十八屆六中全會(huì)聚集四個(gè)合格條例準(zhǔn)則個(gè)人對(duì)照檢查材料

目錄/提綱：……
一、基本情況說(shuō)明
（一）政治合格方面
（二）執(zhí)行紀(jì)律合格方面
一是對(duì)政治紀(jì)律內(nèi)涵認(rèn)識(shí)不清、了解不全、把握不準(zhǔn)的問題
（三）品德合格方面
（四）發(fā)揮作用合格方面
二、存在的突出問題
（一）理想信念方面存在的問題
（二）政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的問題
一是學(xué)習(xí)思考不深刻，學(xué)用脫節(jié)
二是干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足
（三）作風(fēng)方面存在的問題
一是對(duì)廉政紀(jì)律的自覺意識(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)
二是抓制度落實(shí)缺乏持久性
三是有時(shí)說(shuō)話不夠委婉
（四）擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問題
一是抓班子帶隊(duì)伍和創(chuàng)造性工作關(guān)系擺布的不好
三是工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變不到位
四是發(fā)揮先鋒模范帶頭作用不夠
（五）組織生活方面存在的問題
三是沒有很好地堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，以普通黨員身份參加黨委活動(dòng)做得不夠
五是在日常工作中，較少與其他同事深入溝通，缺乏大局意識(shí)和思想共識(shí)
（六）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面存在的問題
一是黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”履職自覺性不夠
五是服務(wù)基層的舉措和工作方式簡(jiǎn)單
三、存在問題的原因剖析
1、理想信念虛化
2、宗旨意識(shí)淡化
3、黨性修養(yǎng)弱化
4、求嚴(yán)求實(shí)作風(fēng)退化
5、紀(jì)律約束松弛
四、努力方向和改進(jìn)措施
1、注意加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)
2、認(rèn)真履行職責(zé)
3、自覺按規(guī)則辦事
4、加強(qiáng)溝通交流
5、提高服務(wù)水平
……
十八屆六中全會(huì)聚集四個(gè)合格條例準(zhǔn)則個(gè)人對(duì)照檢查材料

自“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開展以來(lái)，我認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會(huì)精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》，積極組織學(xué)習(xí)研討，結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際，現(xiàn)就自身所存在的問題進(jìn)行全面自查和深刻剖析，對(duì)照檢查如下：
一、基本情況說(shuō)明
（一）政治合格方面。
作為一名共產(chǎn)黨員，我始終牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí)，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。仍存在黨性修養(yǎng)有所欠缺的問題，對(duì)政治學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，得過(guò)且過(guò)，習(xí)慣忙于日常事務(wù)，不愿擠出時(shí)間去學(xué)習(xí)，即使有了時(shí)間也坐不下去、定不下來(lái)。不善于研究思考問題，不善于理論聯(lián)系實(shí)際，把握形勢(shì)、了解大局不深還透，存在知之不深、知之不全、知之不新的問題。工作中，存在安于現(xiàn)狀，注重平穩(wěn)求發(fā)展，缺乏改革精神與創(chuàng)新意識(shí)，比較容易滿足于大方向的正確，遇到事情不善于從政治上進(jìn)行系統(tǒng)思考和認(rèn)識(shí)。思想立場(chǎng)不夠堅(jiān)定。從政治角度觀察、分析問題的
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氛圍，時(shí)刻確保領(lǐng)導(dǎo)班子和各項(xiàng)工作高效、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)。踏實(shí)樹立黨員干部先鋒模范作用的良好形象，自覺當(dāng)好引領(lǐng)廣大牧民群眾實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)的“火車頭”和“示范兵”。
二、存在的突出問題
（一）理想信念方面存在的問題。
在工作中，我自認(rèn)為黨員意識(shí)在自己心目中還是比較強(qiáng)的，黨性鍛煉也能注意，始終堅(jiān)持按時(shí)組織黨委會(huì)和民主生活會(huì)、繳納黨費(fèi)，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩“七個(gè)有之”、“五個(gè)必須”等問題，帶頭貫徹執(zhí)行《準(zhǔn)則》、《條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》，時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，力爭(zhēng)做政治上的明白人。反思我在黨性鍛煉、思想作風(fēng)方面存在的問題，主要表現(xiàn)在放松了自身的黨性修養(yǎng)鍛煉。一個(gè)深層次的原因，就是近年來(lái)在嚴(yán)格黨性鍛煉上所下的力氣不夠多，世界觀的改造抓得不夠緊，為人民服務(wù)宗旨觀和艱苦奮斗精神淡化。隨著年齡增長(zhǎng)和環(huán)境變化，主觀主義多些，對(duì)群眾的呼聲、疾苦、困難解決得也不及時(shí)。工作作風(fēng)不夠深入，得心應(yīng)手的工作抓得多一些、實(shí)一些，難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些。
