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社保中心黨支部民主生活會情況通報會講話稿

發(fā)表時間:2014/8/17 13:05:49
目錄/提綱:……
一、會前準(zhǔn)備情況
一是進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識
二是普遍開展交心談心,形成中心領(lǐng)導(dǎo)班子和成員對照檢查材料
二、民主生活會基本情況
三、查擺的“四風(fēng)”方面主要問題
(一)形式主義方面
1、理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性
2、創(chuàng)新進(jìn)取精神不夠強(qiáng)
3、存在工作落實不力問題
(二)官僚主義方面
1、群眾意識不夠強(qiáng)
2、決策脫離實際
3、忽視群眾需求
(三)享樂主義方面
1、缺乏吃苦耐勞精神
2、缺乏爭創(chuàng)一流精神
3、缺乏刻苦鉆研精神
(四)奢靡之風(fēng)方面
1、艱苦奮斗精神有所弱化,勤儉節(jié)約意識不夠強(qiáng)
2、規(guī)章制度有遵守把關(guān)不嚴(yán)現(xiàn)象
3、倡導(dǎo)節(jié)儉、反對浪費工作不夠
四、下一步整改思路及措施
(一)堅持理論學(xué)習(xí),提升政治修養(yǎng)能力
(二)強(qiáng)化制度執(zhí)行,提升為民服務(wù)能力
(三)切實解放思想,提升開拓創(chuàng)新能力
(四)厲行勤儉節(jié)約,提升拒腐防變能力
……

社保中心黨支部民主生活會情況通報會講話稿

黨支部于2014年7月27日召開了黨的群眾路線教育實踐活動專題民主生活會,分管領(lǐng)導(dǎo)顧加庚蒞臨指導(dǎo),中心領(lǐng)導(dǎo)班子各位成員列席了會議。

現(xiàn)在我代表黨支部,將民主生活會情況向大家通報。

一、會前準(zhǔn)備情況

本次民主生活會,是在認(rèn)真學(xué)習(xí)、廣泛征求意見、相互談心交心、查擺突出問題、撰寫對照檢查材料的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。會前黨支部在以下方面做了認(rèn)真扎實的準(zhǔn)備。

一是進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識。在第一環(huán)節(jié)“學(xué)習(xí)教育、聽取意見”的基礎(chǔ)上,中心召開了群眾路線教育實踐活動集中學(xué)習(xí)會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣委頒發(fā)的《中共**縣委關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施意見》以及《**縣黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)實施辦法》兩份文件,領(lǐng)會精神實質(zhì),為本環(huán)節(jié)做好認(rèn)識準(zhǔn)備。

二是普遍開展交心談心,形成中心領(lǐng)導(dǎo)班子和成員對照檢查材料。為了高質(zhì)量地撰寫對照檢查材料,班子成員多次召開會議,共凝練出12個突出問題,提出4項整改思路和措施。其后,主要領(lǐng)導(dǎo)和班子成員之間、班子成員相互之間、班子成員與分管科室負(fù)責(zé)同志之間開展了談心交心活動,充分地交換意見,對各自在工作中成績給予肯定,對存在的問題坦誠
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在以下問題:

(一)形式主義方面

1、理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性。政治理論和業(yè)務(wù)知識缺乏深度。雖然建立了中心學(xué)習(xí)制度,但政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不夠透徹。學(xué)習(xí)的自覺性、主動性和積極性不足,存在實用主義,與工作有關(guān)的才學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué),存在以會代學(xué),以工代學(xué)的現(xiàn)象,系統(tǒng)學(xué)理論少,走出去交流學(xué)習(xí)不夠多。

2、創(chuàng)新進(jìn)取精神不夠強(qiáng)。有時思想觀念還不能適應(yīng)跨越式發(fā)展的新要求,對社保工作的形勢和情況掌握的不夠清楚,考慮處理問題就事論事,思路不寬。在工作發(fā)展思路上唯條件論,有時從客觀條件上找原因多,從自身工作思路、工作作風(fēng)、精神狀態(tài)等方面努力程度不夠,積極性不高。習(xí)慣于常規(guī)思維,習(xí)慣于憑老觀念想新問題,靠老經(jīng)驗辦新事情,只局限于做好本職工作不出問題。

3、存在工作落實不力問題。企業(yè)養(yǎng)老保險工作與群眾利益密切相關(guān),來不得半點虛假。我們在思想上對此也有充分認(rèn)識,但在業(yè)務(wù)工作繁忙或者接待任務(wù)較多時,落實起來有時不夠堅決。在制定政策措施的方面,有時不能夠耐心細(xì)致地通過召開座談會、舉行問卷調(diào)查來廣泛聽取社會各界的意見。在抓政策措施落實方面,存在重布置、輕落實的現(xiàn)象。比如今年的企業(yè)退休人員免費健康體檢工作,參加人員近4萬人。市區(qū)第三輪健康體檢已經(jīng)啟動,雖然我縣資金籌集報告已經(jīng)報縣政府,但是由于缺乏工作跟進(jìn)力度,導(dǎo)致此項工作遲遲未能啟動。

