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×電信文明單位創(chuàng)建方案

發(fā)表時(shí)間:2006/1/9 13:25:12


  文明單位創(chuàng)建工作方案
  
  
  
  為了認(rèn)真貫徹黨的十五屆五、六中全會精神,堅(jiān)持物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)一齊抓的方針,進(jìn)一步鞏固和發(fā)展兩個(gè)文明建設(shè)成果,確保我局文明單位創(chuàng)建工作再上新臺階,達(dá)到兩個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,特制訂本方案,望各單位結(jié)合實(shí)際,扎實(shí)開展創(chuàng)建工作。
  
  一、指導(dǎo)思想
  
  以馬列主義、_思想、_理論和_總書記“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo),堅(jiān)持“兩手抓,兩手都要硬”的基本方針,堅(jiān)持“重在建設(shè),一以貫之,求實(shí)創(chuàng)新,分級負(fù)責(zé),加強(qiáng)管理,以點(diǎn)帶面,整體推進(jìn)”的原則,堅(jiān)持以通信生產(chǎn)建設(shè)為中心,以通信服務(wù)為主題,以基層窗口為重點(diǎn),以先進(jìn)典型為示范,繼續(xù)深入扎實(shí)地開展創(chuàng)建“文明單位”、“青年文明號”和“巾幗建功”活動,堅(jiān)持“主題不變、充實(shí)內(nèi)容、一抓到底、抓出成效”和“鞏固、提高、延伸、輻射”的工作思路,推動部門兩個(gè)文明建設(shè)。
  
  二、規(guī)劃目標(biāo)
  
  按照文明單位建設(shè)六條標(biāo)準(zhǔn),圍繞通信建設(shè)和業(yè)務(wù)發(fā)展,創(chuàng)建高層次、高品位、高標(biāo)準(zhǔn)文明單位。我們的目標(biāo)是:爭創(chuàng)省級文明單位,力爭全縣的支
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電信職業(yè)道德教育為重點(diǎn)的思想道德建設(shè);進(jìn)一步增強(qiáng)廣大干部職工的法制意識、衛(wèi)生意識、服務(wù)意識、文明意識。要把做好深入細(xì)致的思想政治工作同解決本單位和職工的實(shí)際問題結(jié)合起來,通過教育引導(dǎo)廣大職工樹立職業(yè)理想,增強(qiáng)職業(yè)責(zé)任,遵守職業(yè)紀(jì)律,掌握職業(yè)技能,不斷提高服務(wù)水平。機(jī)關(guān)管理部門要率先垂范,做出表率,以實(shí)際行動營造干事創(chuàng)業(yè)的好環(huán)境。廣大干部職工要立足本職,愛崗敬業(yè),誠實(shí)守信,用心服務(wù),奉獻(xiàn)社會,爭創(chuàng)佳績,為創(chuàng)建活動增光添彩。
  
  第四、以人為本加強(qiáng)教育,不斷提高員工整體素質(zhì)。員工是企業(yè)的主人,是企業(yè)發(fā)展的動力之源。我們要牢固樹立“用戶至上,用心服務(wù)”的理念,大力開展“三德三風(fēng)”和“雙比雙爭”活動,塑造銳意進(jìn)取、服務(wù)社會、文明進(jìn)步的企業(yè)形象,積極開展內(nèi)容豐富、形式多樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn),通過一系列的措施,營造出濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,提高員工的整體素質(zhì)。
  
  第五、加強(qiáng)硬件建設(shè),搞好局容局貌。嚴(yán)格執(zhí)行《加強(qiáng)機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)的意見》,所有辦公場所禁止吸煙,地面清潔衛(wèi)生,物品擺放有序,局容局貌整潔亮麗,做到凈、齊、美。
  
  第六、從嚴(yán)執(zhí)紀(jì),搞好勤政廉政建設(shè)。嚴(yán)禁以權(quán)以職謀私,堅(jiān)決抵制用公款大吃大喝,奢侈浪費(fèi),反對利用婚喪嫁娶大操大辦,趁機(jī)斂財(cái),不準(zhǔn)搞封建迷信活動,要自覺抵制各種不正之風(fēng)。
  