（二）政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在的問題。
一是學(xué)習(xí)思考不深刻，學(xué)用脫節(jié)。沒有結(jié)合工作實(shí)際，合理安排好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。雖然堅(jiān)持組織單位集中學(xué)習(xí)，但往往停留在傳文件、學(xué)講話等表面形式上的閱知，簡(jiǎn)單地聽一聽、讀一讀，草草了事，并沒有認(rèn)真領(lǐng)會(huì)和細(xì)致系統(tǒng)地學(xué)習(xí)其真正內(nèi)涵及意義。平時(shí)不注重對(duì)涉農(nóng)涉牧政策方面的研究學(xué)習(xí)，遇到問題臨時(shí)翻書找政策、找依據(jù)，缺乏持之以恒、自覺主動(dòng)學(xué)習(xí)精神，指導(dǎo)實(shí)踐操作有差距。二是干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足。存在“等靠要”思想，在實(shí)際工作中強(qiáng)調(diào)客觀困難多，主動(dòng)作為少。工作起來(lái)常常按部就班、被動(dòng)守?cái)偂㈩I(lǐng)跑不足，缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣和苦干實(shí)干的韌勁。對(duì)于學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記系列講話精神要求，缺乏深入思考，主動(dòng)嘗試創(chuàng)新改造不到位。這說(shuō)明我思想上有所懈怠，欠缺創(chuàng)新意識(shí)，沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。
（三）作風(fēng)方面存在的問題。
一是對(duì)廉政紀(jì)律的自覺意識(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。嚴(yán)格反對(duì)鋪張浪費(fèi)，慵懶散、奢私貪、蠻橫硬現(xiàn)象。比如：在日常辦公中，機(jī)關(guān)各辦公室存在浪費(fèi)紙張、電源等現(xiàn)象，作為書記未能對(duì)浪費(fèi)現(xiàn)象及時(shí)制止，管理中存在疏漏。二是抓制度落實(shí)缺乏持久性。單位雖然制定有完善的規(guī)章制度，但是在具體實(shí)施上，制度落實(shí)難免出現(xiàn)抓不嚴(yán)的情況。比如：工作中考慮單位個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)和職工家庭、孩子等因素多，存在酌情調(diào)整和安排不均現(xiàn)象，致使制度體系中存在個(gè)例現(xiàn)象，不利于制度執(zhí)行，缺乏強(qiáng)制性，人情味重。特別是在干部管理上存在失之于寬、失之于軟的問題，對(duì)制定制度的嚴(yán)肅性認(rèn)識(shí)不足，缺乏親力親為的指導(dǎo)和論證。三是有時(shí)說(shuō)話不夠委婉。性格耿直，平時(shí)工作生活或是會(huì)議發(fā)言時(shí)，說(shuō)話過(guò)于直截了當(dāng)，不注重鋪墊和含蓄，容易挫傷同志。
（四）擔(dān)當(dāng)作為方面存在的問題。
一是抓班子帶隊(duì)伍和創(chuàng)造性工作關(guān)系擺布的不好。細(xì)化到具體工作中，缺乏政治擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新精神，多局限于上級(jí)布置什么做什么，有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留在思想層面具體行動(dòng)少。比如：在基礎(chǔ)建設(shè)問題上，因考慮財(cái)政經(jīng)費(fèi)支出較多，有時(shí)在推動(dòng)“民生帳”工作方面存在等拖思想。在執(zhí)行上級(jí)要求時(shí)，缺少大局意識(shí)和“一盤棋”思想，在貫徹執(zhí)行上級(jí)具體政策時(shí)相對(duì)被動(dòng)，沒有把普遍性的政策聯(lián)系我鎮(zhèn)實(shí)際因地制宜地制定出符合現(xiàn)實(shí)需求的具體措施。二是責(zé)任心有所弱化，對(duì)工作安排部署多、督導(dǎo)落實(shí)欠火候，針對(duì)工作推進(jìn)過(guò)程中出現(xiàn)的問題，發(fā)現(xiàn)不及時(shí)、解決不及時(shí)。工作偶有松勁現(xiàn)象，主動(dòng)擔(dān)責(zé)與處理問題不到位，服務(wù)效率、質(zhì)量還需提高。三是工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變不到位。在工作中，常因不注重細(xì)節(jié)而影響工作效果，注重務(wù)實(shí)勁頭不足。比如：調(diào)查研究、走訪群眾過(guò)于注重當(dāng)前現(xiàn)實(shí)矛盾問題，缺乏 ……（未完，全文共5549字，當(dāng)前僅顯示1948字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏《十八屆六中全會(huì)聚集四個(gè)合格條例準(zhǔn)則個(gè)人對(duì)照檢查材料》）