市長在全市重點工作落實“六個問責(zé)”會議上的講話

目錄/提綱：……
一、明確任務(wù)目標(biāo)，緊緊扭住全面建成小康社會這一總目標(biāo)加壓出力見效
一要盯緊各項考核指標(biāo)
二要盯緊各項重點任務(wù)
三要盯緊省市惠民實事
四要盯緊“十三五”規(guī)劃項目
一是精神不振、不求上進
二是能力平庸、無所作為
三是求穩(wěn)怕亂，怕?lián)?zé)任
三、從嚴(yán)靠實責(zé)任，著力構(gòu)建層層傳導(dǎo)壓力、事事有人擔(dān)當(dāng)?shù)哪繕?biāo)責(zé)任體系
一要把落實“六個問責(zé)”作為抓好各項工作的有力抓手
二要把落實“六個問責(zé)”作為靠實主體責(zé)任的重要內(nèi)容
三要把落實“六個問責(zé)”作為履行“第一責(zé)任人”職責(zé)的關(guān)鍵舉措
四要把落實“六個問責(zé)”作為抓好分管領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”的核心要求
四、強化督促檢查，嚴(yán)格落實環(huán)環(huán)相扣、壓茬推進、全程控制的跟蹤問效機制
五、加強考核評價，積極營造盡責(zé)擔(dān)當(dāng)受重用、失職瀆職必懲戒的輿論氛圍和導(dǎo)向
……
市長在全市重點工作落實“六個問責(zé)”會議上的講話

同志們：
今天，市委召開重點工作落實“六個問責(zé)”視頻會議，對今年的重點工作進行再部署、再安排、再落實，充分體現(xiàn)了市委對“十三五”開局之年各項工作的高度重視和全面從嚴(yán)治黨的堅定信念。剛才，朱濤同志對 “六個問責(zé)”《實施細則》做了說明，馬書記和我分別代表市委、市政府與各常委、副市長、縣市區(qū)簽訂了問責(zé)承諾書，一會兒，馬書記還要作重要講話，請大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，全力貫徹落實。下面，我就抓好“六個問責(zé)”落實講幾點意見，供大家參考。
一、明確任務(wù)目標(biāo)，緊緊扭住全面建成小康社會這一總目標(biāo)加壓出力見效
年前召開的市委十一次全委會議和人大三屆六次會議確定我市提前兩年全面建成小康社會的宏偉目標(biāo)，對“十三五”經(jīng)濟社會的預(yù)期目標(biāo)和重點任務(wù)進行了安排部署，確定了地區(qū)生產(chǎn)總值年均增長7.5%、固定資產(chǎn)投資年均增長12%、社會消費品零售總額年均增長10%、財政總收入年均增長8%、城鄉(xiāng)
……（新文秘網(wǎng)http://120pk.cn省略650字，正式會員可完整閱讀）……　
制定落實方案，足額保障惠民資金，做到任務(wù)量化、目標(biāo)細化、責(zé)任具體化，確保各項惠民實事順利推進。四要盯緊“十三五”規(guī)劃項目。對“十三五”規(guī)劃中提出的重點項目任務(wù)，各級各有關(guān)部門要盡快與上級主管部門匯報銜接，拿出具體實施方案，積極爭取項目資金，分解量化年度任務(wù)，制定保障措施，按照“先干起來”的要求，推動“十三五”規(guī)劃順利實施。需要強調(diào)的是，要高度重視文博會期間的安保、信訪、維穩(wěn)等方方面面的工作，千問責(zé)、萬問責(zé)，文博會辦不好肯定第一個要問責(zé)，這是我們今年最大的“一票否決”事項。敦煌市及相關(guān)部門要及早與省公安廳、公安部以及衛(wèi)生、食藥、安全等部門對接制定工作方案，反復(fù)開展安保演練，加緊基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，配強配齊工作力量，狠抓展館布展、賓客接待、食宿安排等具體工作落實，大力開展旅游市場規(guī)范和薄弱環(huán)節(jié)整治，做到未雨綢繆，防患于未然，確保文博會各項工作“零失誤、零漏洞、零差錯”。
二、堅持問題導(dǎo)向，切實把解決不作為、慢作為、亂作為等“不嚴(yán)不實”現(xiàn)象作為執(zhí)紀(jì)問責(zé)的突破口