  四、主要措施
  
  認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、_思想、_理論和_“三個(gè)代表”重要思想,深入貫徹落實(shí)黨的十五屆六中全會精神,按照“八個(gè)堅(jiān)持,八個(gè)反對”的要求,教育廣大黨員和員工逐步形成科學(xué)的世界觀,堅(jiān)定對馬克思主義的信心。通過學(xué)習(xí),切實(shí)把講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣落實(shí)到各單位的工作實(shí)踐中去,加深對黨的路線、方針、政策的認(rèn)識和理解,提高貫徹落實(shí)的自覺性,增強(qiáng)加快電信發(fā)展、深化企業(yè)改革、改善電信服務(wù)的責(zé)任感和緊迫感,促進(jìn)我局兩個(gè)文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
  
  深入貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》認(rèn)真實(shí)踐“用戶至上,用心服務(wù)”的服務(wù)理念。把公民道德教育、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律和職業(yè)技能教育融為一體,貫穿于電信生產(chǎn)、經(jīng)營和服務(wù)實(shí)踐活動的全過程。通過有效的活動載體,營造出愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會的職業(yè)道德建設(shè)氛圍。同時(shí)要建立完善各工種、崗位的職業(yè)道德規(guī)范、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、激勵(lì)約束機(jī)制,努力解決電信發(fā)展、改革、經(jīng)營、服務(wù)、管理中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,自覺履行職業(yè)責(zé)任和對社會的承諾,增強(qiáng)員工愛崗敬業(yè)精神,營造文明服務(wù)的氛圍,以優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得市場和效益。
  
  合電信實(shí)際,學(xué)習(xí)和發(fā)揚(yáng)焦裕祿精神、林縣紅旗渠精神、愚公移山精神,克服電信通信建設(shè)中遇到的困難和問題,培養(yǎng)電信員工愛崗敬業(yè)、堅(jiān)韌不拔、勇于競爭、敢于超前的精神,不斷增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部活力。
  
  大企業(yè)精神文明的建設(shè)力度,廣泛開展文明單位建設(shè)活動。各單位要認(rèn)真總結(jié)文明單位建設(shè)經(jīng)驗(yàn),鞏固建設(shè)成果,講質(zhì)量、升等級、上水平,認(rèn)真開展“文明部室、班組”、“青年文明號”、“巾幗示范崗”等評選活動,使文明單位建設(shè)向縱深發(fā)展。要認(rèn)真做好向縣委、政府的認(rèn)定、推薦工作。要將文明單位建設(shè)規(guī)劃納入企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和企業(yè)目標(biāo)管理。要把文明單位建設(shè)寓教于群眾性的精神文明建設(shè)實(shí)踐活動之中,在增強(qiáng)實(shí)效上下功夫,不斷提高員工素質(zhì)和企業(yè)整體素質(zhì),努力塑造電信企業(yè)的良好形象。
  
  極推進(jìn)具有電信行業(yè)特色和企業(yè)個(gè)性的企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)文化是一門嶄新的現(xiàn)代企業(yè)管理科學(xué),是在生產(chǎn)經(jīng)營和員工隊(duì)伍成長過程中逐步形成的一種管理科學(xué),是企業(yè)員工_意識的反映,是企業(yè)增強(qiáng)內(nèi)聚力、創(chuàng)造力、持久活力的精神能源和精神支柱。推進(jìn)電信企業(yè)文化建設(shè),對于加強(qiáng)企業(yè)精神文明建設(shè),建立現(xiàn)代企業(yè)制度,研究和探索進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)電信企業(yè)思想政治工作,具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。要把電信企業(yè)文化建設(shè)作為實(shí)現(xiàn)思想政治工作的有效途徑,在繼承和發(fā)揚(yáng)電信優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,培養(yǎng)具有時(shí)代特征和鮮明個(gè)性的電信企業(yè)精神,并以企業(yè)精神教育激勵(lì)員工。各單位要加大企業(yè)文化 ……(未完,全文共6078字,當(dāng)前僅顯示2134字,請閱讀下面提示信息。收藏《*電信文明單位創(chuàng)建方案》
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