2016年法治工作要點及依法行政、學法用法工作考核細則

目錄/提綱：……
一、認真學法，提高法治能力
3、加強對行業(yè)從業(yè)人員的法制教育
二、規(guī)范用法，提高法治水平
4、加強依法行政的科學決策
5、推進綜合執(zhí)法的體系建設(shè)
6、加強依法行政的保障建設(shè)
7、加強依法行政的制度建設(shè)
8、加強依法行政的履職督查
9、加強依法行政的法律服務(wù)
三、全面宣法，提高法治意識
10、認真做好“七五”普法規(guī)劃
2、未完成任務(wù)，各扣2分
2、未按時、按質(zhì)完成，每次扣0.5分
2、未按時完成，每月扣0.5分
3、執(zhí)法經(jīng)驗或好做法被上級領(lǐng)導(dǎo)批示表揚
3、受省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)批示表揚各加20、15、10分
2、因執(zhí)法過錯引發(fā)大規(guī)模上訪、集訪事件，造成惡劣影響，一票否決
3、因執(zhí)法過錯被投訴舉報造成重大影響的，扣5分/次
4、行政執(zhí)法被投訴舉報經(jīng)查存在暇疵的扣2分/次
……
2016年市交通運輸法治工作要點及依法行政、學法用法工作考核細則

2016年**市交通運輸法治工作要點

堅持以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo)，深入貫徹國家、省、市及行業(yè)主管部門關(guān)于依法行政工作要求，以弘揚法治精神、提高法治能力、提高法治水平為主要任務(wù)，加快推進綜合執(zhí)法改革，加快推進“三基三化”建設(shè)，著力構(gòu)建執(zhí)法嚴明、公開公正、廉潔高效、守法誠信的法治政府部門，為實現(xiàn)“公鐵水空、立體交通”的發(fā)展目標提供法治保障。
一、認真學法，提高法治能力
1、認真學習中央《關(guān)于完善國家工作人員學法用法制度的意見》，認真開展黨委中心組學法、國家工作人員日常學法、法治培訓(xùn)、定期法律考試、任職法律考核等各項活動，積極開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部述法工作，切實增強領(lǐng)導(dǎo)干部運用法治思維、法治方式謀劃工作、處理問題的能力。
2、嚴把執(zhí)法人員資格關(guān)，認真做好執(zhí)法人員崗前培訓(xùn)和在崗教育，認真組織執(zhí)法人員法律知識和崗位技能培訓(xùn)教育，全面完成省廳“三年大輪訓(xùn)”計劃。加快推進執(zhí)法人員數(shù)據(jù)庫建設(shè)，推進對執(zhí)法人員的規(guī)范化管理。
3、加強對行業(yè)從業(yè)人員的法制教育。嚴把行業(yè)從業(yè)人員的準入關(guān)，實行先培訓(xùn)后上崗，抓好行業(yè)從業(yè)人員
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劣不斷提升執(zhí)法效能。
9、加強依法行政的法律服務(wù)。進一步完善法律顧問制度，認真做好相關(guān)法制審查工作，為重大活動、重大項目、重大決策出臺提供可行性意見和建議，認真做好行政復(fù)議及相關(guān)訴訟的應(yīng)答應(yīng)訴工作，及時答復(fù)處理群眾來信來訪問題，認真開展糾正違法行政行為活動，堅決杜絕違法行政行為。
三、全面宣法，提高法治意識
10、認真做好“七五”普法規(guī)劃。2016年是“七五”普法的開局之年，要在認真總結(jié)“六五”普法工作的基上，著力抓好“七五”普法規(guī)劃的組織實施。要認真學習上級相關(guān)會議和文件精神，科學制訂“七五”普法規(guī)劃，切實增強普法工作的針對性、實效性，努力為“十三五”交通發(fā)展營造良好的法治環(huán)境。要將普法工作納入到依法行政工作中，明確任務(wù)，分解責任，抓好落實，要進一步建立完備的普法建設(shè)指標體系和考核標準，使普法工作進一步可量化、易考核。
11、認真做好年度法制宣傳工作。要以弘揚法治精神、培育法治信仰、推動法治實踐為主要任務(wù)，認真開展法制宣傳工作，要以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，大力加強執(zhí)法隊伍和職工隊伍建設(shè)，帶頭尊法學法、守法用法。要認真落實“誰執(zhí)法誰普法”的普法責任制，在做好本單位內(nèi)普法的同時，積極向社會開展普法，要結(jié)合部門特點，選樹典型案例開展“以案釋法”活動。要加強法制宣傳陣地建設(shè)，充分發(fā)揮影視報刊、宣傳牌（欄）等傳統(tǒng)陣地，不斷開拓手機、電腦等新興陣地。要加強法治文化建設(shè)，深化“法律六進”活動，把交通運輸法律法規(guī)送到基層和群眾手中。

