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做好鐵路段信訪工作的幾點(diǎn)粗淺認(rèn)識(shí)

發(fā)表時(shí)間:2015/10/11 11:05:24
目錄/提綱:……
一、當(dāng)前信訪的主要特點(diǎn)
1、信訪人認(rèn)為政策不合理或執(zhí)行政策不公引發(fā)的信訪問(wèn)題
3、家庭矛盾糾紛引發(fā)的信訪
4、涉法、涉訴信訪問(wèn)題
5、住房分配、房?jī)r(jià)變化、房屋拆遷補(bǔ)償引發(fā)的上訪群訪
6、異常訪
7、部分退休職工因各種原因在生活上遇到困難時(shí),要求單位給予解決而上訪
二、當(dāng)前基層信訪工作存在的問(wèn)題
1、未能按照誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的信訪原則開(kāi)展工作
2、對(duì)信訪維穩(wěn)排查工作不夠重視
4、信訪工作人員的綜合素質(zhì)不高,處理問(wèn)題的能力和效率未達(dá)要求
三、做好基層單位信訪工作的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)
(一)要充分認(rèn)識(shí)做好信訪工作的必要性和緊迫性
(二)黨政齊抓共管是做好信訪工作的重要保證
(三)要嚴(yán)格按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,切實(shí)落實(shí)信訪工作責(zé)任制
(四)認(rèn)真做好定期排查,力求“面面俱到”不留隱患
(五)要引導(dǎo)信訪者的上訪行為,善于“教育規(guī)范”
(六)轉(zhuǎn)變信訪工作方法,由職工上訪變?yōu)楦刹肯略L
一是堅(jiān)持開(kāi)展“走基層、訪家庭、促和諧”活動(dòng)
三是將民主墾談會(huì)制度化、常態(tài)化
(七)加強(qiáng)信訪隊(duì)伍建設(shè),打造過(guò)硬的干部隊(duì)伍
1、要始終保持高度的敏銳性,樹(shù)立信訪工作無(wú)“小”事的思想
2、要具備較強(qiáng)的綜合知識(shí)
3、要樹(shù)立為職工服務(wù)的思想
4、要具有不畏艱難和無(wú)私奉獻(xiàn)的精神
5、恰當(dāng)?shù)淖骱脜⒅\決策
6、要有良好的心理素質(zhì)和優(yōu)秀的表達(dá)能力
二是詢問(wèn)事情經(jīng)過(guò)要細(xì)心
三是要有誠(chéng)心 ……
做好鐵路段信訪工作的幾點(diǎn)粗淺認(rèn)識(shí)

鐵路做為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的大動(dòng)脈,運(yùn)輸產(chǎn)生的主力軍,對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步發(fā)展和實(shí)現(xiàn)全面建成小康社會(huì)宏偉目標(biāo)起著至關(guān)重要的作用。隨著鐵路_改革的不斷深入和鐵路建設(shè)的快速發(fā)展,鐵路內(nèi)部的各種矛盾和問(wèn)題將不斷顯現(xiàn)。及時(shí)處理、化解各種矛盾糾紛,將不利于穩(wěn)定的因素消滅在萌芽狀態(tài),確保鐵路職工隊(duì)伍和運(yùn)輸產(chǎn)生的穩(wěn)定,確保_改革順利進(jìn)行,是我們基層站段信訪工作的首要工作。
一、當(dāng)前信訪的主要特點(diǎn)
我段現(xiàn)有職工***人,其中在職職工***人、退休職工***人。2012年至2013年上半年,共接待處理24件信訪事項(xiàng),從辦理的24項(xiàng)信訪案例分析,突出的信訪問(wèn)題主要表現(xiàn)在以下幾方面:
1.信訪人認(rèn)為政策不合理或執(zhí)行政策不公引發(fā)的信訪問(wèn)題。如信訪人自身不符合國(guó)家的離休政策而要求享受離休待遇,或已享受離休待遇但仍認(rèn)為待遇低,或未得到“勞!钡恼J(rèn)定而要求享受“勞!贝觥
2.職工在
……(新文秘網(wǎng)http://www.120pk.cn省略635字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
穩(wěn)定,有效地防止了群訪事件的發(fā)生,確保了干部職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。但是,在我們的信訪工作中也存在許多不足之處。
1.未能按照誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的信訪原則開(kāi)展工作。有的部門存在信訪問(wèn)題處理麻煩、多一事不如少一事的思想;有的擔(dān)心信訪事項(xiàng)處理不好會(huì)受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)備,缺乏擔(dān)當(dāng)責(zé)任的勇氣。因此,對(duì)問(wèn)題較復(fù)雜處理起來(lái)需花費(fèi)大量時(shí)間和精力的信訪問(wèn)題,直接推到上一級(jí)部門處理。
2.對(duì)信訪維穩(wěn)排查工作不夠重視。一些部門在開(kāi)展的信訪維穩(wěn)排查工作中,思想上不夠重視,未能按要求認(rèn)真細(xì)致地開(kāi)展排查工作,而是走形式、應(yīng)付了事,致使一些問(wèn)題未能及時(shí)發(fā)現(xiàn),留下了不穩(wěn)定地隱患。
