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2014年區(qū)紀委履行黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任情況報告

發(fā)表時間:2015/1/23 13:19:46

2014年區(qū)紀委履行黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任情況報告

根據(jù)市紀委《關(guān)于實行紀委(紀檢組)履行黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任情況報告制度的通知》(*紀發(fā)〔2014〕15號)要求,現(xiàn)將*區(qū)紀律檢查委員會履行黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任情況報告如下:
一、明確職責,協(xié)助黨委當好“參謀”
制訂責任清單。協(xié)助區(qū)委起草落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”實施辦法和責任清單,對黨委領(lǐng)導班子、主要負責人、班子成員和紀委四個主體列明責任清單,共分23大類74小項,建立責任“雙報告”、監(jiān)督項目化、廉政談話、分級約談、述責述廉、一案雙查等工作落實機制。重新修訂黨風廉政建設(shè)目標管理責任書,層層組織簽字背書,傳導責任,區(qū)、鄉(xiāng)、村“三級聯(lián)建”工作格局進一步鞏固。進一步細化、量化村務(wù)監(jiān)督工作項目,推行村務(wù)監(jiān)督“履職清單”,制定村務(wù)監(jiān)督委員會履職清單,實行菜單式、條目化監(jiān)督。

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154名紀檢干部首先參加考試。繼續(xù)深入挖掘本土特色趙抃廉政文化,組織黨員干部參觀省級廉政文化教育基地—趙抃祠,開展以反“四風”為主題的趙抃廉政漫畫創(chuàng)作大賽。
加強正風肅紀。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,聚焦反對“四風”,建立正風肅紀工作分管領(lǐng)導會議制度、常態(tài)巡查通報制度、檢查情況上報制度和問題整改24小時報結(jié)四項制度,形成“月有行動,周有計劃,日有巡查”常態(tài)化監(jiān)督檢查機制,掛牌督查“雙覆蓋”經(jīng)驗做法得到市紀委和省市督導組的肯定。截至目前,共開展督查行動11次,檢查單位158家次,對327名區(qū)管領(lǐng)導干部進行了重點督查,發(fā)出整改通知書42份,通報問責黨員干部37人次。開展“會所中的歪風”和“酒局、牌局”專項整治,全區(qū)所有黨員領(lǐng)導干部作出“不出入會所”承諾。
加大查處問責。以“零容忍”態(tài)度懲治腐敗,今年以來全區(qū)各級紀檢監(jiān)察組織共受理信訪舉報169件次,立案22件,結(jié)案20件,給予黨紀政紀處分23人次。建立辦案人才庫,成立辦案“調(diào)查、陪護、監(jiān)控”三支隊伍,出臺人才庫管理辦法。規(guī)范線索統(tǒng)一管理,排查清理留存線索2條,實行問題線索定期報告制度。堅持抓早抓小,實施誡勉談話5人次,開展信訪監(jiān)督7人次。
創(chuàng)新監(jiān)督形式。建立區(qū)紀委副科級以上干部工作聯(lián)系制度,對全區(qū)各單位分片包干,負責督促聯(lián)系單位“兩個責任”落實。實施懲防體系建設(shè)評估工作,對各單位制度建設(shè)、作風建設(shè)、風險防控、宣傳教育等基礎(chǔ)工作開展駐點剖析檢查,分析落實存在問題,提出整改意見督促落實。堅持問題導向,圍繞“五水共治”、“三改一拆”、大干項目等重大決策部署開展立項執(zhí)紀監(jiān)督,著力解決紀律不嚴、失職瀆職等問題,區(qū)紀委會同25個下級紀檢組織共篩選確定監(jiān)督事項50個,跟蹤督查并督促整改問題170余個。建立村監(jiān)會群眾意見收集書面報送制度,利用村監(jiān)會網(wǎng)絡(luò),廣泛收集違紀違法黨員干部線索并定期上報,做到抓早抓小。
三、固本強基,打造自身落實“三轉(zhuǎn)”
強化組織建設(shè)。立足柯城實際,完成清理議事協(xié)調(diào)機構(gòu)方案,擬從152項減至保留或參與16項。建立紀檢監(jiān)察系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)督機制,以流程圖形式繪制形成34項工作運行標準。實行“點派駐+片管理”模式,確保重點派駐和歸口派駐的全覆蓋。督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委進一步發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委職能作用,逐步調(diào)整紀委書記任務(wù)分工,增設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)察室,由紀委副書記擔任主任,專崗專用不兼職,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢干部把主要精力放在紀檢工作上。
強化教育監(jiān)管。結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,廣泛開展紀檢干部“健康奔跑”大討論、“基層走親”、下訪接訪等活動,征集意見建議59條,已整改到位問題46個,幫助解決實際困難33個。加快提升干部執(zhí)紀能力,組織紀檢監(jiān)察干部開展為期1個月的業(yè)務(wù)集訓,選送21名紀檢監(jiān)察干部參加中央和省市紀委的培訓班,舉辦綜合業(yè)務(wù)“小講壇”4期。加強對村監(jiān)會成員的培訓,利用換屆、農(nóng)村黨員干部“冬訓”和村務(wù)監(jiān)督聯(lián)席會議等,共組織各類培訓47批次,受訓人數(shù)2700余人次。加強內(nèi)部監(jiān)管,調(diào)整不適宜擔任紀檢監(jiān)察干部1人。
強化基層監(jiān)督。建立區(qū)紀委主要負責人約談制度,已約 ……(未完,全文共2578字,當前僅顯示1638字,請閱讀下面提示信息。收藏《2014年區(qū)紀委履行黨風廉政建設(shè)監(jiān)督責任情況報告》
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