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關(guān)于加強村級黨組織建設(shè)的調(diào)研報告

發(fā)表時間:2014/11/22 8:56:48
目錄/提綱:……
一、基本情況
二、全縣農(nóng)村基層黨組織建設(shè)取得的成效
二、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)存在的問題和原因分析
(一)存在的突出問題
(二)原因分析
三、加強和改進(jìn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的建議和措施
(一)立足夯實基礎(chǔ),著力抓好村級班子和干部隊伍建設(shè)
(二)著眼發(fā)展需求,著力抓好農(nóng)民思想文化教育和農(nóng)村黨員隊伍建設(shè)
(三)加大經(jīng)費投入,著力推動農(nóng)村基層組織高效運轉(zhuǎn)
(四)注重機制創(chuàng)新,著力推進(jìn)村級事務(wù)規(guī)范運行
(五)創(chuàng)新活動載體,著力提升農(nóng)村黨建工作水平
……
以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機
全面加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)
——關(guān)于加強村級黨組織建設(shè)的調(diào)研報告   

農(nóng)村基層黨組織是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,其建設(shè)的好壞,直接關(guān)系到農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的健康快速發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定。**縣委組織部在開展群眾路線教育實踐活動前期調(diào)研中,以“四風(fēng)”問題為重點,以“如何加強村級組織建設(shè),推進(jìn)全面建成小康社會進(jìn)程”為主題,組織人員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社,通過實地查看、聽取匯報、召開座談會、個別談心、走訪群眾、發(fā)放征求意見表和調(diào)查問卷等形式,全面了解掌握全縣村級黨組織實際情況,并根據(jù)當(dāng)前農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的新形勢、新任務(wù)、新要求,結(jié)合縣情實際,做了一些深入分析和思考。

一、基本情況

目前,**縣共有25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,219個村黨支部,2個社區(qū)黨支部,鄉(xiāng)鎮(zhèn)及建制村黨員9149名,農(nóng)民黨員6911名,其中少數(shù)民族黨員2135名,占30.9%;婦女黨員1188名,占17.2%;35歲及以下1576名,占22.8%;高中以上文化程度的1264名,占18.3%。村(社區(qū))干部657名,其中少數(shù)民族干部247名,女干部21名,“大學(xué)生”村官1
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、《**縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村干部駐村制度》、《**縣村干部輪流值班制度》等制度,全面推行“四議兩公開”工作法和“一定三有”的同時,各行政村重點圍繞推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè),建立健全黨員教育管理、村民議事決策、村級民主管理、村規(guī)民約等制度,基層黨建工作程序日臻規(guī)范。

五是嚴(yán)把質(zhì)量,黨員隊伍呈現(xiàn)新面貌。按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求,堅持標(biāo)準(zhǔn)重質(zhì)量,均衡發(fā)展重結(jié)構(gòu),教育引導(dǎo)重培養(yǎng),狠抓發(fā)展農(nóng)村黨員工作,確保了黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性。今年以來,重點從大學(xué)生村官、退伍軍人、致富能人和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年中發(fā)展農(nóng)村黨員186名,并將18—30周歲的967農(nóng)村青年納入黨組織培養(yǎng)視野,確保了黨組織源頭活水。

二、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)存在的問題和原因分析

(一)存在的突出問題

一是個別村黨支部書記抓基層組織建設(shè)缺乏思路,措施不力,服務(wù)農(nóng)村發(fā)展的能力不強。從總體上看,我縣絕大多數(shù)村黨支部書記經(jīng)驗豐富,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),群眾反映好,但也有個別理論素養(yǎng)不高,工作經(jīng)驗不足,工作方法簡單,對基層黨組織建設(shè)重視不夠,調(diào)查研究的少、思考的少、安排部署的少,工作措施不力,影響了黨組織在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展中引領(lǐng)作用的發(fā)揮,尤其是面對當(dāng)前農(nóng)村工作中出現(xiàn)的各種矛盾和問題辦法不多,放不開手腳,邁不開步子,工作成效不明顯。

