**縣被征地人員養(yǎng)老保障工作情況匯報

目錄/提綱：……
一、基本情況
二、主要工作情況
（一）制定政策，指導(dǎo)到位
（二）加大投入，保障到位
一是每年把縣被征地農(nóng)民參加養(yǎng)老保險本級承擔(dān)的經(jīng)費納入了財政預(yù)算安排
二是強化社會保險經(jīng)辦機構(gòu)內(nèi)部控制現(xiàn)場檢查工作，確保各項社會保險費的征繳到位
（三）廣泛宣傳，發(fā)動到位
二是召開被征地人員基本養(yǎng)老保險工作動員會
（四）齊抓共管，服務(wù)到位
二是提高為民服務(wù)水平，建設(shè)農(nóng)保公共服務(wù)平臺
三、存在困難和問題
（一）政策吸引力不足
一是與城鎮(zhèn)最低生活保障相比，被征地人員養(yǎng)老保障金過低
二是與城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險相比，被征地人員養(yǎng)老保障金過低
（二）經(jīng)濟基礎(chǔ)薄弱
（三）交叉參保突出
四、工作建議
（一）完善被征地人員養(yǎng)老保險制度
一是對符合參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的應(yīng)保未保人員的解決辦法
二是對已參加職工基本養(yǎng)老保險人員的解決辦法
三是對不符合參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險人員的解決辦法
（二）加強政策引導(dǎo)，促進被征地人員再就業(yè)
……
**縣被征地人員養(yǎng)老保障工作情況匯報

根據(jù)省人社廳、省發(fā)改委、省財政廳、省國土資源廳四部門下發(fā)的《關(guān)于印發(fā)被征地人員養(yǎng)老保障工作專項工作督查實施方案的通知》要求和**市市政府辦公廳的工作安排，現(xiàn)將**縣被征地人員養(yǎng)老保障工作匯報如下：
一、基本情況
長期以來，我縣始終高度重視被征地人員養(yǎng)老保障工作，將其作為加快推進經(jīng)濟社會建設(shè)的一項重要任務(wù)，不斷探索和完善。2006年率先在全市啟動被征地人員基本養(yǎng)老保險試點工作，建立以“土地換社保”的機制，2008年成立了專門工作機構(gòu)農(nóng)村養(yǎng)老保險中心，2011年建立“農(nóng)轉(zhuǎn)居”政策，從就業(yè)服務(wù)等方面加強長遠保障，并年年將被征地農(nóng)民和社會保障工作列為政府目標(biāo)任務(wù)進行專項督查。目前，我縣初步建立起一個“以被征地人員養(yǎng)老保險為主，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險為輔”完備的被征地人員社會養(yǎng)老保障體系，95%的被征地人員已被納入養(yǎng)老保障體系中，讓群眾真正享受到改革發(fā)展的新成果。
2009年以來至今，全縣共計征收集體土地面積853.7748畝（含房地合一已完成征地的31.4144公頃，均為建設(shè)用地），征地總面
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國有土地有償使用純收益為主要資金來源，實行政策引導(dǎo)、個人繳費、集體補助、政府補貼。個人繳費和財政補貼比例按全部失去土地的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：個人和集體承擔(dān)60%，政府補貼40%（其中市財政補貼20%、縣財政補貼80%）。征地補償標(biāo)準(zhǔn)和補償水平不斷提高，從最初試點時每人每月190元，2009年調(diào)整為每人每月230元，2011年調(diào)整為每人每月280元，2013年調(diào)整為每人每月330元。領(lǐng)取年齡段為男年滿60周歲以上，女年滿55周歲以上。
同時，積極建立健全城鄉(xiāng)社會保障體系，把城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險等養(yǎng)老保障制度作為被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保障制度的補充與發(fā)展。并探索分類保障制度，對不同年齡采取分類參保的辦法，對45歲以下的被征地人員積極引導(dǎo)就業(yè)，進入城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險范疇；在城中村重建改造推進工作中，制定了**縣城中村重建改造人員補充養(yǎng)老保險制度，按人均15000元的標(biāo)準(zhǔn)為涉及人員購買保險。
