經(jīng)營所黨支部副書記基層黨建工作述職報告

目錄/提綱：……
一、履職工作情況
（一）注重隊伍建設(shè)，進一步增強黨組織凝聚力
一是堅持黨內(nèi)民主集中制
二是堅持定期組織學習
三是堅持和完善民主生活會制度
四是強化黨員隊伍管理
（二）注重作風轉(zhuǎn)變，進一步增強為民服務(wù)意識
（三）注重服務(wù)發(fā)展，進一步增強轉(zhuǎn)型發(fā)展跨越提升新動力
一是送技術(shù)傳經(jīng)驗
二是強作用促服務(wù)
三是解難題謀發(fā)展
二、存在的主要問題及原因
三是黨員的教育管理還存在著死角死面，流動黨員管理還不到位等
二是黨性修養(yǎng)不強
三是黨建工作內(nèi)容不豐富
三、下步工作思路和主要措施
一是進一步強化責任意識，全面履行黨建工作職責
三是切實轉(zhuǎn)變作風問題
四是豐富黨建活動內(nèi)容
……
經(jīng)營所黨支部副書記基層黨建工作述職報告
（2015年2月）

按照區(qū)委要求，現(xiàn)將履行基層黨建工作職責情況匯報如下:
一、履職工作情況
我注重履行“第一責任人”職責，努力做到“三個注重”，推動全所黨建工作開創(chuàng)新局面。
（一）注重隊伍建設(shè)，進一步增強黨組織凝聚力。一是堅持黨內(nèi)民主集中制。對黨建、林區(qū)停伐轉(zhuǎn)型等重點工作安排部署，做到了集體研究和科學民主決策。二是堅持定期組織學習。在我的帶領(lǐng)下全所黨員干部把集中學習與個人自學相結(jié)合，重點學習了黨的十八大精神和三中、四中全會精神以及習近平總書記一系列重要講話、中央和省市委的有關(guān)文件。今年共組織領(lǐng)導班子成員集中學習24次，組織黨員干部學習32次。三是堅持和完善民主生活會制度。組織班子成員召開了一次高質(zhì)量的專題
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班子領(lǐng)導和黨員共走訪群眾70余人次，共為職工群眾解決困難18件。
（三）注重服務(wù)發(fā)展，進一步增強轉(zhuǎn)型發(fā)展跨越提升新動力。面對停伐后林場（所）轉(zhuǎn)型發(fā)展的新形勢，我和班子成員創(chuàng)新發(fā)展思路、完善發(fā)展規(guī)劃、破解發(fā)展難題，著力提升“現(xiàn)代農(nóng)林一體化”發(fā)展水平。一是送技術(shù)傳經(jīng)驗。經(jīng)營所結(jié)合黑木耳養(yǎng)殖的經(jīng)濟發(fā)展優(yōu)勢，先后舉辦了2期技術(shù)培訓班，邀請專家講解木耳養(yǎng)殖技術(shù)，培訓職工群眾68人次。實現(xiàn)了“在品種上進行更新，在質(zhì)量上進一步提高，在銷售上形成網(wǎng)絡(luò)”的目的，切實提高了職工群眾的經(jīng)濟收入。二是強作用促服務(wù)。專門成立了便民服務(wù)站，為職工群眾提供創(chuàng)業(yè)書籍和“創(chuàng)業(yè)技術(shù)培訓”服務(wù)。同時，以兩個合作社（黑木耳專業(yè)養(yǎng)殖合作社和綠化苗木專業(yè)栽培合作社）為載體，充分發(fā)揮“支部+合作社+帶頭人”的作用。三是解難題謀發(fā)展。結(jié)合自身產(chǎn)業(yè)模式和職工創(chuàng)業(yè)實際困難，通過為木耳養(yǎng)殖戶提供廠房，為蜜蜂養(yǎng)殖戶提供場地，為綠化苗木種植戶提供技術(shù)扶持等舉措有效為經(jīng)營所多種經(jīng)濟建設(shè)提供了有力保障。2014年經(jīng)營所引進養(yǎng)殖大鵝60只進行試養(yǎng)，并帶動職工群眾養(yǎng)殖200余只。為困難職工閆紅音辦理小額貸款6000元，幫助他家養(yǎng)殖木耳15000袋，年底純收入14000余元。利用個人關(guān)系共為7名職工聯(lián)系到哈爾濱安裝電梯工作，每名出外務(wù)工人員增加收入6000余元。目前，全所從事自營經(jīng)濟黨員15人，其中，3名黨員成為致富帶頭人。
二、存在的主要問題及原因
一年來，雖然我在履行黨建工作“第一責任人”職責方面做了一些工作，但結(jié)合實際來看，還存在著差距和不足：一是黨員干部在創(chuàng)業(yè)發(fā)展中的示范引領(lǐng)作用還有待進一步加強；二是工作主動性不夠，效率不高；三是黨員的教育管理還存在著死角死面，流動黨員管理還不到位等。
產(chǎn)生問題的原因主要體現(xiàn)在以下三個方面：一是在林場所停伐轉(zhuǎn)型過程中沒有適時調(diào)整和完善相應(yīng)機制，導致一些黨員干部開展創(chuàng)業(yè)的積極性還沒有調(diào)動起來，先鋒模范帶頭作用沒有得到充分發(fā)揮。二是黨性修養(yǎng)不強。自己全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識樹立得還不牢固，黨的執(zhí)政理念沒有真正落實到黨員的思想和行動中。服務(wù)意識還不強，表率、模范作用發(fā)揮還不夠。這種現(xiàn)象的存在，影響了隊伍的戰(zhàn)斗力、黨員領(lǐng)導的模范帶頭作用，沒有很好地起到帶動輻射作用。三是黨建工作內(nèi)容不豐富。主要是黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，存在流于形式的傾向，吸引力和凝聚力不夠；對部分黨員的思想教育缺乏針對性，教育內(nèi)容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力；黨建工作的載體創(chuàng)新不夠，基層黨建工作無特色。
三、下步工作思路和主要措施
一是進一步強化責任意識，全面履行黨建工作職責。堅持把基層黨建工作放到全區(qū)改革發(fā)展全局中同謀劃、同部署。堅持每年深入一線檢查指導累計不少于60天。
二是以開展黨 ……（未完，全文共2328字，當前僅顯示1480字，請閱讀下面提示信息。收藏《經(jīng)營所黨支部副書記基層黨建工作述職報告》）