二是部分村黨支部書記工作經(jīng)驗缺乏,工作能力和水平需要在實踐中提升。通過村級換屆,一批年富力強、有責(zé)任心、群眾公認(rèn)的黨員進(jìn)入村“兩委”班子,但部分新當(dāng)選的村黨支部書記,無論是工作經(jīng)驗、工作方法,還是工作能力、工作水平,都比較欠缺,需要在工作實踐中切實提升引領(lǐng)發(fā)展和推動發(fā)展的能力素質(zhì)。

三是農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu)不合理,部分村黨員的日常教育和管理方面存在缺失現(xiàn)象。我縣農(nóng)村黨員隊伍年齡老化嚴(yán)重,文化程度偏低,少數(shù)民族黨員和女黨員偏少,整體素質(zhì)不高。全縣6911名農(nóng)民黨員中,55歲以上的黨員3135名,占農(nóng)村黨員總數(shù)的45.3%;小學(xué)及文盲黨員2642名,占農(nóng)村黨員總數(shù)的38.2%;婦女黨員1188名,占農(nóng)村黨員總數(shù)的17.2%。部分村對農(nóng)村黨員的教育管理工作比較薄弱,黨內(nèi)組織生活仍以讀報紙、學(xué)文件為主,活動形式單一枯燥,不少村組織生活存在隨意性,“三會一課”制度沒有很好地落實。

四是部分村級組織辦公條件差、維修新建經(jīng)費不足。盡管全縣219個行政村都有辦公場所,但大多數(shù)村辦公場所存在修建時間早、經(jīng)費投入不足、標(biāo)準(zhǔn)不高等問題,尤其是還有85個村辦公場所是2002年—2004年每村投資1萬元修建的,亟需維修或重建,制約了村級黨組織活動的開展。我縣是一個財政困難縣,縣財政拿出大量資金修建辦公場所難度很大,這在一定程度上影響了基層黨組織作用的發(fā)揮。

五是部分基層黨組織工作制度執(zhí)行不力、落實不嚴(yán)。雖然縣上給全縣221個村(社區(qū))統(tǒng)一編印下發(fā)了制度匯編,建立健全了農(nóng)村基層組織工作制度機制,但一部分村貫徹落實不到位,只是掛在墻上,說在嘴上,沒有落實在具體行動上,按制度辦事、靠制度管人的工作格局還有待于進(jìn)一步強化;部分村對黨的各項惠農(nóng)強農(nóng)政策落實不嚴(yán),極個別村干部在低保對象確定、危舊房改造、扶貧項目實施等具體工作中,有時存在優(yōu)親厚友的現(xiàn)象,極大地影響了農(nóng)村基層黨組織的形象。

(二)原因分析

一是經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后,影響基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。由于歷史、自然等諸多因素的影響,我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展滯后,全縣38.98萬人中,農(nóng)業(yè)人口占93.23%,貧困面達(dá)41.6%,2012年全縣財政收入1.2億元,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入10964元,農(nóng)民人均純收入3165元,是一個典型的人口大縣、農(nóng)業(yè)大縣和財政困難縣,也是國家扶貧開發(fā)重點縣、全省深度貧困縣和劉家峽庫區(qū)移民安置大縣。由于全縣經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱,縣財政十分困難,因而對農(nóng)村基層黨建工作的經(jīng)費投入相對不足。加之村上沒有集體經(jīng)濟(jì),村級組織建設(shè)缺乏經(jīng)濟(jì)支撐,凝聚力、戰(zhàn)斗力發(fā)揮受到影響。

二是農(nóng)村黨員干部文化程度較低,影響基層組織的工作和服務(wù)水平。**縣廣大人民群眾文化程度普遍較低,思想觀念比較落后,整體素質(zhì)不高。農(nóng)村黨員、農(nóng)村基層干部雖然是農(nóng)村的先進(jìn)分子,但總體上文化水平還比較低,接受新 ……(未完,全文共8220字,當(dāng)前僅顯示2245字,請閱讀下面提示信息。收藏《關(guān)于加強村級黨組織建設(shè)的調(diào)研報告》
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