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縣委政法委黨的群眾路線教育實踐活動民主生活會對照檢查材料2

發(fā)表時間:2014/5/31 14:19:57
目錄/提綱:……
一、遵守和執(zhí)行黨的政治紀律情況
二、貫徹中央八項規(guī)定、轉(zhuǎn)變作風方面的基本情況
三、“四風”方面存在的突出問題及其根源
(一)“四風”問題及表現(xiàn)
(二)產(chǎn)生問題的根源
……
縣委政法委黨的群眾路線教育實踐活動民主生活會對照檢查材料2

一、遵守和執(zhí)行黨的政治紀律情況  

始終嚴守黨的政治紀律,思想上、行動上同黨中央、省委和市委保持高度一致,在任何情況下都做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。在大是大非問題上,始終做到立場堅定,旗幟鮮明。自覺學習遵守黨章,深入學習貫徹落實黨的十八大精神。堅決維護中央、省委和市委的威信,堅持有令必行、有禁必止。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活紀律,堅決貫徹民主集中制,自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準則辦事,切實做到紀律面前人人平等、紀律面前沒有特權(quán)、執(zhí)行紀律沒有例外。講政治、顧大局,自覺維護班子的團結(jié)。認真落實黨風廉政建設(shè)責任制,努力管好自己分管的部門、管好身邊工作人員,切實做到清廉從政、務(wù)實為民。做到重大經(jīng)費支出、重大事項、重要干部人事問題堅持集體研究決定。  

二、貫徹中央八項規(guī)定、轉(zhuǎn)變作風方面的基本情況

根據(jù)中央八項規(guī)定和省委以及市委相關(guān)要求,緊密結(jié)合政法委工作實際,制定出臺了《 》、《 》,切實做到落實“八項規(guī)定”有硬性約束
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,學習的自覺性、積極性和主動性不足,存在實用主義,要用什么才去學什么,與工作關(guān)系密切的才學,與工作關(guān)系不大的少學,往往以會代學、以工代學的情況多,系統(tǒng)學理論少。學習形式和方法單一,多是念稿子、上網(wǎng)看電視,走出去到基層和政法部門交流學習不多! 

二是謀劃工作站位還不夠高,不夠深遠。對全縣政法工作如何適應(yīng)形勢新要求和人民群眾新期待,對政法工作在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中的定位認識站位不夠高,眼界還不夠?qū)挘虼丝紤]處理問題往往就事論事,缺乏高度和深度。有時精神懈怠,工作激情不高,存在怕亂求穩(wěn)、怕冒風險、安于現(xiàn)狀的思想;工作舉措不夠?qū)嵲谟辛Γぷ髁咙c不多不特,缺乏“只有努力才能改變,只要努力就能改變”的進取精神;有時在政法工作發(fā)展思路上唯條件論,從客觀條件上找原因多,從自身工作思路、工作作風、精神狀態(tài)等方面努力尋求突破不夠;有時在統(tǒng)籌全局、分工協(xié)作、主動配合、圍繞中心、協(xié)調(diào)發(fā)展方面做得還不夠好,對政法工作中出現(xiàn)的熱點、難點、焦點問題敏銳力不夠;有時習慣于常規(guī)思維,習慣于憑老觀念想新問題,靠老經(jīng)驗辦新事情,在思考、決策和處理問題時缺乏系統(tǒng)性、科學性和前瞻性,運用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不高,只局限于做好本職工作不出問題就行了,缺乏思考如何把事情做得更好;有時工作上機械地貫徹中央和省工作部署,工作只求過得去、不求過得硬;有的只會埋頭做事,不會主動思考,想辦法、出點子較少。

三是執(zhí)行力不夠強。處室工作忙閑不均,相互配合不夠,有時相互推諉,安排任務(wù)講條件,干工作消極畏難,效率不高,存在工作部署多,督促檢查少,致使不少工作有布置無動作,有要求無效果。制定出臺了公文辦理、工作規(guī)則等制度,但全體干部執(zhí)行制度的意識不強。對精神文明、黨風廉政、文化建設(shè)抓得不夠,只局限于開展幾次活動,活動載體與創(chuàng)建結(jié)合不緊密,缺少系統(tǒng)的、經(jīng)常性的指導規(guī)劃。

2.官僚主義方面  

一是深入基層調(diào)查研究不夠。深入基層政法單位、深入群眾調(diào)查了解情況、解決群眾具體困難和問題的情況不多,習慣于在辦公室想事做事,習慣于常規(guī)式、本本式地工作。有時深入基層,與群眾見面,出于目的性、針對性的多,真正與群眾溝通思想的少;聽匯報的多,直接傾聽群眾意見的少;看先進典型的多,了解落后情況的少;了解面上情況多,發(fā)現(xiàn)深層次問題少;對重點工作研究多,對群眾身邊的一些小問題關(guān)心少、關(guān)心不夠。  

二是理解關(guān)心幫助基層不夠。政法干部隊伍建設(shè)和政法機構(gòu)自身建設(shè)薄弱。一些地方基層政法工作力量薄弱,工作經(jīng)費保障不到位,鄉(xiāng)鎮(zhèn)專抓政法綜治工作的干部配備不到位,造成大部分政法干部專少兼多,變動頻繁,基層政法工作管理職能履行和工作開展有不少困難。

三是政法委對政法機關(guān)的領(lǐng)導管理職能沒有充分發(fā)揮,協(xié)管政法干部的重要職能沒有形成制度化、規(guī)范化。對政法機關(guān)領(lǐng)導班子及干部隊伍建設(shè)管理監(jiān)督不到位,政法委在政法機關(guān)的領(lǐng)導管理地位得不到應(yīng)有體現(xiàn),政法機關(guān)自覺接受政法委領(lǐng)導的意識不強,政法委對政法機關(guān)的領(lǐng)導管理抓手乏力,發(fā)號施令多、關(guān)心幫助少,提要求多、解決實際問題少,發(fā)文件安排部署多、真抓落實少。

3.享樂主義方面

一是用公車辦私事的現(xiàn)象不同程度存在,有的借辦公事順帶辦私事的情況時有發(fā)生。

二是存在畏難厭戰(zhàn)情緒。政法委工作接觸的都是特殊困難_,每天面對的都是難事、瑣事、操心的事。面對突發(fā)_性事件、禁毒防艾的嚴峻形勢、纏訪鬧訪人員、_頑固分子等工作畏難厭戰(zhàn)情緒有時在班子成員中或多或少的存在。

三是出差下鄉(xiāng)有時被動接受下級安排,住好酒店、吃山珍野味,基層干部陪吃陪喝陪玩情況時有發(fā)生。

4.奢靡之風方面

一是存在對八項規(guī)定的重要性認識不足、廉政風險防范意識不強等問題,突出表現(xiàn)為:認為政法委機關(guān)工作風險系數(shù)不高。自律觀念不強,在一定程度上存在風格不夠樸素,作風不夠勤儉的問題。

二是接待有時鋪張浪費,甚至客少主人多,有時 ……(未完,全文共6119字,當前僅顯示2149字,請閱讀下面提示信息。收藏《縣委政法委黨的群眾路線教育實踐活動民主生活會對照檢查材料2》
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