目錄/提綱:……
一、高度重視,進一步加強信息報送工作
二、精心安排,切實提高信息報送質量
一要提高站位
二要深入調研
三要善于總結
四要快速反映
三、堅持標準,嚴格信息工作效能目標考核
……
關于做好2017年信息調研工作的通知
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,縣直各部門、單位黨組織:
為進一步加強縣委信息調研工作,提高信息
調研工作水平,增強信息調研工作實效,更好地發(fā)揮信息調研工作在溝通情況、反映問題、交流經驗、服務決策等方面的作用,現就做好2017年信息調研工作有關事項通知如下:
一、高度重視,進一步加強信息報送工作
《關于調整信息調研考核有關事宜的通知》下發(fā)以來,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門(單位)報送信息的積極性不斷提高,尤其是一批反映我縣重點項目建設、民生實事、改革創(chuàng)新以及脫貧攻堅等工作中的好經驗好做法得到持續(xù)釋放,2016年度我縣信息報送質量系數位列全區(qū)各縣(區(qū))前列,這些成績的取得是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直
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功經驗展現出來,把急需尋求解決的問題和意見建議及時反饋上來,力爭年底效能目標管理考核信息調研工作不失分、得高分。
二、精心安排,切實提高信息報送質量
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門(單位),在保證信息報送數量的同時,要更加注重信息質量。一要提高站位。報送信息要緊緊圍繞中央、區(qū)、市、縣黨委、政府重大決策部署、階段性中心工作等,努力做到“三個有利于”,即:有利于區(qū)、市、縣黨委、政府領導決策,有利于向同行業(yè)展示推廣成功經驗,有利于反映我縣或某個行業(yè)重要成效。二要深入調研。要針對重點工作、重點項目、全面深化改革等任務以及群眾反映強烈的突出問題,堅持理論聯系實際,認真分析當前工作所面臨的新形勢、新任務,深入基層開展調查研究,充分掌握第一手材料,及時發(fā)現問題,研究問題,提出由針對性、操作性和前瞻性的對策建議,及時報送高質量的調研類信息。三要善于
總結。在日常工作中,要善于發(fā)現總結好經驗。對于好的經驗發(fā)現一條固化一條,把好的做法經驗化、零星探索系統(tǒng)化,真正讓亮點頻閃的特色工作和打破固化條款的創(chuàng)新工作及時呈現出來,達到展現成績和推動工作的目的。四要快速反映。要時刻保持對緊急信息的敏感性和嚴肅性,堅守緊急信息報送的“底線”,一般突發(fā)事件60分鐘內、較大及以上突發(fā)事件30分鐘向縣委辦、政府辦報告,堅決杜絕未批先報和遲報、漏報、瞞報現象發(fā)生。凡按規(guī)定需報上級對口業(yè)務部門的,應先報縣委辦、政府辦審核把關,經縣委、政府領導同意后方可上報。重大節(jié)假日,按照相關要求及時報送相關信息。
三、堅持標準,嚴格信息工作效能目標考核
根據全縣效能目標管理考核方案,2017年信息調研工作考核總分值為2分,考核期限為2017年1月1日至12月31日。各考核單位報送信息條目完成每月任務量的計0.1分,未完成規(guī)定任務量的不計分。信息報送分為調研報告與工作動態(tài)兩大類進行計分,凡被中央辦公廳秘書局采用的,每篇分別計0.4分、0.2分;被區(qū)黨委辦公廳采用的,每篇分別計0.2分、0.1分;被市委辦公室采用的,每篇分別計0.1分、0.05分。同一篇信息被重復采用的,按最高標準計分。年底總分超過2分的,按2分計。
凡未按要求及時報送假日信息、約稿信息的,每次扣0.1分。凡報送約稿信息質量不高、且拒不按要求修改完善的,每次扣0.2分。凡遲報、漏報、瞞報緊急突發(fā)敏感事件信息的,第一次扣0.5分,第二次扣1分。
附件1
信息調研工作考核分組名單及每月報送信息任務量
第一組:紀委、組織部、宣傳部、政法委、統(tǒng)戰(zhàn)部 ……(未完,全文共2124字,當前僅顯示1350字,請閱讀下面提示信息。
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