目錄/提綱:……
一、遵守黨的政治紀(jì)律情況
二、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市、區(qū)委十項(xiàng)規(guī)定及轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的情況
一是艱苦奮斗的傳統(tǒng)堅(jiān)持不好,厲行節(jié)約,反對浪費(fèi)執(zhí)行不到
二是下村開展工作存在浮在面上,解決實(shí)際問題少
三是發(fā)揮主任職責(zé)不夠,參與作風(fēng)建設(shè),推動(dòng)工作的主動(dòng)性和工作力度不夠
三、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
(一)形式方面主義方面存在問題
(二)官僚主義方面存在問題
1、與村組干部打交道多,與普通群眾聯(lián)系少,主動(dòng)問需少
3、主動(dòng)上門服務(wù)不夠
6、領(lǐng)導(dǎo)值班接訪制度執(zhí)行不到位
(三)享樂主義方面存在的問題
1、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),進(jìn)取意識(shí)不夠,存在畏難情緒
2、滿足于現(xiàn)有學(xué)識(shí)和見解,缺乏新動(dòng)力,干事創(chuàng)業(yè)激情減退
3、擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng),擔(dān)當(dāng)不夠,對自己要求不嚴(yán),不求發(fā)展
4、工作事業(yè)心不強(qiáng),責(zé)任心不足
5、對存在不正之風(fēng)抵制不夠堅(jiān)決
(四)奢靡之風(fēng)方面存在的問題
四、今后努力方向和改進(jìn)措施
(一)立行即改,強(qiáng)化問題導(dǎo)向,解決態(tài)度問題
(二)端正學(xué)風(fēng),強(qiáng)化理論武裝,解決思想問題
(三)嚴(yán)格自律,強(qiáng)化自身修養(yǎng),解決素質(zhì)能力問題
(四)嚴(yán)守紀(jì)律,強(qiáng)化廉潔意識(shí),解決保障問題
……
村委會(huì)主任群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)個(gè)人對照檢查材料
(2014年8月)
根據(jù)中央和省市區(qū)委統(tǒng)一部署,按照“四個(gè)對照”和“三嚴(yán)三實(shí)”要求,結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真查擺“四風(fēng)”方面存在的突出問題,剖析產(chǎn)生問題的根本原因,提出努力方向和
整改措施,現(xiàn)報(bào)告如下:
一、遵守黨的政治紀(jì)律情況
四年以來,無論工作量大小,崗位如何,能擺正位置,自覺維護(hù)班子的團(tuán)結(jié),服從組織安排,努力在實(shí)踐中增強(qiáng)政z-m感性和辨別力,在大是大非問題面前,不失控、不走樣、不違規(guī),從思想到行動(dòng)上與上級(jí)和鎮(zhèn)黨委政府保持一致
……(新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略386字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
的傳統(tǒng)堅(jiān)持不好,厲行節(jié)約,反對浪費(fèi)執(zhí)行不到。二是下村開展工作存在浮在面上,解決實(shí)際問題少。三是發(fā)揮主任職責(zé)不夠,參與作風(fēng)建設(shè),推動(dòng)工作的主動(dòng)性和工作力度不夠。
三、“四風(fēng)”方面存在的突出問題
(一)形式方面主義方面存在問題
1、學(xué)習(xí)不深不透,不重視理論武裝,實(shí)用型的學(xué)得多些,理論提升方面學(xué)得少。
2、重布置和輕落實(shí),在工作中安排的多,檢查的少, 檢查督促不到位,深入檢查不嚴(yán),落實(shí)不力。
3、不注重實(shí)效,對
農(nóng)村工作、農(nóng)業(yè)生產(chǎn),只注重按節(jié)令、按常規(guī)去抓,少了科學(xué)成分和實(shí)用技能培訓(xùn)成份。
4、主觀主義強(qiáng),重形式、輕實(shí)效,沒有深入實(shí)際調(diào)查研究掌握實(shí)情,就想當(dāng)然鋪開,理論與實(shí)踐結(jié)合有斷裂,服務(wù)意識(shí)有待加強(qiáng)。
5、存在報(bào)喜藏憂思想,只想
匯報(bào)好的,展示好的,對一些問題缺乏研究,不想去解決。
(二)官僚主義方面存在問題
1、與村組干部打交道多,與普通群眾聯(lián)系少,主動(dòng)問需少。對上負(fù)責(zé)的多,主動(dòng)問詢?nèi)罕娝妓雴栴}少,使上下對接缺乏一致性。
2、群眾觀點(diǎn)淡化,工作有時(shí)不愿,不想發(fā)動(dòng),依靠群眾有輕視思想,聯(lián)系戶深交心,做朋友,新親戚方面還有一定差距。
3、主動(dòng)上門服務(wù)不夠。
工作作風(fēng)不實(shí),思想認(rèn)識(shí)不到位。存在思想認(rèn)識(shí)不到位,不想得罪人現(xiàn)象,有大樹底下好乘涼的思想。
4、管理干部時(shí),有失之于寬,失之于軟現(xiàn)象,求穩(wěn)怕亂,怕得罪人,不敢說實(shí)話。
5、把上級(jí)的指示當(dāng)教案,機(jī)械執(zhí)行,脫離實(shí)際,溝通協(xié)調(diào)少,對下屬要求嚴(yán),不關(guān)心不屬。
6、領(lǐng)導(dǎo)值班接訪制度執(zhí)行不到位。
(三)享樂主義方面存在的問題
1、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),進(jìn)取意識(shí)不夠,存在畏難情緒。
2、滿足于現(xiàn)有學(xué)識(shí)和見解,缺乏新動(dòng)力,干事創(chuàng)業(yè)激情減退。存在思想懈怠,安于現(xiàn)狀,墨守成規(guī)。
3、擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng),擔(dān)當(dāng)不夠,對自己要求不嚴(yán),不求發(fā)展?雌饋硖焯於荚诿γβ德,其實(shí)工作效率低,效果差。
4、工作事業(yè)心不強(qiáng),責(zé)任心不足。職責(zé)內(nèi)和鎮(zhèn)黨委、政府安排工作認(rèn)真對待,對非職責(zé)內(nèi)的或非領(lǐng)導(dǎo)安排就管的少,積極性和 ……(未完,全文共1703字,當(dāng)前僅顯示1082字,請閱讀下面提示信息。
收藏《村委會(huì)主任群眾路線個(gè)人對照檢查材料》)