2106年依法行政、學法用法工作考核細則

序號 類 別 考 核 內(nèi) 容 分值 扣分辦法及細則 得分
1 組織
領(lǐng)導(dǎo)
（6分） 1、建立健全法制工作組織領(lǐng)導(dǎo)體系，明確法制工作責任部門和專（兼）職法制工作人員。 2 法制工作領(lǐng)導(dǎo)體系不健全扣2分。未明確法制人員扣1分。
2、落實執(zhí)法經(jīng)費，保障執(zhí)法裝備完好。 2 不到位的扣1分。
3、全年討論法制工作不少于2次 2 每少1次扣1分
2 制度
建設(shè)
（10分） 3、建立并落實以領(lǐng)導(dǎo)責任為核心的行政執(zhí)法責任制。 2 未建立責任制或未落實的扣2分。
4、完善落實交通行政執(zhí)法過錯責任追究制度。 2 未制定和未落實的扣2分。
5、重大處罰案件實行集體討論、報批、報備制度，落實執(zhí)法檢查制度、執(zhí)法工作報告制度。 2 未認真執(zhí)行各項制度的，每項扣1分。
6、結(jié)合單位實際，建立健全執(zhí)法人員管理相關(guān)制度。 2 未制定管理制度的扣2分;制度不健全的扣1分。
7、建立健全內(nèi)、外部監(jiān)督制度，實施有效的監(jiān)督活動。 2 未建立的扣2分。未開展活動的扣1分。
3 隊伍
建設(shè)
（12分） 8、執(zhí)法人員必須持有統(tǒng)一制發(fā)的行政執(zhí)法證。 2 沒有執(zhí)法證從事執(zhí)法工作的，發(fā)現(xiàn)1個扣1分。
9、新錄用執(zhí)法人員必須經(jīng)過省廳組織的崗前培訓(xùn)合格。在崗執(zhí)法人員按省廳要求完成輪訓(xùn)計劃。 2 未經(jīng)培訓(xùn)的或培訓(xùn)不合格從事執(zhí)法的，發(fā)現(xiàn)1名扣1分。
10、積極組織執(zhí)法人員參加法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識學習，學習時間每年不少于15天，有專門學習筆記本。 2 未按要求做的，視情扣分。
11、積極撰寫執(zhí)法信息，每月上報局法規(guī)科1-2件；每年完成1-2篇執(zhí)法論文。 2 每少1件信息扣0.2分，完不成執(zhí)法論文的扣0.5分。
12、所有執(zhí)法人員每年需參加一次業(yè)務(wù)素質(zhì)考試，考試面達100％。市局隨機抽考得分在60分以上�？荚嚦煽儾患案翊龒弻W習。 2 年內(nèi)未參加考試的每1人次扣1分，抽考分數(shù)達不到60分的每1人扣1分。
13、規(guī)范執(zhí)法人員的個人檔案和執(zhí)法單位的日常執(zhí)法工作檔案。 2 未按要求做的，視情扣分。
序號 類 別 考 核 內(nèi) 容 分值 扣分辦法及細則 得分
4 行 政
執(zhí) 法
（30分） 14、堅持嚴肅執(zhí)法，完成一定數(shù)量的執(zhí)法案件。 15 實際完成任務(wù)，每超（減）10%加（減）1分
15、執(zhí)法人員正確使用文書，制作文書正確、規(guī)范、完整。 3 執(zhí)法文書檢查，每發(fā)現(xiàn)一處不正確、不規(guī)范扣0.5分
16、正確適用法律，合理使用_裁量權(quán)，裁量公正。堅持查、處、繳、督分離。 3 未執(zhí)行“四分離”扣1分，濫用_裁量一次扣 ……（未完，全文共4506字，當前僅顯示2276字，請閱讀下面提示信息。收藏《2016年法治工作要點及依法行政、學法用法工作考核細則》）