目錄/提綱:……
一、員額制改革落實(shí)情況
(一)嚴(yán)格落實(shí)入額程序和標(biāo)準(zhǔn),不存在遷就照顧現(xiàn)象
(二)入額院領(lǐng)導(dǎo)帶頭辦案
(三)形成以辦案質(zhì)量和效率為基礎(chǔ)的績效考核制度
二、新型辦案機(jī)制落實(shí)情況
(一)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)改革推進(jìn)情況
(二)組建新型審判團(tuán)隊(duì)
(三)有效落實(shí)裁判文書簽署機(jī)制
三、司法人員職業(yè)保障落實(shí)情況
(一)職業(yè)保障政策落實(shí)情況嚴(yán)格落實(shí)員額法官工資套改
……
法院司法責(zé)任制改革落實(shí)情況自查報(bào)告
根據(jù)省、市*****要求,現(xiàn)將*****司法責(zé)任制改革落實(shí)情況匯報(bào)如下:
一、員額制改革落實(shí)情況
(一)嚴(yán)格落實(shí)入額程序和標(biāo)準(zhǔn),不存在遷就照顧現(xiàn)象
我院對經(jīng)過嚴(yán)格資格審查的法官采用考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行入額選任。*****院長采取考核方式入額。其他具有審判職務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員和法官全部采取“考試+考核”方式入額。其中,考試分?jǐn)?shù)占30%,考核分?jǐn)?shù)占70%。2016年12月3日,報(bào)名員額的42名法官參加了法官員額統(tǒng)一考試?荚嚳己斯ぷ鹘Y(jié)束后,根據(jù)考試考核總成績進(jìn)行排序,經(jīng)院黨組研究后,按照首次法官員額數(shù)與上報(bào)建議人選1:1.1的比例,報(bào)送省法官檢察官遴選委員會審議確定入額法官人選。
(二)入額院領(lǐng)導(dǎo)帶頭辦案
我院凡入額領(lǐng)導(dǎo)自2017年4月1日起均帶頭辦案,實(shí)際承辦案件,不存在辦理簡單辦案、掛名辦案等情況,在分配案件時(shí)也沒有根據(jù)案件疑難與否分案情況,入額領(lǐng)導(dǎo)承辦的
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事審判團(tuán)隊(duì)、5個(gè)民事審判團(tuán)隊(duì)、1個(gè)行政審監(jiān)審判團(tuán)隊(duì)、1個(gè)交通事故審判團(tuán)隊(duì)、1個(gè)速裁審判團(tuán)隊(duì)、1個(gè)訴調(diào)對接團(tuán)隊(duì)、1個(gè)執(zhí)行團(tuán)隊(duì)。各個(gè)團(tuán)隊(duì)分工有序,各司其職。
(三)有效落實(shí)裁判文書簽署機(jī)制
按照《最高人民*****關(guān)于完善人民*****司法責(zé)任制的若干意見》(法發(fā)〔2015〕13號)和《河南省高級人民*****印發(fā)關(guān)于完善司法責(zé)任制深化新型合議庭制度改革的四個(gè)配套制度的通知》(豫高法〔2016〕4號)執(zhí)行。我院自2016年4月1日起,合議庭審理案件形成的裁判文書,由承辦法官、合議庭其他成員、審判長依次簽署;審判長作為承辦法官的,由審判長最后簽署。獨(dú)任法官審理案件形成的裁判文書,本人直接簽署。除審判委員會討論決定的案件以外,院長、副院長、審判委員會專職委員、庭長、副庭長對其未直接參加審理案件的裁判文書不進(jìn)行審核簽發(fā)。