（二）加大投入，保障到位
嚴(yán)格落實征地補償政策，確保被征地人員的合法權(quán)益。一是每年把縣被征地農(nóng)民參加養(yǎng)老保險本級承擔(dān)的經(jīng)費納入了財政預(yù)算安排�？h財政每年根據(jù)全縣商業(yè)土地出讓收入情況，及時調(diào)整支出結(jié)構(gòu)，增加對被征地人員參保資金，2009年至2014年，共投入4309萬元，年均投入800萬元。二是強化社會保險經(jīng)辦機構(gòu)內(nèi)部控制現(xiàn)場檢查工作，確保各項社會保險費的征繳到位。在重點工程項目、城中村改造項目推進中，嚴(yán)格按程序辦理征地項目的報件送審工作,保證每一宗報件都有社會保障實施方案、社�；鸪兄Z書、土地分類面積表、繳款書（回單）、報審函和財政、人社部門出具的情況說明函。2009年以來，共落實報件43宗。三是完善社會保險基金監(jiān)督制度，落實財政、地稅、銀行和社會保險經(jīng)辦機構(gòu)四方對帳機制，專戶存儲，�？顚Ｓ�；制定《**縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險稽核認證管理辦法》，每年開展兩次生存認證，嚴(yán)防冒領(lǐng)、多領(lǐng)養(yǎng)老金，切實保障社會保險基金安全。
（三）廣泛宣傳，發(fā)動到位
采取多種形式廣泛宣傳被征地人員養(yǎng)老保障政策，讓廣大干部準(zhǔn)確把握上級政策、廣大被征地群眾真正理解上級政策并積極配合。一是先后編印政策宣傳資料25000份，成立10個宣傳工作小組，分片包干、責(zé)任到人，深入社縣開展扎實有效的宣傳工作。二是召開被征地人員基本養(yǎng)老保險工作動員會。對縣屬相關(guān)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事、鄉(xiāng)的主要負責(zé)人以及社縣“兩保站”站長、居委會主任、居民小組組長進行了宣傳動員。三是組織召開社縣代表座談會，面對面聽取被征地人員對養(yǎng)老保障的意見和建議，及時改進工作方法。四是抓好工作人員的政策學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，提高業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平，確保做到“懂政策、會運用、服務(wù)優(yōu)”。
（四）齊抓共管，服務(wù)到位
一是成立了由縣政府分管副縣長任組長，發(fā)改、財政、國土等11家相關(guān)責(zé)任單位主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的被征地人員基本養(yǎng)老保險工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強了全縣被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。二是提高為民服務(wù)水平，建設(shè)農(nóng)保公共服務(wù)平臺。成立被征地人員養(yǎng)老保險服務(wù)窗口，集合國土、農(nóng)業(yè)、公安、人社部門統(tǒng)一辦公，實行“一站式服務(wù)”，并下沉至村組，深受群眾好評。并制定了《**縣農(nóng)村社會保險中心工作職責(zé)》、《**縣被征地人員基本養(yǎng)老保險工作業(yè)務(wù)操作流程》等制度，確保業(yè)務(wù)經(jīng)辦工作規(guī)范。三是實施就業(yè)幫扶政策，為確保被征地農(nóng)民“長遠生計有保障”，制定了《**縣進一步加強就業(yè)工作力度促進就業(yè)政策落實的工作方案》，提出要形成促進被征地人員就業(yè)的長效機制和服務(wù)體系，在經(jīng)濟工作中注重就業(yè)崗位的開發(fā)，在社會工作中注重公共就業(yè)服務(wù)能力的提高和就業(yè)政策的落實。2009年以來至今，我縣共開展勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)2.17萬人，新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)2.03萬人次。
三、存在困難和問題
經(jīng)過多年的實踐，我縣已摸索出一套既有益于被征地人員養(yǎng)老保障又符合縣情的征地補償安置做法，取得了一定的成效。但是，目前被征地養(yǎng)老保險工作中還存在一些問題，主要有：
（一）政策吸引力不足
一是與城鎮(zhèn)最低生活保障相 ……（未完，全文共4240字，當(dāng)前僅顯示2142字，請閱讀下面提示信息。收藏《**縣被征地人員養(yǎng)老保障工作情況匯報》）