檢察院領(lǐng)導(dǎo)班子“三嚴(yán)三實(shí)”民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、存在的問題
（一）理論水平需繼續(xù)提升
（二）業(yè)務(wù)能力需更加充實(shí)
（三）宗旨觀念有待加強(qiáng)
（四）法律監(jiān)督不到位
（五）對(duì)干干警關(guān)心不夠
（六）執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定不夠嚴(yán)格
（七）艱苦樸素作風(fēng)不實(shí)
（八）主體責(zé)任落實(shí)的不好
（九）思想僵化，工作保守
（十）重考核，輕實(shí)效
二、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）理想信念弱化
（二）宗旨觀念不強(qiáng)
（三）制度執(zhí)行不嚴(yán)
三、努力方向和改進(jìn)措施
（一）強(qiáng)化思想政治建設(shè)
（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)
（三）切實(shí)增強(qiáng)宗旨意識(shí)
（四）大力改進(jìn)工作作風(fēng)
（五）加強(qiáng)檢察隊(duì)伍建設(shè)
（六）抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)
……
檢察院領(lǐng)導(dǎo)班子“三嚴(yán)三實(shí)”民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料

根據(jù)市院和縣委的統(tǒng)一安排部署，院黨組圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”要求，對(duì)照黨的紀(jì)律、群眾期盼、先進(jìn)典型，通過抓好教育學(xué)習(xí)、廣泛聽取各方意見、黨員自評(píng)、黨內(nèi)互評(píng)、群眾測(cè)評(píng)等方式，深入查找在修身做人、用權(quán)律己、干事創(chuàng)業(yè)等方面存在的問題，反思剖析、探尋根源、明確改進(jìn)方向�，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：　　
一、存在的問題　　
（一）理論水平需繼續(xù)提升。理論知識(shí)學(xué)習(xí)不夠積極主動(dòng)、不夠深入系統(tǒng)，對(duì)黨性修養(yǎng)和理論指導(dǎo)實(shí)踐的重要性認(rèn)識(shí)不足，雖然黨組班子也要求加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和理論學(xué)習(xí)，但實(shí)際上都存在著重業(yè)務(wù)輕學(xué)習(xí)，以業(yè)務(wù)工作代替政治歷練和黨性鍛煉，使黨性修養(yǎng)減弱了。
（二）業(yè)務(wù)能力需更加充實(shí)。業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠自覺、不夠全面，滿足于已有的知識(shí)和水平，學(xué)
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面，失之于松、失之于寬，對(duì)違紀(jì)行為，睜一只眼，閉一只眼，只是做做表面文章，沒有發(fā)揮好龍頭和帶頭作用�！　�
（九）思想僵化，工作保守。抓工作思路不清，措施不實(shí)，習(xí)慣于看攤守業(yè)，四平八穩(wěn)過日子，謀劃工作平平淡淡。
（十）重考核，輕實(shí)效。把上級(jí)考核看得重，把能夠多得分的工作抓得很緊，有時(shí)為了多得分選擇性的干工作，致使有的工作流于形式，忽視了實(shí)際效果。
（十一）重辦案，輕服務(wù)。不能很好地將查辦案件放到全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局中去思考和謀劃，缺乏服務(wù)大局意識(shí)，偏重法律效果，忽視社會(huì)效果。辦案有時(shí)存在案結(jié)事了思想，對(duì)案發(fā)單位落實(shí)檢察建議回訪率不高，有的效果不好。
（十二）學(xué)習(xí)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。缺乏深入思考，存在墨守成規(guī)、習(xí)慣于用老思維解決新問題的現(xiàn)象。對(duì)待別人經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)借鑒不夠，容易滿足，存在怕亂求穩(wěn)、怕冒風(fēng)險(xiǎn)的想法。
（十三）安于現(xiàn)狀，開拓進(jìn)取精神不足。由于近些年我院工作得到了較快發(fā)展，有的班子成員自滿情緒滋生，或多或少有一種放松的感覺，自我要求和標(biāo)準(zhǔn)有所下降。如抓工作已不像原來那么嚴(yán)格，每天只是按部就班的開展常規(guī)性工作，自我加壓尋找工作亮點(diǎn)的動(dòng)力不足，致使有些工作開展后勁不足。
二、產(chǎn)生問題的原因分析　　　　
（一）理想信念弱化。黨組成員基本都是大學(xué)以上學(xué)歷，從事政法工作時(shí)間長(zhǎng)，有的感覺理論功底扎實(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)豐富，有時(shí)把業(yè)務(wù)工作看得重、抓得緊，對(duì)強(qiáng)化理論武裝、加強(qiáng)思想政治建設(shè)重視不夠，政治理論學(xué)習(xí)缺乏自覺性和系統(tǒng)性，滿足于現(xiàn)有的職級(jí)、待遇，堅(jiān)守高尚的精神追求弱化，干事創(chuàng)業(yè)的激情和熱情降低。
（二）宗旨觀念不強(qiáng)。班子成員均是從普通干警一步一步走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的，但到領(lǐng)導(dǎo)崗位后與群眾接觸少了，主動(dòng)打交道少了，工作上習(xí)慣聽匯報(bào)作指示多了，慣于當(dāng)“甩手掌柜”。一些黨組成員堅(jiān)持真理，修正錯(cuò)誤的勇氣不足，對(duì)干警思想、紀(jì)律、作風(fēng)上存在的一些不良風(fēng)氣和身邊的一些錯(cuò)誤行為，批評(píng)和糾正的力度還不大。
（三）制度執(zhí)行不嚴(yán)。院黨組始終堅(jiān)持用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人，先后制定了《績(jī)效考核管理規(guī)定》、《車輛管理制度》《財(cái)務(wù)管理制度》等一系列規(guī)章制度，但對(duì)照高標(biāo)準(zhǔn)要求，執(zhí)行不到位的情況仍然存在，缺乏抓鐵有痕、踏石留印的作風(fēng)，致使一些制度措施沒有達(dá)到預(yù)想效果。制度的執(zhí)行還存在重形式、輕落實(shí)、輕執(zhí)行到位的情況。此外，監(jiān)督機(jī)制也不夠健全，往往要求干部職工的多，自我監(jiān)督的少，領(lǐng)導(dǎo)班子沒有很好地發(fā)揮模范帶頭作用，也沒有很好地發(fā)揮y論監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用，導(dǎo)致原則堅(jiān)持不到位，一些問題未能有效防范、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理。
三、努力方向和改進(jìn)措施　　
（一）強(qiáng)化思想政治建設(shè)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)政治與學(xué)習(xí)法律業(yè)務(wù)放在同等重要的位置，進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度，特別要把習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為學(xué)習(xí)重點(diǎn)，讓全院干警堅(jiān)定理想信念，解決好“總開關(guān)”問題，在大是 ……（未完，全文共3001字，當(dāng)前僅顯示1515字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《檢察院領(lǐng)導(dǎo)班子“三嚴(yán)三實(shí)”民主生活會(huì)對(duì)照檢查材料》）