局黨委近三年抓基層黨建工作述職報(bào)告

目錄/提綱：……
一、履職情況
1、堅(jiān)持以上率下，抓實(shí)學(xué)習(xí)教育
2、堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
3、堅(jiān)持有機(jī)融合，提升黨建成效
一是推行“黨建+服務(wù)企業(yè)”
二是“黨建+行業(yè)管理”
三是“黨建+項(xiàng)目建設(shè)”
四是“黨建+精準(zhǔn)扶貧”
五是“黨建+志愿服務(wù)”
4、堅(jiān)持嚴(yán)明紀(jì)律，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)
二、存在的主要問題及原因
一是工作整體推進(jìn)不平衡
二是創(chuàng)新意識還不夠
三是黨組織活動(dòng)開展不深入
一是思想認(rèn)識有偏差
二是督促指導(dǎo)不力
三是投入精力不夠
三、下一步打算
1、抓支部，強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)
2、抓學(xué)習(xí)，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化
3、抓廉政，推動(dòng)作風(fēng)轉(zhuǎn)變
4、抓責(zé)任，壓實(shí)基層黨建工作
……
局黨委近三年抓基層黨建工作述職報(bào)告

根據(jù)上級要求和工作安排，下面就近三年來黨建工作履職情況述職如下：
一、履職情況
1.堅(jiān)持以上率下，抓實(shí)學(xué)習(xí)教育。把開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育作為黨建工作的重點(diǎn)，堅(jiān)持帶頭謀劃、帶頭落實(shí)，推動(dòng)學(xué)習(xí)教育扎實(shí)有效開展。通過黨委委員掛點(diǎn)支部、不定期督導(dǎo)、講授專題黨課、建立學(xué)習(xí)微信群、固定黨員學(xué)習(xí)服務(wù)日等方式，抓好了黨委9個(gè)支部、105名黨員的政治理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)了理論武裝。同時(shí)，充分運(yùn)用每季度一次的道德講堂活動(dòng)，結(jié)合“黨建+”工作，大力開展社會(huì)主義核心價(jià)值觀宣講，并輔以標(biāo)語、橫幅、電子顯示屏營造氛圍，強(qiáng)化了社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育實(shí)踐。
2.堅(jiān)持從嚴(yán)從實(shí)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。近三年局黨委推優(yōu)發(fā)展黨員6名，設(shè)立了2個(gè)黨建示范點(diǎn)和7個(gè)黨
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規(guī)合一等中心工作，局黨委多次召開專題會(huì)議，積極參與項(xiàng)目的前期策劃，研究制定一系列加強(qiáng)項(xiàng)目管理的工作措施，健全項(xiàng)目管理責(zé)任制，以黨建引領(lǐng)項(xiàng)目建設(shè)。四是“黨建+精準(zhǔn)扶貧”。建立黨員干部結(jié)對幫扶制度，通過危房改造、單位企業(yè)幫扶等舉措，2016年共幫扶大橋村委、毗澤村委4戶貧困戶如期脫貧。五是“黨建+志愿服務(wù)”。局黨委把開展黨員志愿服務(wù)作為加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)的切入點(diǎn)，以黨員志愿服務(wù)活動(dòng)作為聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的有力抓手，積極構(gòu)建“黨建+志愿服務(wù)”工作新格局，各黨支部三年共開展志愿者服務(wù)36次，其中文明出行活動(dòng)17次，環(huán)境整治活動(dòng)19次。
4. 堅(jiān)持嚴(yán)明紀(jì)律，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一是以“八項(xiàng)規(guī)定”為準(zhǔn)繩嚴(yán)格要求黨員干部，身體力行，以上率下，管好自己、管好班子、管好單位；二是組織各黨支部利用黨課開展理想信念和廉政教育，筑牢黨員干部思想上拒腐防變的堤壩；三是建立健全了機(jī)關(guān)管理、來訪登記、矛盾糾紛調(diào)解等各項(xiàng)制度，進(jìn)一步嚴(yán)明工作紀(jì)律，推動(dòng)機(jī)關(guān)干部積極作為。
二、存在的主要問題及原因
近三年來，我局黨建工作雖取得一定成績，但仍存在一些問題：一是工作整體推進(jìn)不平衡。對局機(jī)關(guān)支部黨建工作關(guān)注多、抓的實(shí)，對下屬單位和企業(yè)支部黨建工作關(guān)注相對較少。二是創(chuàng)新意識還不夠。習(xí)慣于按文件、憑經(jīng)驗(yàn)開展工作，對黨建工作缺少瓶頸破解之道和創(chuàng)新舉措，對如何黨建創(chuàng)特色、出亮點(diǎn)思考不夠。三是黨組織活動(dòng)開展不深入。部分黨支部對黨內(nèi)組織生活落實(shí)不夠全面，存在重工作、輕學(xué)習(xí)的現(xiàn)象；部分黨員黨組織意識淡薄，參加黨員大會(huì)、支部大會(huì)積極性不高。
究其原因，主要有三個(gè)方面：一是思想認(rèn)識有偏差。對黨建工作的重要性認(rèn)識不到位，沒有把抓基層黨建工作作為硬任務(wù)、硬指標(biāo)去落實(shí)，存在重“顯績”輕“潛績”的現(xiàn)象，沒有形成黨建與行業(yè)管理、服務(wù)兩手抓兩手硬的工作格局；二是督促指導(dǎo)不力。有的支部存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象，對上級黨組織和局黨委提出的黨建工作，往往“依葫蘆畫瓢”，督促落實(shí)和跟蹤問責(zé)少。三是投入精力不夠。存在對基層黨建工作面臨的新形勢、新挑戰(zhàn)存在站位不夠高，對黨員干部的監(jiān)管沒有做到全覆蓋等現(xiàn)象。
三、下一步打算
1.抓支部，強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)。建立支部聯(lián)系企業(yè)制度，推動(dòng)黨員干部深入企業(yè)一線、工地現(xiàn)場，服務(wù)群眾。開展好黨員“亮身份”活動(dòng)，發(fā)揮黨員模范引領(lǐng)作用。為提升黨員干部綜合素養(yǎng)，開展“機(jī)關(guān)講堂”活動(dòng)，要求每名黨員干部每年上臺講課不少于1次，使干部能說會(huì)做，增強(qiáng)與企業(yè)、群眾溝通和宣講政策的基本功。
2.抓學(xué)習(xí)，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。重點(diǎn)抓好黨委中心組每月的集中學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對各支部專題學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”及“黨員學(xué)習(xí)服務(wù)日”活動(dòng)開展的日常督導(dǎo)，做到真學(xué)真做。從嚴(yán)抓好民主生活會(huì)、組織生活會(huì)和民主評議黨員工作，督促各支部、班子成員認(rèn)真查找存在的突出問題，接受群眾評議，做到真查真改。結(jié)合“黨建+ ……（未完，全文共2498字，當(dāng)前僅顯示1587字，請閱讀下面提示信息。收藏《局黨委近三年抓基層黨建工作述職報(bào)告》）