2014年城市社區(qū)黨建工作總結(jié)

目錄/提綱：……
一、創(chuàng)新載體、務(wù)求實(shí)效，拓展黨員教育管理渠道
一是注重思想交流，開展“三談心活動(dòng)”
二是搭建學(xué)習(xí)平臺(tái)，開展互動(dòng)式教育
三是創(chuàng)新管理模式，規(guī)范黨員行為
二、整合資源、合作共融，促進(jìn)社區(qū)和諧發(fā)展
一是加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，開展社區(qū)黨建“四聯(lián)建”活動(dòng)
二是發(fā)揮部門優(yōu)勢(shì)，開展“專項(xiàng)治理”行動(dòng)
三是開展設(shè)崗定責(zé)，激發(fā)工作活力
三、心系百姓、無私奉獻(xiàn)，提升居民幸福指數(shù)
一是關(guān)注特殊_，開展溫情服務(wù)
二是資源優(yōu)化整合，開展便捷服務(wù)
三是組建服務(wù)隊(duì)伍，開展特色服務(wù)
……
把在職黨員進(jìn)社區(qū)做為教育實(shí)踐 活動(dòng)的重要載體助推城市社區(qū)黨建發(fā)展

2014年城市社區(qū)黨建工作總結(jié)

**市在教育實(shí)踐活動(dòng)中，把“在職黨員進(jìn)社區(qū)”作為重要載體，立足于改進(jìn)黨員教育管理、促進(jìn)社區(qū)和諧發(fā)展、提升居民生活質(zhì)量，出真招，求實(shí)效，推動(dòng)城市社區(qū)黨建工作再上新臺(tái)階。
一、創(chuàng)新載體、務(wù)求實(shí)效，拓展黨員教育管理渠道。充分考慮在職黨員的工作生活規(guī)律，緊密結(jié)合社區(qū)建設(shè)和居民文化需求，積極搭建在職黨員教育管理平臺(tái)。一是注重思想交流，開展“三談心活動(dòng)”。在職黨員到社區(qū)報(bào)道時(shí)，社區(qū)黨組織進(jìn)行第一次談心，深入了解在職黨員的基本情況，引導(dǎo)在職黨員積極參加社區(qū)建設(shè)；在職黨員參加社區(qū)建設(shè)、服務(wù)居民
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區(qū)黨組織隨時(shí)記錄在職黨員日常參與社區(qū)服務(wù)情況，年底前根據(jù)在職黨員在社區(qū)的綜合表現(xiàn)情況，在征求社區(qū)居民黨員、居民代表等方面意見的基礎(chǔ)上，如實(shí)填寫《在職黨員社區(qū)表現(xiàn)反饋卡》，并向在職黨員所在單位黨組織反饋；“二卡”即在職黨員基本情況登記卡、在職黨員社區(qū)表現(xiàn)反饋卡；“三公開”即在職黨員的單位和聯(lián)系方式公開、在職黨員的服務(wù)方式和內(nèi)容公開、在職黨員的特長(zhǎng)和服務(wù)意向的公開；“四進(jìn)”即年度考核進(jìn)社區(qū)、推先評(píng)優(yōu)進(jìn)社區(qū)、民主評(píng)議進(jìn)社區(qū)、選拔使用進(jìn)社區(qū)。
二、整合資源、合作共融，促進(jìn)社區(qū)和諧發(fā)展。立足于提升社區(qū)服務(wù)功能，破解社區(qū)發(fā)展難題，以在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)為契機(jī)，注重資源整合、協(xié)調(diào)配合、感情融合，社區(qū)管理服務(wù)水平得到進(jìn)一步提升。一是加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，開展社區(qū)黨建“四聯(lián)建”活動(dòng)。充分發(fā)揮在職黨員橋梁紐帶作用，與駐街區(qū)單位開展社區(qū)黨建“四聯(lián)建”活動(dòng)，即“黨建工作聯(lián)抓，共建堅(jiān)強(qiáng)堡壘；社區(qū)環(huán)境聯(lián)治，共創(chuàng)美好家園；社區(qū)服務(wù)聯(lián)手，共筑民生工程；群眾文化聯(lián)誼，共建和諧社區(qū)”。二是發(fā)揮部門優(yōu)勢(shì)，開展“專項(xiàng)治理”行動(dòng)。為有效解決部分社區(qū)在職黨員數(shù)量少、能力有限和社區(qū)建設(shè)棘手問題，在職黨員所在單位發(fā)揮部門優(yōu)勢(shì)，集中人力物力開展了社區(qū)建設(shè)“專項(xiàng)治理”行動(dòng)。三是開展設(shè)崗定責(zé)，激發(fā)工作活力。根據(jù)機(jī)關(guān)黨員的意愿、特長(zhǎng)，按照“適宜、適時(shí)、適度”的原則，設(shè)置宣傳教育崗、法律咨詢崗、醫(yī)療保健崗、計(jì)生服務(wù)崗、兒童幫教崗、民事調(diào)解崗等崗位，并對(duì)履職情況進(jìn)行考核，讓在職黨員“有職有權(quán)、有為有位”。
三、心系百姓、無私奉獻(xiàn)，提升居民幸福指數(shù)。始終把服務(wù)群眾，提升居民幸福指數(shù)作為在職黨員進(jìn)社區(qū)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，社區(qū)黨組織和在職黨員緊緊圍繞居民所需，不斷創(chuàng)新服務(wù)手段，切實(shí)解決影響居民安居樂業(yè)的實(shí)際困難。一是關(guān)注特殊_，開展溫情服務(wù)。想群眾之所想、急群眾之所急，針對(duì)外來務(wù)工等特殊人群開展溫情服務(wù)。開設(shè)了“四點(diǎn)半課堂”，將有需求的孩子接到社區(qū)，協(xié)調(diào)社區(qū)臨近學(xué)校在職黨員教師義務(wù)輔導(dǎo)功課，解決了父母不能及時(shí)接送輔導(dǎo)孩子的實(shí)際困難。開展了“關(guān)愛空巢老人行動(dòng)”，組織在職黨員定期走訪慰問、噓寒問暖，使老人們心靈得到慰藉，情感得到寄托。二是資源優(yōu)化整合，開展便捷服務(wù)。為解決社會(huì)服務(wù)項(xiàng)目分散、無序、耗時(shí)等困擾群眾的問題，組織在職黨員制作了“便民暖心卡”，將居民日常所需的換煤氣、通下水、交電費(fèi)等十余項(xiàng)服務(wù)項(xiàng)目的聯(lián)系人、聯(lián)系電話等統(tǒng)一制作在一張卡片上，并和服務(wù)商家約法三章，如發(fā)現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量低 ……（未完，全文共2079字，當(dāng)前僅顯示1321字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《2014年城市社區(qū)黨建工作總結(jié)》）