(四)專業(yè)法官會議建立及運(yùn)行情況 我院2016年3月21日設(shè)立了專業(yè)法官會議,為來自不同審判崗位的44名資深業(yè)務(wù)骨干分別頒發(fā)了聘書,任期2年,從2016年3月起至2018年3止。按照專業(yè)類別,分別建立由民事、刑事、行政、執(zhí)行等審判領(lǐng)域法官組成的專業(yè)法官會議,為合議庭正確理解和適用法律提供咨詢意見。合議庭認(rèn)為所審理的案件因重大、疑難、復(fù)雜而存在法律適用標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的,可以提交專業(yè)法官會議研究討論。專業(yè)法官會議的討論意見供合議庭復(fù)議時(shí)參考,采納與否由合議庭決定,討論記錄入卷備查。
(五)新型管理監(jiān)督機(jī)制建設(shè)情況 目前,我院正在研究出臺《*****人民*****完善司法責(zé)任制實(shí)施辦法(實(shí)行)》。
首先,進(jìn)一步細(xì)化法官司法責(zé)任的范圍、類型、認(rèn)定和追責(zé)程序等事項(xiàng),推動形成權(quán)責(zé)明晰、制約有力、運(yùn)行高效的司法辦案運(yùn)行機(jī)制,確保審判權(quán)依法獨(dú)立公正行使,切實(shí)做到“誰辦案誰負(fù)責(zé),誰決定誰負(fù)責(zé)”問題。
其次,進(jìn)一步健全*****辦案組織形式。根據(jù)履行職能需要、案件類型及復(fù)雜難易程度,我院實(shí)行獨(dú)任審理或合議審理。獨(dú)任法官承辦案件,配備必要的審判輔助人員。
再次,明確*****內(nèi)部各層級職責(zé)權(quán)限。按照業(yè)務(wù)部門職責(zé)明確了各類人員的職責(zé)權(quán)限,界定了業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人、主審法官、非主審法官、法官助理和司法警察的工作職責(zé),以權(quán)力清單形式明晰了不同人員的職權(quán)。
此外,健全審判管理和監(jiān)督制約機(jī)制。緊緊圍繞授權(quán)、用權(quán)、制權(quán)等環(huán)節(jié),合理確定權(quán)力歸屬,劃清權(quán)力邊界,厘清權(quán)力清單,強(qiáng)化權(quán)力流程控制。同步完善辦案各環(huán)節(jié)之間、辦案組織之間、辦案組織內(nèi)部的制約機(jī)制;深化司法辦案信息公開,完善社會監(jiān)督機(jī)制;更加注重對法官履職的事前、事中、事后監(jiān)督,著力構(gòu)建法律監(jiān)督、社會監(jiān)督、y論監(jiān)督多位一體的立體監(jiān)督制約格局;以全面監(jiān)督和重點(diǎn)監(jiān)督、內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督相結(jié)合為原則,以隨機(jī)分案、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、質(zhì)量評查、司法規(guī)范化檢查、申訴復(fù)查等方式為支撐,以問題通報(bào)、督促整改、責(zé)任追究為手段,對法官履職實(shí)施全面動態(tài)監(jiān)督。
最后,健全司法責(zé)任體系。重點(diǎn)把責(zé)任落實(shí)到“人”,區(qū)分不同司法責(zé)任類型,保持授權(quán)與擔(dān)責(zé)之間的合理平衡,切實(shí)解決“責(zé)任分散、主體不明、責(zé)任難追”的現(xiàn)狀。對司法責(zé)任界定與追究作了進(jìn)一步明確和細(xì)化。將主觀上是否存在故意或重大過失,客觀上是否造成嚴(yán)重后果或惡劣影響,將司法責(zé)任分為故意違反法律責(zé)任、重大過失責(zé)任、一般過失責(zé)任和監(jiān)督管理責(zé)任等四類責(zé)任。
三、司法人員職業(yè)保障落實(shí)情況
(一)職業(yè)保障政策落實(shí)情況 嚴(yán)格落實(shí)員額法 ……(未完,全文共2872字,當(dāng)前僅顯示1826字,請閱讀下面提示信息。
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