息。收藏《縣質(zhì)量強縣工作情況匯報》）