目錄/提綱:……
一、主要做法
(一)嚴格落實黨建工作責任制,強化主體責任意識
(二)嚴防和克服形式主義,扎實推進“兩學一做”學習教育
(三)突出重點抓規(guī)范,夯實基層組織建設基礎
(四)強化措施抓成效,全面落實各項基礎工作
(五)加強業(yè)務技能培訓,全面提升基本能力
二、存在的問題
三、下一步工作打算
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2016年度基層黨組織書記抓基層黨建工作專項述職報告
各位領導:
根據會議安排,現就禮讓街街道黨工委書記黨建工作述職如下,不妥之處,敬請批評指正。
一、主要做法
(一)嚴格落實黨建工作責任制,強化主體責任意識。明確黨工委、各社區(qū)黨委書記為黨建工作第一責任人,并圍繞區(qū)委書記黨建工作責任清單內容,結合實際和崗位職責,建立了黨建工作責任清單,明確了工作措施和完成時限,形成了責任壓力傳導機制。對《大黨建工作目標任務》進行了分解,與班子成員、機關各科室簽訂黨建工作目標責任書,并對班子成員、機關各科室黨建工作落實情況進行定期或不定期的督查。
(二)嚴防和克服形式主義,扎實推進“兩學一做”學習教育。街道黨工委嚴格按照“兩學一做”學習教育總體要求和市委“十條措施”具體要求,在各黨組織和黨員中圍繞中央、省市區(qū)重大會議精神和習近平總書記系
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組織中新建工會1個、工會小組7個、團組織2個,并打造了“兩新”團組織示范點。
(四)強化措施抓成效,全面落實各項基礎工作。嚴格落實中央“九個嚴禁”換屆紀律要求,依法依規(guī)選舉了區(qū)十六屆黨代會代表和區(qū)十八屆人代會代表,閉會期間,組織“兩代表一委員”開展了接待接訪、民情走訪和
調研建設項目等活動。組織黨工委、社區(qū)黨組織書記開展了“一述雙評”活動。按照開展城鄉(xiāng)黨組織“手拉手”結對幫扶共建活動要求,機關支部16名黨員與水磨村黨支部的16名困難黨員群眾結成了幫扶對子,開展了幫扶活動。規(guī)范黨內政治生活,嚴格落實黨員“提醒告誡”制度,為確!皟蓪W一做”、換屆工作順利開展及全區(qū)安保大演練、安全防汛等工作萬無一失,黨工委書記對機關社區(qū)全體黨員干部進行了集體約談,并對防汛期間違反紀律的3名社區(qū)工作人員依照相關規(guī)定進行了通報批評和書面告誡,對轄區(qū)2名黨員給予了書面通知和口頭告誡,優(yōu)化了黨員隊伍建設。成立了街道yq工作室和社區(qū)yq工作站,通過推行“一室、兩員、三站、四報、五制”的“12345yq工作法”,開辟了一條上情下達、下情上報的傾聽民意“綠色通道”。嚴格落實社區(qū)服務群眾專項經費,對德農辦小區(qū)進行了屋頂防水維修、整修地坪、小區(qū)亮化等,并以“企業(yè)+小區(qū)”為模式,將德農辦小區(qū)打造成了“民族團結示范花園”。
(五)加強業(yè)務技能培訓,全面提升基本能力。區(qū)、街道聯點領導和黨員中的先進分子累計講黨課30余次;邀請黨校老師圍繞黨章黨規(guī)以及“七一”重要
講話精神、基層組織建設等內容舉辦了專題培訓班;加強黨性教育,觀看了《血性山谷》《鏡鑒》等教育影片;參觀了海北州愛國主義教育基地、反腐倡廉警示教育基地;組織11名干部赴南京、杭州圍繞孵化和培育社會組織進行了考察學習,切實提升了機關、社區(qū)干部職工的業(yè)務技能和理論水平。
二、存在的問題
今年,禮讓街街道黨工委較好地完成了各項目標任務,但離區(qū)委、區(qū)政府的要求仍有一定差距,在“兩學一做”學習教育方面還存在工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠;存在對老問題、新矛盾的解決手法缺乏創(chuàng)新,缺失頂真碰硬的精神等問題。在“三基”建設方面還存在深入基層調查研究,廣泛、密切聯系群眾不夠;工作被動布置多,主動超前少;存在解決實際問題不夠、督促檢查不嚴、跟蹤問效有待加強等問題。在作風建設方面存在
工作作風表面化、形式化、落實各項工作任務缺乏持之以恒的韌勁和認真細致的精神等問題。在黨建品牌創(chuàng)建方面還存在宣傳推廣力度不夠,轄區(qū)有近400個非公企業(yè),僅有26個非公經濟組織參與到了樓宇黨建品牌創(chuàng)建中來,參與覆蓋面和知曉面明顯不夠廣泛;在推動樓宇黨建品牌建設中,仍存在非公經濟組織主動參與率不高的問題。
三、下一步工作打算
今后的工作中,黨工委將重點做好以下工作:
(一)以樓宇黨建為抓手,深入推進“兩個覆蓋”,以單獨建立和成立黨建服務中心為主要途徑,通過整合非公經濟黨組織資源,整合黨員人才隊伍,拓展黨組織服務領域,實現非公經濟組織黨建工作聯建、聯保、聯動發(fā)展。
(二)以深化完善“網格化管理、組團式服務”、突出服務型基層黨組織建設為主 ……(未完,全文共2595字,當前僅顯示1649字,請閱讀下面提示信息。
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