(二)官僚主義方面

1、群眾意識不夠強(qiáng)。對基層反映的問題重視不夠與關(guān)心不夠,沒有及時向基層回復(fù)和解釋,特別是一些事關(guān)群眾切身利益的問題,沒能完全做到想群眾之所想,急群眾之所急,與群眾面對面交流、心與心交流做的不夠好。例如,盡管我們早在幾年前就已經(jīng)開通了網(wǎng)上業(yè)務(wù)經(jīng)辦模式,但是服務(wù)內(nèi)容還不夠豐富,信息反饋還不夠及時,沒有真正設(shè)身處地地為廣大企業(yè)經(jīng)辦人員和參保群眾著想,節(jié)約他們的辦事成本和精力。

2、決策脫離實際。決策之前深入調(diào)研不夠,充分聽取各方面意見不夠,存在憑經(jīng)驗判斷決策、依習(xí)慣思維辦事的現(xiàn)象。向下屬布置任務(wù)和提要求時有時不切合實際,統(tǒng)籌安排不夠,安排工作有急于求成、操之過急現(xiàn)象,導(dǎo)致與客觀實際和群眾意愿不完全相符,費了不少力,效果不明顯,難以完成任務(wù),達(dá)不到工作目標(biāo)和預(yù)期效果。存有布置任務(wù)積極,督促檢查不嚴(yán)現(xiàn)象。考核措施不到位,工作落實不力。

3、忽視群眾需求。面對企業(yè)養(yǎng)老保險服務(wù)對象不斷增加的新情況新要求,全縣養(yǎng)老保險經(jīng)辦管理服務(wù)的質(zhì)量和效能未能同步提高,群眾的實際需求沒有得到很好地滿足,在部分業(yè)務(wù)領(lǐng)域還存在硬件設(shè)備落后的問題。例如,去年新上線的金保工程系統(tǒng)目前只供市區(qū)及縣級單位使用,并沒有覆蓋到各社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所,致使今年資格認(rèn)證工作仍然維持以往的由各勞動保障所和社區(qū)報送登記名單,我中心恢復(fù)發(fā)放的傳統(tǒng)模式,這樣既延遲了企業(yè)退休職工的養(yǎng)老金發(fā)放時間,又降低了工作效率。

(三)享樂主義方面

1、缺乏吃苦耐勞精神。工作中,有時滿足于現(xiàn)狀,陶醉于已經(jīng)取得的成績,習(xí)慣于用傳統(tǒng)的定向思維辦事,懶于獨立思考,改革創(chuàng)新意識不強(qiáng)。特別是在遇到工作任務(wù)十分繁重、壓力較大時,或遇到難解問題時,易產(chǎn)生畏難情緒和“等一等、緩一緩、拖一拖”的想法,甚至有遇事推諉,矛盾上交現(xiàn)象。積極主動、迎難而上的精神缺乏。

2、缺乏爭創(chuàng)一流精神。工作水準(zhǔn)低,滿足于“過得去”,不追求“過得硬”,不勇于改革創(chuàng)新,習(xí)慣于因循守舊,固步自封,思想解放不夠,開拓創(chuàng)新不強(qiáng)。處理問題習(xí)慣于循規(guī)蹈矩,以老觀念看待新問題,以老套路應(yīng)對新情況。工作中存有不求有功但求無過思想,缺乏勇于擔(dān)當(dāng),爭先創(chuàng)優(yōu)的意識。

3、缺乏刻苦鉆研精神。經(jīng)常因工作繁忙、任務(wù)繁重而忽略和放松學(xué)習(xí)。主動學(xué)習(xí)鉆研較少、被動學(xué)習(xí)多,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)多,理論武裝少,學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性,對前瞻性的問題缺乏深入的研究和思考。積極主動學(xué)習(xí)新知識、新業(yè)務(wù)、新觀念的動力弱化,班子整體缺乏迎難而上、奮勇爭先的拼搏精神。

(四)奢靡之風(fēng)方面

1、艱苦奮斗精神有所弱化,勤儉節(jié)約意識不夠強(qiáng)。工作出行時,沒專車就感到不習(xí)慣,坐公共汽車感到?jīng)]面子;住宿、吃飯存有超標(biāo)現(xiàn)象;公務(wù)中勤儉節(jié)約意識不夠強(qiáng),鋪張浪費現(xiàn)象也時有發(fā)生。

2、規(guī)章制度有遵守把關(guān)不嚴(yán)現(xiàn)象。對接待制度的執(zhí)行沒有做到事事、時時、處處嚴(yán)格遵守。對日常事務(wù)性管理松懈,費用控制還不夠嚴(yán)。特別是在接待上級部門時,存有招待不周會給上 ……(未完,全文共4639字,當(dāng)前僅顯示2343字,請閱讀下面提示信息。收藏《社保中心黨支部民主生活會情況通報會講話稿》
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