3.一些職能部門人員對(duì)政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度不夠熟悉和了解,致使有的信訪問(wèn)題未能及時(shí)得到處理和解決,造成信訪人多次上訪。
4.信訪工作人員的綜合素質(zhì)不高,處理問(wèn)題的能力和效率未達(dá)要求。
三、做好基層單位信訪工作的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)
信訪工作作為黨政部門與群眾聯(lián)系,群眾與干部聯(lián)系的橋梁和紐帶,對(duì)建立好干群關(guān)系,確保職工隊(duì)伍穩(wěn)定和安全生產(chǎn)的有序進(jìn)行,起著舉足輕重的作用。要做好基層單位的信訪工作,必須全面加強(qiáng)基層信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)發(fā)生信訪問(wèn)題的責(zé)任性,加大信訪問(wèn)題始發(fā)前的預(yù)防和始發(fā)期的解決力度,努力使信訪問(wèn)題少發(fā)生,將問(wèn)題解決在初始階段。在新形勢(shì)下,就如何做好信訪工作,有效地化解矛盾糾紛談幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)。
(一)要充分認(rèn)識(shí)做好信訪工作的必要性和緊迫性。
隨著改革的深化,社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,職工利益分配形式的變化,必將會(huì)產(chǎn)生新的問(wèn)題和矛盾,加之現(xiàn)代信息的高速傳遞給人們帶來(lái)各類觀點(diǎn)的融合_,人們_意識(shí)的逐步增強(qiáng),部分職工利己思想的抬頭,信訪量必將會(huì)有所增加。作為產(chǎn)生信訪問(wèn)題的基層單位,必須全面加強(qiáng)信訪工作的組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)清形勢(shì),注重治本,加大信訪問(wèn)題始發(fā)前的預(yù)防和始發(fā)期的解決力度,力爭(zhēng)將信訪問(wèn)題解決在初始階段。
(二)黨政齊抓共管是做好信訪工作的重要保證。
扎實(shí)開(kāi)展好信訪工作必須做到黨政齊抓共管。要將信訪工作列入重要議事日程,堅(jiān)持做好領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日的工作,對(duì)職工群眾的來(lái)信來(lái)訪,根據(jù)其情況和性質(zhì),盡量做到親自接待、親自批辦、親自督查落實(shí)。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自協(xié)調(diào)解決重大地職工群眾信訪問(wèn)題,遇到重大、突發(fā)的_信訪問(wèn)題,領(lǐng)導(dǎo)要親臨現(xiàn)場(chǎng),認(rèn)真為職工群眾解決實(shí)際困難和問(wèn)題。
(三)要嚴(yán)格按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,切實(shí)落實(shí)信訪工作責(zé)任制。
各部門、各屬地應(yīng)按照“信訪工作應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé),誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé),依法、及時(shí)、就地解決問(wèn)題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合的原則”開(kāi)展好信訪工作。遇政策性強(qiáng),無(wú)法直接答復(fù)、處理的信訪問(wèn)題,不能以各種理由一推了之,而應(yīng)該認(rèn)真做好信訪人的思想穩(wěn)定工作,盡快向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、信訪部門或相關(guān)部門反映,請(qǐng)求協(xié)助處理。努力將信訪問(wèn)題在最短的時(shí)間內(nèi)解決在始發(fā)地。
(四)認(rèn)真做好定期排查,力求“面面俱到”不留隱患。
上訪者往往會(huì)選擇敏感時(shí)期上訪,如在黨代會(huì)、人代會(huì)等重大會(huì)議召開(kāi)期間,或是遇重大節(jié)假日,或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下基層視察、調(diào)研期間進(jìn)行上訪,以期引起領(lǐng)導(dǎo)重視。因此,在這些敏感時(shí)期,各部門要具有超前意識(shí),提前做好不穩(wěn)定因素的排查工作,排查應(yīng)盡力做到全方位、多角度,不留死角、不留盲區(qū),力求“面面俱到”。只有通過(guò)不斷排查,才能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,從而解決問(wèn)題。各部門應(yīng)建立健全信息網(wǎng)絡(luò)、信 ……(未完,全文共5079字,當(dāng)前僅顯示1784字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《做好鐵路段信訪工作的幾點(diǎn)粗淺認(rèn)識(shí)》