前幾天召開的中紀(jì)委第六次全體會議上，王岐山同志指出“有權(quán)必有責(zé)、失責(zé)必追究，要把問責(zé)作為全面從嚴(yán)治黨的重要抓手”，中央也將研究制定《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)問責(zé)條例》。市委制定“六個問責(zé)”辦法，目的不是拿誰開刀、盯住誰問責(zé)，而是為了解決工作作風(fēng)問題，確保各項目標(biāo)任務(wù)落到實處�？傮w來看，我們各級干部隊伍整體素質(zhì)是好的，工作作風(fēng)也是嚴(yán)謹(jǐn)高效的。但也不可否認(rèn)，少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部在精神狀態(tài)、能力素質(zhì)和責(zé)任落實上，還存在與全市轉(zhuǎn)型改革發(fā)展要求不相適應(yīng)、與人民群眾期望標(biāo)準(zhǔn)不相符合的問題：一是精神不振、不求上進。一些干部在其位不謀其政，不求有功、但求無過，無所事事、得過且過，“做一天和尚撞一天鐘”，沒有主動擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新發(fā)展的朝氣和銳氣。二是能力平庸、無所作為。一些同志工作習(xí)慣于墨守成規(guī)、按部就班，不學(xué)習(xí)政策，不研究工作，不掌握實際，在新常態(tài)下老辦法不管用、新辦法不會用，思想守舊，不會創(chuàng)新，只能是年年歲歲花相似、歲歲年年人“亦”同。三是求穩(wěn)怕亂，怕?lián)?zé)任。個別領(lǐng)導(dǎo)干部不能正確處理規(guī)矩與擔(dān)當(dāng)、規(guī)范和創(chuàng)新的關(guān)系問題，把守規(guī)矩和敢擔(dān)當(dāng)看成非此即彼、不能兼顧的對立關(guān)系，安于做太平官，具體工作中不負責(zé)、不盡責(zé)、不擔(dān)責(zé)，不求有功但求無過，見到困難就躲，遇到難題就讓，習(xí)慣于“和稀泥”“保平安”，只管自己、不管群眾，只管眼前、不管將來。這些問題雖然發(fā)生在少數(shù)人身上，但是已經(jīng)成為制約轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、影響全面小康大業(yè)的主要障礙，必須按照“三嚴(yán)三實”的要求，下大力氣進行整頓糾正。 “六個問責(zé)”就是解決這種“不嚴(yán)不實”問題一把“利劍”， 用好這把“利劍”,我們既要敢治敢問，又要嚴(yán)治嚴(yán)問，還要講究方法、會治會問。必須始終堅持“問題導(dǎo)向”，把解決實際問題作為問責(zé)的切入點和落腳點，緊緊圍繞人民群眾普遍反映的熱點問題，緊緊圍繞影響轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的重點問題，緊緊圍繞制約全面小康建設(shè)的突出問題，緊緊圍繞安全穩(wěn)定中的重大問題，把問責(zé)的警醒、督辦、落實效應(yīng)傳導(dǎo)到每一個單位、每一個崗位、每一項工作，貫穿于改革發(fā)展的全過程，抓住不落實的事，處理不落實的人，真正讓太平官不再“太平”，讓混日子的混不下去。在座的各位都是領(lǐng)導(dǎo)一方、負責(zé)一面的主要領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)不嚴(yán)不實問題，無論是工作的問題還是人的問題，都要嚴(yán)肅指出，敢于板起臉來批評，嚴(yán)令督促改正，絕不能你好我好大家好，大而化之、泛泛要求了事，更不能出了問題上推下拖， ……（未完，全文共5195字，當(dāng)前僅顯示1824字，請閱讀下面提示信息。收藏《市長在全市重點工作落實“六個問責(zé)”會議上的講話》）